Planung und Organisation von internen und externen Events
Zusammenarbeit mit der IT für modernste Veranstaltungstechnik
Zuverlässige/r Ansprechpartner/in für Gäste, Mandanten und Kollegen
Unterstützung im Empfangsbereich und bei administrativen Aufgaben
Anforderung
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Veranstaltungsbranche, Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in den genannten Aufgabenbereichen gehört zu deinem beruflichen Werdegang
Gastgeber-Mentalität liegt dir im Blut – du punktest mit einem Lächeln, Serviceorientierung und exzellenten Umgangsformen
Du bist ein echter Teamplayer, arbeitest motiviert und findest immer Lösungen
Deine Deutschkenntnisse sind top, MS Office beherrschst du sicher
Schreib uns und werde Teil eines dynamischen Teams, das Spaß an der Arbeit hat
Senior Consultant
Anforderung
Sicherer Umgang mit gängigen Jobportalen und Social-Media-Plattformen
Analytisches Verständnis für den Arbeitsmarkt und die aktuellen Recruiting-Trends
Fähigkeit, nachhaltige Beziehungen zu Kunden und Kandidat aufzubauen und zu pflegen
Idealerweise hast du bereits ein bestehendes Netzwerk im Bereich Legal, Tech, Energies oder in einem anderen Bereich
Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung im Bereich des 360 Grad Recruitings - Leider können wir hier keine Berufseinsteiger berücksichtigen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der proaktiven Ansprache von Kund:innen und Kandidat:innen
Recruiter
Anforderung
Sicherer Umgang mit gängigen Jobportalen und Social-Media-Plattformen
Analytisches Verständnis für den Arbeitsmarkt und die aktuellen Recruiting-Trends
Fähigkeit, nachhaltige Beziehungen zu Kunden und Kandidat aufzubauen und zu pflegen
Idealerweise hast du bereits ein bestehendes Netzwerk im Bereich Legal, Tech, Energies oder in einem anderen Bereich
Mehrjährige Erfahrung in der Personalberatung im Bereich des 360 Grad Recruitings - Leider können wir hier keine Berufseinsteiger berücksichtigen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Freude an der proaktiven Ansprache von Kund:innen und Kandidat:innen
Volljurist
Sprache
deutsch
Anforderung
Vollbefriedigende juristische Staatsexamina
Interesse im Bereich M&A/Corporate – keine Berufserfahrung notwendig
Idealerweise ein LLM oder eine Promotion
Sie arbeiten gerne eng in einem ambitionierten Team
Personalberater
Anforderung
Unternehmerisches Denken und Handeln: Du arbeitest selbstständig und zielorientiert, bringst kreative Ideen ein und baust das SAP Recruiting-Geschäft strategisch aus
Langjährige Erfahrung in der Personalvermittlung von SAP-Experten : Du hast tiefgehende Kenntnisse des SAP-Marktes und bringst umfassende Erfahrung in der Rekrutierung von SAP-Spezialisten mit
Verantwortlichkeiten
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses: Du verantwortest den gesamten Prozess – von der ersten Kontaktaufnahme mit den Kandidaten bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss