Thule Gehalt

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  Neumarkt in der Oberpfalz
Dreichlingerstraße 10
Telefon:  +49 9181 9010
  http://www.thule.com
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Gehalt aus Positionen in Thule

Thule rekrutiert für Positionen:

Vertriebsmitarbeiter

Sprache

  • deutsch

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine durch Berufs­erfahrung erwor­bene gleichwertige Qualifi­kation
  • Sicherheit in der Anwen­dung von MS-Office-Pro­dukten und Kennt­nisse hinsichtlich der Verwen­dung von ERP-Systemen
  • Erfahrungen in der Kunden­betreu­ung wün­schenswert
  • Kommunikationsstärke und tech­nisches Ver­ständnis
  • Ausgeprägte Service­orien­tierung und rasche Auf­fassungs­gabe
  • Örtliche Flexi­bilität zur opti­malen Zusammen­arbeit mit dem Team in Menen

Verantwortlichkeiten

  • Aktualisierung von Kunden­stammdaten im ERP-System sowie laufende Pflege von Preisen und Kondi­tionen
  • Regelmäßige Erstel­lung diverser Reportings und Ad-hoc-Auswer­tungen für die Vertriebs­leitung
  • Abwicklung der Auftrags­verwaltung von der Erfassung einge­hender Bestel­lungen über die Rück­sprache mit Kunden bei In­konsis­tenzen bis hin zur internen Abstim­mung mit der Pro­duktion und Logis­tik zur Durch­gängig­keit in der Auftrags­planung
  • Proaktive Organisation sowie Nach­bereitung von Marketing­maß­nahmen und Schulungen

Administrator

Handel

  • Kundendienst
  • Kundendienst

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Leistungen

  • Gegenseitig

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum Indus­trieekaufmann / Bürokaufmann / Betrieb­swirt  , oder durch Berufs­erfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
  • Exzellentes sprachliches Kommunikations­vermögen
  • Know-how in der telefonischen Kundenbetreuung und Rekla­mations­bearbei­tung von Vorteil
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
  • Idealerweise Vertrautheit mit der Verwendung von Kommunikati­onskanä­len wie Live-Chats und Messaging
  • Hohes sprachliches Kommunikationsvermögen
  • Technisches Verständnis, ausgeprägte Service­orientie­rung sowie routinier­ter Umgang mit den gängi­gen MS-Office-Programmen
  • Erfahrungen in der telefonischen Kundenbetreuung und Reklamationsbearbeitung von Vorteil

Verantwortlichkeiten

  • Administrative Aufgaben wie termingerechte und ordnungsgemäße Bearbeitung von Aufträgen
  • Administrative Aufgaben wie termingerechte und ordnungsgemäße Bear­beitung von Auf­trägen und Rekla­mationen
  • Mitwirkung beim Aufbau von Self-Service und Wissensdatenbanken
  • Mitwirkung beim Aufbau von Self-Service- und Wissens­daten­banken

Rezeptionist

Leistungen

  • Gegenseitig

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung am Empfang oder im Assistenzbereich von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und fortgeschrittene Englischkenntnisse zur Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation am Standort sowie den Kollegen weltweit
  • Selbstständige Arbeitsweise und hohe Dienstleistungsorientierung
  • Freude an wechselnden, abwechslungsreichen Aufgaben
  • Vorübergehende Möglichkeit zur Arbeit in Vollzeit, um eine Vertretung im Urlaubs- oder Krankheitsfall gewährleisten zu können

Verantwortlichkeiten

  • Erstellen diverser Auswertungen auf Anfrage
  • Empfang und Betreuung von Besuchern und Weiterleiten an die zuständigen Ansprechpartner
  • Verwaltung von Besprechungsräumen und Betreuung von Gästen
  • Administrative Betreuung des Fuhrparkmanagements in Vertretung

Elektriker

Anforderung

  • Erfolg­reich abge­schlos­sene Ausbildung zum Elektriker
  • Erste Berufs­erfah­rungen in der Instand­haltung komplexer Maschinen und Anlagen sowie der Gebäude­tech­nik zwingend erfor­der­lich
  • Freude am selbst­stän­digen Arbeiten
  • Gutes tech­ni­sches Verständ­nis für Anlagen­tech­nik sowie problem­orien­tier­tes Denken und Handeln
  • Besitz einer gültigen Fahr­er­laub­nis für Flur­förder- und Stapler­fahr­zeuge

Mitarbeiter

Leistungen

  • Gegenseitig

Disponent

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Leistungen

  • Gegenseitig

Anforderung

  • Begeisterung für Supply Chain / Logistik sowie entsprechendes Studium oder relevante Weiterbildung zum Meister oder Fachwirt
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Materialdisposition oder Produktionsplanung von Vorteil
  • Freude an der Gestaltung von Lösungen im Team
  • Freude an der Arbeit in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • fundierte Anwenderkenntnisse eines ERP-Systems

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung Handlungsempfehlungen sowie Reporting zu planungs- und dispositionsrelevanten Themen
  • An-/Auslaufsteuerung für Komponenten und Fertigprodukte
  • Mitwirkung in der Organisation der rollierenden Inventur
  • Bindeglied zwischen den Abteilungen Produkt-Marketing, Vertrieb, Produktion und Versand
  • Durchführung der Produktionsprogrammplanung
  • Monitoring und Steuerung der relevanten Kennzahlen

Customer Service

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Leistungen

  • Gegenseitig

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung für Bürokaufleute oder Industriekaufleute bzw. ähnliche kaufmännische Berufe; alternativ durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Qualifikation
  • Erfolgreich abgeschlossene Aus­bildung für Büro­kauf­leute oder Industrie­kauf­leute bzw. ähnliche kauf­männische Berufe; alter­nativ durch Berufs­erfahrung erworbene gleich­wertige Qualifikation
  • Sicherheit im Umgang mit MS-Office-Produkten und mit ERP-Systemen
  • Sicherheit im Umgang mit MS-Office-Pro­dukten und mit ERP-Systemen
  • Idealerweise Know-how bezüglich moderner CRM-Systeme
  • Idealerweise Know-how bezüg­lich moderner CRM-Systeme
  • Expertise in der Kundenbetreuung wünschenswert
  • Expertise in der Kunden­betreuung wünschenswert

Verantwortlichkeiten

  • Administrative Unterstützung des Außendienstteams
  • Administrative Unterstützung des Außen­dienstteams
  • Bearbeitung von Kundenanfragen in schriftlicher Form sowie von Lieferreklamationen

Visual Merchandiser

Handel

  • Architektur
  • Architektur

Sprache

  • deutsch

Leistungen

  • Gegenseitig

Verantwortlichkeiten

  • Optimierung der Warenpräsentation
  • Sicherstellung von rechtzeitigem Beginn bzw. Einsatz von Kampagnen und Marketing Produkten
  • Beseitigung von Fehlern und optischen Mängeln im Shop
  • Einarbeitung des Filialteams im Bereich Merchandising
  • Planung und Analyse von Filialkennzahlen sowie Erstellen diverser Reportings und Auswertungen
  • Aufbau und Pflege des Kundenstamms durch das Führen von professionellen Verkaufsgesprächen
  • Verantwortung für das Visual Merchandising in Vertretung von und im Auftrag des/r Store Manager/in für die Gewährleistung der Abläufe und für alle anfallenden Prozesse auf der Fläche
  • Organisation des Warenlagers sowie Annahme und Bearbeitung von Warenlieferungen und Reklamationen

Anforderung

  • Dynamische und zuverlässige Persönlichkeit
  • Selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität