TAB The Alternative Board
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Gehalt aus Positionen in TAB The Alternative Board

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TAB The Alternative Board rekrutiert für Positionen:

Geschäftsführer

Verantwortlichkeiten

  • Aufbau und Zusammenstellen der Unternehmerboards
  • Leitung und Moderation der Boardmeetings
  • Individuelle Coaching-Stunden mit den Boardmitgliedern
  • Unterstützung der Mitglieder bei Anwendung der TAB-Business-Tools

Anforderung

  • Eigenkapital in Höhe von ca. 30.000 Euro
  • Führungserfahrung
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Fähigkeit, Menschen zu begeistern
  • Exzellente kommunikative und empathische Fähigkeiten
  • Leidenschaft und Freude im Umgang mit Menschen
  • Passion, anderen zu helfen, erfolgreich zu werden