Systeno Gehalt

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Frankfurt
Eschborner Landstr. 122, 60489 Frankfurt, Deutschland
MwSt-IdNr.:
HRB 103474

Gehalt aus Positionen in Systeno

Systeno rekrutiert für Positionen:

Projektleiter

Verantwortlichkeiten

  • Vorplanung von Photovoltaik-Anlagen, inklusive Machbarkeitsprüfung, Grobdimensionierung, Kostenschätzung sowie Wirtschaftlichkeitsberechnung und Zeitplanung
  • Steuerung von Lieferanten und Dienstleistern sowie Etablierung der projektbezogenen Prozesse
  • Ausschreibung und Vergabe von Planungs-, Montage- und Betriebsdienstleistungen, termin- und budgetgerechte Bauüberwachung sowie Abnahme einschließlich der anschließenden Verfolgung der Mängelbeseitigung
  • Kommunikation mit Netzbetreibern, Stromvermarktern und Behörden sowie zum Immobilienmanagement

Ingenieur Technische Gebäudeausrüstung

Anforderung

  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

  • Ausschreibung und Vergabe von Planungs-, Montage- und Betriebsführungsleistungen
  • Projektbezogene Kostenschätzung und Wirtschaftlichkeitsberechnung
  • Steuerung von Lieferanten und Dienstleistern
  • Erstellung jährlicher Investitions- und Betriebsbudgets sowie Mitwirkung im technischen Controlling

Sanitär Heizungs Klimatechnik

Arbeitszeit

  • Teilzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Vertriebsmitarbeiter

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Operations Manager

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

Sprache

  • deutsch

Anforderung

  • Starke Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, hohe Belastbarkeit, Entscheidungs- und Problemlösungsstärke sowie ausgeprägte Dokumentationskompetenz

Energiemanagement

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Flexible Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Langjährige Erfahrung

Fernarbeit

  • Home Office möglich

HLS Ingenieur

Verantwortlichkeiten

  • Mitarbeit bei der Erstellung von Transformationsplänen

Anforderung

  • Flexibilität bzgl. Dienstreisen von bis zu 30% wöchentlich

Anlagenmechaniker

Anforderung

  • Freundliches und verbindliches Auftreten, auch in unübersichtlichen Situationen sowie eine ausgeprägte Problemlösekompetenz
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Vor-Ort-Terminen
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur verständlichen Vermittlung technischer Inhalte für Kunden und Team
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache, idealerweise auch gute Kommunikationsfähigkeiten in der englischen Sprache

Verantwortlichkeiten

  • Enge Zusammenarbeit mit Sales, Tech und Operations zur Überführung von Pilotierungen und Kundenprojekten in stabile Betriebsmodelle
  • Begleitung der B2B-Kunden vom Projektstart bis zur erfolgreichen Übergabe in den Regelbetrieb

Meister Wärmeversorgung

Anforderung

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent sowie team- und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Selbstständiges, strukturiertes Arbeiten sowie sicheres und freundliches Auftreten

Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Vertragstyp

  • unbefristeter arbeitsvertrag

Verantwortlichkeiten

  • Gebäude-Navigator bei Kunden installieren, verkabeln und in Betrieb nehmen
  • Deutschlandweite Montage und Unterstützung bei Inbetriebnahmen vor Ort
  • Installationsdokumentation erstellen, führen und pflegen
  • Mit fachübergreifenden Handwerksteams zusammenarbeiten

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für SHK-Technik oder vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Berufserfahrung, möglichst im SHK-Bereich
  • Zuverlässigkeit, Engagement und Mobilität
  • Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten
  • Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B

Leistungen

  • 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Bis zu 0,72 € pro Kilometer Reisekostenerstattung bei Dienstfahrten mit dem privaten Pkw
  • Vergünstigtes Deutschlandticket für 25 €
  • Weiterbildungsangebote
  • Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche
  • Mitarbeiterevents und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Förderung einer EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft für Sport und Wellness
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche