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Mitarbeiter schätzen besonders die netten Kollegen, die viele Benefits und den freundlichen Umgang. Zusätzlich wird die Work-Life-Balance positiv hervorgehoben, ermöglicht durch flexible Arbeitszeiten wie die 4-Stunden-Tage. Großer Pluspunkt sind auch die Möglichkeiten zur Karriere und Weiterbildung, sowie gleichberechtigte Behandlung aller Mitarbeiter und gute Behandlung älterer Kollegen wegen ihrer Erfahrung.
Einige Mitarbeiter fühlen sich durch die kollegiale Unterstützung und den fairen, freundlichen Umgang der Vorgesetzten sehr gut aufgehoben. Dies fördert auch ein positives Arbeitsklima, wo man geschätzt wird und in einem engen, familiären Team arbeiten kann.
Negativ fällt auf, dass einige Mitarbeiter Probleme wie fehlende Ehrlichkeit und offene Kommunikation ankreiden, insbesondere in der Führungsebene, wo Entscheidungen oft ohne Rücksprache getroffen werden, was zu Misstrauen führt. Überforderung der Führungskräfte und unmodernisierte Arbeitsplätze sind ebenfalls Kritikpunkte.
Mangelndes Betriebsklima und fehlender Teamgeist, wie von manchen berichtet, sowie unfaire Behandlung durch Vorgesetzte, können die Arbeitsatmosphäre beeinträchtigen. Außerdem wurden Beschwerden über schlechte Überwachung und wenig automatisierte, langwierige Prozesse genannt.
Die Teams bei TIP Trailer Services Germany in Hamburg arbeiten wie gut geölte Mechanismen und bringen jedes Projekt, das sie starten, zum Erfolg.