Spreewerk Lübben Gehalt

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  Lübben
Börnichen 99
Telefon:  +49 3546 28200
  http://www.spreewerk.de
MwSt-IdNr.: Cottbus HRB 151
  Energie & Umwelt
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Gehalt aus Positionen in Spreewerk Lübben

Spreewerk Lübben rekrutiert für Positionen:

Mechatroniker

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Feste Arbeitszeiten

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Mitarbeiter

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Überwachung der Wareneingangs-Kontrollen
  • Überwachung der Losreinheit bei Zündmitteln
  • Unterstützung bei Reklamationen
  • Durchführung und Dokumentation von Prüfungen
  • Erkennen von Abweichungen und Separierung fehlerhafter Baugruppen
  • Freigabe von Prüfmitteln und Montagelinien
  • Ansprechpartner für Kunden bei Endprüfungen
  • ggf. Unterstützung der Montage vor Ort

Anforderung

  • Physische Belastbarkeit
  • Entscheidungskompetenz, Teamfähigkeit
  • Sicherer MS-Office Umgang

IT Systemadministrator

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung, Einrichtung und Inventarisierung der Arbeitsplatzausstattung, Software, Hardware und Peripheriegeräte Nachtragsbearbeitung
  • Unterstützung bei der Betreuung und Verwaltung der Windowssysteme und Telefonanlagen
  • Durchführung von administrativen Aufgaben in Anwendungen
  • Sicherstellung der IT-Sicherheit durch Implementierung und Verwaltung von Sicherheitsrichtlinien und -lösungen
  • Verwaltung und Wartung von Firewalls sowie VPN-Lösungen
  • Administration und Absicherung von Microsoft Azure-Umgebungen, einschließlich Identitätsmanagement, Zugriffssteuerung und Sicherheitsfunktionen
  • Implementierung und Pflege von Netzwerktechnologien wie LAN, WAN, VLAN, Routing und Switching
  • Konzeption, Implementierung und Management von Netzwerkarchitekturen, einschließlich sicherer und skalierbarer Lösungen

Anforderung

  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
  • Erfahrung mit Microsoft Azure und den entsprechenden Sicherheitsfunktionen
  • Kenntnisse in der Implementierung von Hochverfügbarkeitslösungen und Performance-Optimierung im Netzwerk
  • Eigenständige Arbeitsweise, Problemlösungsfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Techniker

Verantwortlichkeiten

  • Überwachung und/oder Durchführung der WE-Kontrollen
  • Durchführung von fertigungsbegleitenden Prüfungen
  • Durchführung und Dokumentation der Endkontrolle der Produkte
  • Freigabe von neu eingerichteten oder kalibrierten Prüfmitteln und Montagelinien
  • Ansprechpartner für interne und externe Kunden im Rahmen von Endprüfungen
  • Unterstützung der Montage vor Ort sowie der Fachabteilungen in qualitätsrelevanten Fragen
  • Erkennen von Abweichungen und entsprechende Erstellung, Bearbeitung und Abschluss von Reklamationen
  • Analyse der Prozessschwächen sowie Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zur Steigerung der Effizienz und Qualität

Anforderung

  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungskompetenz und Teamfähigkeit
  • Wir sind ein wachsendes Unternehmen, das sich auf die Herstellung und Montage von Feinmechanikobjekten spezialisiert hat. Sorgfalt und Präzision sind bei uns das A und O
  • sorgfältige Arbeitsweise

Lohnbuchhalter

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für alle Mitarbeiter
  • Verwaltung und Aktualisierung der Personalstammdaten und lohnrelevanter Informationen
  • Erstellung von Lohnsteueranmeldungen und Meldungen an Sozialversicherungsträger
  • Ansprechpartner für Mitarbeiter bei lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
  • Vorbereitung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen
  • Erstellung von Standardberichten und Personalstatistiken
  • Abwicklung von Änderungen wie Neueinstellungen und Kündigungen
  • Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge

Anforderung

  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
  • analytisches Denkvermögen und Organisationsfähigkeit
  • Vertraulichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

Arbeitsvorbereiter

Verantwortlichkeiten

  • Analyse der Fertigungsschritte, Erstellung von Arbeits- und Zeitplänen, Bestimmung von Ressourcen
  • Erstellung von Stücklisten, Bestellung und Disposition von Materialien
  • Koordination von Abläufen, Überwachung des Prozesses, Sicherstellung der Verfügbarkeit
  • Überwachung der Produktqualität, Analyse von Fehlern, Korrekturmaßnahmen
  • Kalkulation von Kosten, Überwachung der Budgets
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen

Anforderung

  • Erfahrung mit ERP-Systemen und MS Office
  • Gutes analytisches Denkvermögen
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsgeschick

Buchhalter

Verantwortlichkeiten

  • Kontierung und Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen, Gutschriften und Kassenbelegen
  • Führen von Haupt- und Nebenbüchern, Überwachung offener Posten und Abgleich der Bankkonten
  • Vorbereitung und Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Abstimmung und Erstellung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen sowie Erarbeitung von Berichten und Statistiken
  • Überwachung des Zahlungsverkehrs, Veranlassen von Zahlungen und Durchführung des Mahnwesens
  • Abstimmung von Intercompany-Konten und Kommunikation mit externen Dienstleistern wie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern

Anforderung

  • Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit

Hörgeräteakustiker

Verantwortlichkeiten

  • Feinmechanische Bauteile montieren und justieren
  • Prüfung und Sicherstellung der Qualität von mechanischen Komponenten
  • Wartung und Instandhaltung von feinmechanischen Werkzeugen und Maschinen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Produktionsteam zur Optimierung der Arbeitsprozesse
  • Dokumentation der Arbeitsschritte und Ergebnisse

Anforderung

  • Bereitschaft zur Tätigkeit in einer Montagelinie Feinmechanik
  • Teamfähigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise