SIG Combibloc Gehalt

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Linnich
Rurstraße 58
Telefon:
+49 2462 790
MwSt-IdNr.:
Düren HRB 3935

Gehalt aus Positionen in SIG Combibloc

SIG Combibloc rekrutiert für Positionen:

Tax Manager

Handel

  • Buchhaltung
  • Buchhaltung

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft o.ä. oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Qualifikation
  • erfolgreich abgelegte Steuerberaterprüfung
  • Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht, Kenntnisse im niederländischen Steuerrecht erwünscht
  • Sprachkenntnisse in Niederländisch wünschenswert
  • Aufgeschlossenheit gegenüber Lösungen, Veränderungen und Innovationen
  • mehrjährige Berufserfahrung

Verantwortlichkeiten

  • Aufbau und Pflege eines Netzwerks zur Finanzfunktion; Überwachung von Gesetzesänderungen in europäischen Ländern, insbesondere in Deutschland, Österreich und den Niederlanden
  • Identifizierung von Möglichkeiten zur Optimierung von SIG-Steuerpositionen, Minderung von Steuerrisiken und Erarbeitung von Prozessverbesserungen
  • Mitwirkung bei der steuerlichen Betriebsprüfung

Kommissionierer

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Lagerarbeiter oder ähnliche Kenntnisse
  • Erfahrung im Umgang mit Picklisten
  • Deutsche Sprache in Wort und Schrift
  • Staplerschein, möglichst mit längerer Praxis
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität

Verantwortlichkeiten

  • Ein- und Auslagerung von Lagermaterial nach vorgegebenen Picklisten
  • Mitarbeit im Kleinteil- und Palettenlager mit Kommissionier- und SchubmastStapler bei einer Arbeitshöhe von bis zu 7 Metern
  • Mitarbeit in anderen Lagerbereichen, z. B, Bodenlager, Lifte usw
  • Unterstützung beim innerbetrieblichen Transport sowie bei der Materialvorbereitung für LKW-Transport
  • Entladen von LKW und Paketdienstleistern

Einkäufer

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Selbstständige Gestaltung von Beschaffungsstrategien für verschiedene Warengruppen technischer Direktmaterialien
  • Ganzheitliches Management der betroffenen Warengruppen zur Sicherstellung der gesteckten Ziele
  • Analysen des Beschaffungsmarktes sowie Auswahl und Aufbau neuer Lieferanten für strategische Partnerschaften
  • Weiterentwicklung und -steuerung bestehender Lieferanten für stabile Lieferketten
  • Vorbereitung und Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen für kommerzielle Wettbewerbsfähigkeit
  • Identifizierung und Umsetzung von Kostensenkungspotenzialen
  • Beratende Unterstützung bei Beschaffungsfragen in Innovationsprojekten
  • Aktives Schnittstellen-Management, intern u. a. mit der Montage, der Entwicklung, der Qualitätssicherung und dem Ersatzteilvertrieb sowie extern mit Lieferanten

Anforderung

  • Ausgeprägte Analysefähigkeiten, strukturierte Vorgehensweise und strategisches Denken
  • Eigeninitiative und Lösungsorientierung
  • Zielstrebigkeit sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Anlagenführer

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Qualitäts- und leistungsgerechtes, selbstständiges Führen der Anlagen in der Palettierung
  • qualitäts- und leistungsgerechtes, selbstständiges Führen der Anlagen in der Palettierung
  • Produktionsdurchführung in geforderter Qualität und Quantität unter Einhaltung der Hygienevorschriften und der Arbeitssicherheitsbestimmungen
  • Produktionsdurchführung in geforderter Qualität und Quantität unter Einhaltung der Hygiene-Vorschriften und der Arbeitssicherheitsbestimmungen
  • Selbstständiges Durchführen von Formatwechseln
  • selbstständiges Durchführen von Formatwechseln
  • Selbstständiges Durchführen und Bewerten von Qualitätsprüfungen in der Palettierung
  • selbstständiges Durchführen und Bewerten von Qualitätsprüfungen in der Palettierung

Anforderung

  • Abgeschlossene gewerblich / technische Berufsausbildung als Industriemechaniker / Industriemechatroniker oder mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung
  • abgeschlossene gewerblich / technische Berufsausbildung als Industriemechaniker / Industriemechatroniker oder mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung
  • Führerschein für Flurförderfahrzeuge und entsprechende Erfahrung im Umgang
  • Logistisches Verständnis
  • logistisches Verständnis
  • Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, kosteneffizienter und sorgfältiger Arbeitsstil zur Vermeidung von Ausschuss und Stillstand
  • hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, kosteneffizienter und sorgfältiger Arbeitsstil zur Vermeidung von Ausschuss und Stillstand
  • IT-Affinität

Energieanlagenelektroniker

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Elektroinstallation ausgewählter Füllmaschinentypen nach vorgegebenem Schaltplan und Stückliste
  • Elektroinbetriebnahme ausgewählter Füllmaschinentypen, nach Elektrolisten und -protokollen
  • Durchführen von Hardwaretests zwecks Fehlersuche an elektronischen Bauteilen
  • Einstellen der Sicherheitselemente zum Personen- und Sachschutz
  • Regelparameter nach Vorgabe einstellen und dokumentieren
  • Elektroerstprüfung nach DIN VDE 0113 Teil 1/EN60204
  • Durchführung und Dokumentation von Hochspannungs- und Ultraschallmessung nach VDE bzw. hausinterner Vorgabe

Anforderung

  • Hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft, um auf Kundenanforderungen oder Störgrößen reagieren zu können
  • Gute Englischkenntnisse

Elektrotechniker

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker
  • Grundlegende Erfahrung in den Bereichen Prototypenbau und Test
  • Gute Englischkenntnisse

Verantwortlichkeiten

  • Wartung und Störungsbeseitigung von Abfüllmaschinenlinien

Ausbilder

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Uneingeschränkte Feuerwehrtauglichkeit nach G26.3
  • 3 – 5 Jahre Berufserfahrung in einer Feuerwehr, vorzugsweise als Ausbilder
  • Ausbildereignungsprüfung IHK oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Spaß und Erfahrung mit proaktiver Weitergabe von Erfahrungen und Fachkenntnissen
  • Lösungsorientierte Denk- und Handlungsweise mit einem positiven Mindset
  • Handwerklicher Beruf oder für die Feuerwehr geeigneter Beruf, Rettungssanitäter Ausbildung, Ausbildung nach VAP 1.2-FEU, Gruppenführerausbildung B III, ggf. Zugführerausbildung B IV ggf. Verbandführer F/B V
  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung des Brandschutzes auf dem Werkgelände
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit
  • Sicherstellung des Rettungsdienstes auf dem Werkgelände
  • Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung der Berufsausbildung im Ausbildungsberuf Elektroniker für Betriebstechnik
  • Einsatzleitung Führungsstufe D
  • Mitbetreuung und Durchführung von Ausbildungsabschnitten in weiteren technischen Ausbildungsberufen, z. B. Mechatroniker, Technische Produktdesignern, Industriemechaniker
  • Koordination von externen Teilnehmern am Grundausbildungslehrgang
  • Planung und Durchführung regelmäßiger Personal-, Feedback- und Abteilungsgespräche mit Auszubildenden

Leiter

Anforderung

  • abgeschlossene Ausbildung nach VAP 2.1 – Feu NRW oder Bereitschaft zum Erwerb dieser Qualifikation
  • Lehrgang W VI erforderlich
  • erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder Studium
  • mehrjährige Erfahrung in einer Berufsfeuerwehr/Werkfeuerwehr
  • eine uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit und eine uneingeschränkte Atemschutztauglichkeit nach G26.3
  • Führerschein Klasse C oder CE
  • hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Qualität-, Sicherheit- und umweltbewusstes Handeln

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei Fortschreibung des Brandschutzbedarfsplanes
  • Mitarbeit im Krisenstab und der Werkeinsatzleitung bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr

Elektroniker Betriebstechnik

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker Betriebstechnik oder Elektroniker Automatisierungstechnik
  • Einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen wäre ideal
  • Grundlegende Kenntnisse der technischen Normen und Vorschriften
  • Bereitschaft zu Schichtarbeit
  • Fachkenntnisse im Bereich Siemens SPS S5, S7, TIA, Antriebstechnik /Gleich-, Asynchron-, Servoantriebe, Sinamics sind wünschenswert
  • Hohes Maß an Teamgeist, Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Flexibilität
  • Lernbereitschaft

Verantwortlichkeiten

  • Einhaltung aller erforderlichen sicherheitstechnischen Vorgaben

Sachbearbeiter

Sprache

  • deutsch
  • englisch

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Organisation der Warenannahme und Wareneingangsprüfung der Druckzylinderandrucke
  • Zusammenstellen der Unterlagen für die Druckproduktion bei neuen und geänderten Dekoren und reparierten Zylindern
  • Organisation von Zylinderreparaturen
  • Auslösen von Reklamationen bei nicht qualitätsgerechter Anlieferung von Druckzylindern
  • Disposition von Altzylindern und Rohlingen mittels SAP
  • Statuspflege und Lagerortzuordnung von Druckzylindern in SAP
  • Terminüberwachung und Terminpflege Wareneingang von Druckzylindern in SAP
  • Überprüfen von Fertigungsprogrammen und Zuordnen von Zylindern in den Systemen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industrie­mechaniker oder einem vergleichbaren technischen Ausbildungs­beruf
  • Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder einschlägige Berufserfahrung in einem produzierenden Industrieunternehmen
  • Gutes technisches Wissen und Montage­kenntnisse
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Sicheres und selbstbewusstes Auftreten
  • Selbstständiges Arbeiten und die Fähigkeit zur Selbst­organisation
  • Kundenorientierung und gute Kommunikationsfähigkei