Gehalt aus Positionen in Sheraton Berlin Grand Hotel Esplanade

Sheraton Berlin Grand Hotel Esplanade rekrutiert für Positionen:

Rooms Division Manager

Sprache

  • deutsch

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Management der Rooms Division, idealerweise in einem 5-Sterne-Hotel oder vergleichbarer gehobener Hotellerie
  • Erfahrung in der Führung von Teams in den Bereichen Front Office, Housekeeping, Concierge und Guest Services
  • Serviceorientierung auf höchstem Niveau – Sie wissen, wie man außergewöhnlichen Gästeservice bietet
  • Organisationsstärke, Belastbarkeit und Flexibilität, auch in Spitzenzeiten
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und souveränes Auftreten gegenüber Gästen und Mitarbeitern
  • Kenntnisse internationaler Standards sind ein Plus
  • Teamplayer-Mentalität und Freude daran, Mitarbeiter zu fördern und zu motivieren

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung einer außergewöhnlichen Servicequalität, die den Ansprüchen unserer Gäste in einem 5-Sterne-Haus gerecht wird
  • Optimierung von Abläufen und Prozessen, um Effizienz zu steigern und gleichzeitig ein erstklassiges Gästeerlebnis zu sichern
  • Budgetverantwortung, Forecasting und Reporting für alle Bereiche der Rooms Division
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen , um einen reibungslosen Hotelbetrieb zu gewährleisten
  • Implementierung von Standards und Richtlinien der gehobenen Hotellerie und der Marriott-Familie
  • Monitoring von Gästefeedback und Qualitätskontrollen, um kontinuierlich außergewöhnlichen Service zu bieten
  • Repräsentation des Hotels bei internen und externen Meetings sowie bei besonderen Gäste-Events, um die Marke und Servicephilosophie zu verkörpern
  • Gesamtverantwortung für den Bereich Rooms Division: Front Office, Housekeeping, Concierge und Guest Services

Supervisor

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Stellvertretende Leitung des Front Office Teams, du übernimmst Verantwortung, wenn die Front Office Leitung nicht vor Ort ist
  • Führe, motiviere und unterstütze das Team, damit der Empfang reibungslos funktioniert und jeder Arbeitstag optimal läuft
  • Sei das Gesicht unserer Gäste; empfangen, betreuen und begeistern mit exzellentem Service
  • Koordiniere Abläufe und Prozesse im Front Office und stelle sicher, dass alles effizient und serviceorientiert funktioniert
  • Proaktive Problemlösung bei Gästewünschen oder besonderen Situationen, du bist die rechte Hand der Leitung
  • Schulung, Feedback und Entwicklung von Mitarbeitern, um das Team kontinuierlich zu stärken
  • Enge Zusammenarbeit mit Housekeeping, Guest Services und anderen Abteilungen, damit Gästeerlebnisse auf höchstem Niveau garantiert sind

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Front Office, idealerweise in der gehobenen Hotellerie
  • Führungskompetenz und Organisationstalent, um das Team als stellvertretende Leitung zu unterstützen
  • Serviceorientierung auf höchstem Niveau – Sie wissen, wie man Gäste begeistert und außergewöhnlichen Service bietet
  • Souveränes Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten gegenüber Gästen und Mitarbeitern
  • Teamplayer-Mentalität und Freude daran, Mitarbeiter zu fördern und weiterzuentwickeln
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Eigeninitiative, auch in stressigen Situationen

Mitarbeiter

Sprache

  • deutsch

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Anforderung

  • Erste Berufserfahrung im Service ist von Vorteil
  • Freude am Umgang mit internationalen Gästen
  • Selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten sowie Kommunikationsstärke und Koordinationsgeschick

Verantwortlichkeiten

  • Erstellen und Kontrolle des Mise en Place
  • Selbstständiges Arbeiten an Getränkestationen und Getränkebüffets
  • Sicherstellung eines reibungslosen und stets zuvorkommenden Service in unseren Restaurants, dem Bankett-Bereich und unserer exklusiven Clublounge
  • Beratung der Gäste hinsichtlich Speisen- und Getränkeauswahl, Menu-Empfehlung
  • Aktiver Gästekontakt und persönliche Betreuung

Revenue Manager

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 44000 € - 61000 € pro Jahr