Gehalt aus Positionen in THRONSBERG | Private Capital Recruitment
THRONSBERG | Private Capital Recruitment rekrutiert für Positionen:
Manager
Sprache
deutsch
Verantwortlichkeiten
Origination, Analyse und Durchführung von Direktbeteiligungen mit Tech-Fokus
Verantwortung für Financial Modelling, Due Diligence und Deal Execution
Entwicklung und Umsetzung von operativen Verbesserungs- und Transformationsprojekten in den Portfoliounternehmen
Unterstützung bei der Neuausrichtung von Geschäftsmodellen, Organisationsstrukturen und Prozessen
Strategische Weiterentwicklung der Portfoliounternehmen gemeinsam mit dem Management
Enge Zusammenarbeit mit Investment Committee und Geschäftsführung
Analyse von Leistungskennzahlen, Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ableitung konkreter Maßnahmen
Enge Zusammenarbeit mit dem Investmentteam bei der Planung und Umsetzung von Wertsteigerungsinitiativen
Anforderung
5–8 Jahre relevante Erfahrung aus Private Equity, M&A, Strategy Consulting oder Corporate Development
Starke analytische und kommerzielle Fähigkeiten, kombiniert mit einem klaren Gespür für Wertschöpfung
Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit einem ausgeprägten Verständnis für operative Abläufe
Leidenschaft für technologieorientierte Geschäftsmodelle und mittelständische Investments
At least 4–7 years of substantial professional experience in fund selection, ideally specializing in hedge funds and/or equities
Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Erfahrung in der Umsetzung von Performance-Improvement-, Turnaround- oder Post-Merger-Projekten
Demonstrated expertise in assessing fund strategies, including non-UCITS equity funds, with a comprehensive understanding of the global investment landscape
Investment Analyst
Anforderung
✅ Ausgeprägtes Interesse an Private Equity und unternehmerischem Arbeiten
✅ Erste Einblicke in die Analyse und Begleitung von Unternehmenstransaktionen
✅ Hohes Maß an Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise & Teamorientierung
✅ Mittelstandskompatibler, bodenständiger Charakter mit Humor
📧 Bewirb Dich jetzt mit Deinem CV – wir teilen gerne weitere Informationen bei einem ersten Kennenlernen
✅ 1–4 Jahre Berufserfahrung im Strategy Consulting, in der transaktionsnahen Beratung bei einer der Big 4 oder Next 10, oder im Investment Banking
Office Manager
Anforderung
✅ 2–7 years of experience in illiquid fund selection, ideally with a focus on private equity
✅ Academic background in finance, economics, engineering, or natural sciences from a top-tier institution
✅ Strong analytical and interpersonal skills; capable of independently managing fund selection and due diligence processes
✅ Fluent in German and English; international experience is a plus
✅ Entrepreneurial mindset with the drive to shape and grow a new investment platform
📌 Regular international travel and direct access to leading global fund managers
Chief Financial Officer
Verantwortlichkeiten
💼 Mid-sized company | Global project business | Private Equity-backed | High pace | Exit preparation
📍 Location: Munich + Remote
⌨️ Job-Code: E1-145-C
Anforderung
Exceptional communication and stakeholder management skills
Strong leadership presence with the ability to influence across all levels
Exposure to debt financing is beneficial
Prior exposure to private equity-backed environments is strongly preferred
Commercially minded with a strategic yet hands-on approach
Strong experience in international environments
Resilient, execution-oriented, and entrepreneurial mindset
Fluent in German and English
Geschäftsführer
Anforderung
Mehrjährige Erfahrung in einer Geschäftsführer-, CEO- oder Managing-Director-Funktion
Unternehmerische Persönlichkeit mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
Erfahrene Führungsperson mit derFähigkeit, eine große Mitarbeiter-Organisation ambitioniert weiterzuentwickeln
Hintergrund im Lebensmitteleinzelhandel, der Bäckerei- oder Lebensmittelproduktion oder in der skalierbaren Hotellerie / Gastronomie
Nachweisliche Erfahrung in der Skalierung profitabler Geschäftsmodelle
Idealerweise Erfahrung mit Buy-&-Build-Strategien, M&A oder Post-Merger-Integration
Lebensmittelpunkt im Großraum Stuttgart
Healthcare manager
Sprache
deutsch
Anforderung
✔️ Tiefes Verständnis für operative Prozesse und deren Automatisierung
✔️ Erfahrung im Projektmanagement sowie in Post-Merger-Integrationen oder Change-Prozessen
✔️ Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und souveränes Stakeholder-Management
✔️ Strukturierte, analytische Denkweise kombiniert mit hoher Umsetzungsgeschwindigkeit
✔️ Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und Reisebereitschaft
✔️ 5+ Jahre Erfahrung in Unternehmensentwicklung, Strategie, Prozessoptimierung oder operativer Transformation – idealerweise im PE-, Beratungs- oder Scale-up-Umfeld
Verantwortlichkeiten
✅ Integrationsstrategie & -planung: Entwicklung und Umsetzung strukturierter Post-Merger-Integrationspläne zur Migration operativer Prozesse auf unsere eigene Softwareplattform
✅ M&A-Nähe & Due Diligence: Frühe Einbindung in Transaktionen, Bewertung der Integrationsfähigkeit und Unterstützung bei der Ankaufsprüfung
✅ Prozessanalyse & Automatisierung: Aufnahme, Bewertung und Standardisierung von Geschäftsprozessen mit dem Ziel hoher Automatisierung
✅ Technologischer Rollout: Abstimmung und Synchronisierung von Integrationsmeilensteinen mit IT- und Softwareteams
✅ Change Management: Steuerung der internen Kommunikation, Begleitung kultureller Integrationsprozesse und Onboarding der neuen Standorte