St. Josefs Krankenhaus Hilden Gehalt

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  Hilden
Walder Straße 34-38
Telefon:  +49 2103 8990
MwSt-IdNr.: HRB 45336
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Gehalt aus Positionen in St. Josefs Krankenhaus Hilden

St. Josefs Krankenhaus Hilden rekrutiert für Positionen:

Medizinischer Fachangestellter

Verantwortlichkeiten

  • Empfang und administrative Aufnahme von interdisziplinären Notfällen
  • Entgegennahme von Telefonanrufen, Terminvergabe, Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Organisation des Patientenmanagements
  • Fallmanagement
  • Ersteinschätzung der Patient:innen durch MTS dem Manchester Triage System nach entsprechender Schulung

Anforderung

  • Freude an verantwortungsvoller interprofessioneller Teamarbeit
  • Kenntnisse im BG Verfahren wünschenswert

Gesundheits Krankenpfleger

Verantwortlichkeiten

  • Umsichtige Pflege und Betreuung unserer Patienten
  • Umsichtige Pflege, fachlich sichere Versorgung und Überwachung der Patienten
  • Wechselnde Einsätze auf den Stationen unseres Krankenhauses
  • Überwachung und pflegerische Versorgung der unfallchirurgisch behandelten Patienten
  • Vor- und Nachbereitung sowie unsterile Assistenz von Operationen
  • Erstellung von Pflegeanamnesen, Pflegeplanungen sowie Evaluierung unter Berücksichtigung der individuellen Ressource des Patienten
  • Versorgung und Betreuung der Patienten vor, während und nach der Notfallbehandlung in der Zentralen Notaufnahme
  • Instrumentieren aller Operationen

Anforderung

  • Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger*in
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als exam. Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau*mann, Altenpfleger*in
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in sowie abgeschlossene Weiterbildung als Fachkrankenpfleger*in für Anästhesie und Intensivmedizin
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als exam. Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau*mann
  • Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als examinierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau*mann
  • Sie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet
  • Sie haben Erfahrung im Bereich der Notfallmedizin
  • Interesse an wechselnden Fachbereichen und Einsatzorten

Gesundheits Krankenpflegehelfer

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme pflegerischer und betreuender Aufgaben in Zusammenarbeit mit dem/der zuständigen Gesundheits- und Krankenpflegenden
  • Sie durchlaufen eine einjährige Ausbildung mit enger Verzahnung von Theorie und Praxis
  • Unterstützung bei der pflegerischen Versorgung von Patienten am Monitoring auf der Intermediate- Care
  • Sie lernen pflegebedürftige Menschen aller Altersgruppen zu betreuen, zu beraten, anzuleiten und zu versorgen
  • Korrekte Umsetzung von Pflegestandards
  • Sie erlernen die Durchführung der Dokumentation von Pflegemaßnahmen und Beobach-tungen nach Anordnung der Pflegefachkräfte

Anforderung

  • Mindestens einen Hauptschulabschluss oder einen gleichwertig anerkannten Schulabschluss oder eine bereits abgeschlossene Berufsausbildung
  • Sie arbeiten gern teamorientiert, besitzen Organisationsgeschick und haben Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet
  • Gesundheitliche Eignung für die Ausübung eines Pflegeberufes
  • Sie nehmen selbständig Ihre Aufgaben wahr
  • Ausgeprägtes persönliches Engagement sowie Flexibilität und Kreativität
  • Ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
  • Sie haben eine positive Einstellung zu den christlichen Werten der Einrichtung
  • Einen offenen und einfühlsamen Umgang mit Menschen aller Altersgruppen

Empfangsmitarbeiter

Handel

  • Personalwirtschaft

Dauernachtwache Krankenpfleger

Verantwortlichkeiten

  • Wechselnde Einsätze als Dauernachtwache auf den somatischen Stationen unseres Krankenhauses
  • Umsichtige Pflege, fachlich sichere Versorgung und Überwachung der Patienten
  • Umgang mit speziellen Geräten unter Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards

Anforderung

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als exam. Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau*mann, Altenpfleger*in
  • Interesse an wechselnden Fachbereichen und Einsatzorten
  • Zuverlässigkeit, Engagement und Qualitätsbewusstsein
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Fachkompetenz Kommunikationsbereitschaft
  • Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten des Unternehmens

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung der IT-Infrastruktur
  • Sie stellen einen sicheren und störungsfreien IT-Betrieb sicher
  • Inbetriebnahme von Hardware/Software
  • Administration von Benutzerzugängen

Anforderung

  • Sie brennen für IT im Gesundheitswesen und haben idealerweise eine Berufsausbildung mit informationstechnischem Hintergrund z
  • B
  • abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in, IT - Systemkaufmann/-frau, Informatikkaufmann/-frau oder Erfahrung als Systemadministrator*in oder Vergleichbares
  • Berufserfahrung im Krankenhausumfeld ist von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung
  • Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens
  • Eine strukturierte, analytische, selbständige und verantwortungsbewusste Denk- und Arbeitsweise kennzeichnen Sie
  • Team- und serviceorientiertes Denken und Handeln, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz