SRAM Corporation Gehalt

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  Schweinfurt
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Gehalt aus Positionen in SRAM Corporation

SRAM Corporation rekrutiert für Positionen:

Finance Manager

Anforderung

  • Good knowledge of financial and tax law, expecially according to HGB
  • Analytical thinking as well as structured, independent and responsible way of working
  • First experience in lean principles is an advantage
  • Strong communication skills, integrity, commitment, pragmatism and a pronounced hands-on mentality
  • Fluent in spoken and written German and English
  • Excellent working knowledge of common ERP systems

Leiter

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Anforderung

  • Ausgeprägte kaufmännische Fähigkeit sowie Genauigkeit
  • Sehr gute Kenntnisse der gängigen ERP-Systeme
  • Analytisches Denken sowie eine strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung, Leitung, Verwaltung und Kontrolle aller buchhalterischen Transaktionen und Dokumentationen des Unternehmens sowie Unterstützung und Durchführung der jährlichen Budgeterstellung und -kontrolle

Sachbearbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Ausführen von Sachkontobuchungen im Rahmen von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen inklusive lohnbuchhaltungsrelevanter Vorgänge, Bankbuchhaltung und Kassenführung
  • Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen sowie statistischer Meldungen gemäß gesetzlichen Vorschriften
  • Erstellung elektronischer Zahlungsträger sowie Zahlungsläufer und deren Überleitung in das elektronische Zahlungssystem

Anforderung

  • Hohe Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Mitarbeiter Logistik

Anforderung

  • Gutes Zahlenverständnis
  • Führerschein für Flurförderzeuge sowie Englischkenntnisse von Vorteil
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität

Zerspanungsmechaniker

Verantwortlichkeiten

  • Enge Zusammenarbeit im Team sowie mit unserem Ingenieursteam

Anforderung

  • Teamfähigkeit

Engineering Manager

Anforderung

  • Systematic approach to problem solving and issue resolution, combined with good understanding of the relevant technologies and their practical applications
  • Self-directed, resourceful, detail oriented, able to manage multiple priorities, and comfortable working ina fast-paced environment on open-ended problems
  • First experience in leading a team preferred, but not a must