Gehalt aus Positionen in Schwarz & Grantz Schwerin
Schwarz & Grantz Schwerin rekrutiert für Positionen:
Projektleiter
Leistungen
Firmenwagen
Verantwortlichkeiten
Planung, Beratung und Abwicklung von Serviceaufträgen
Rechnungsvorbereitung von Aufträgen
Angebotserstellung und Auftragsabwicklung
Einsatzplanung der Kundendienstmonteure
Kosten- und Terminkontrolle
Durchführung der technischen Rechnungsprüfung
Koordination der Gewerke sowie Anleitung und Führung der Montage
Verantwortung für die Mängelbeseitigung und Dokumentationserstellung
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung als Ingenieur/in, Meister/in oder Techniker/in, im Bereich Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär bzw. Erfahrungen im Bereich Projektleitung H/L/S
Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, erste Erfahrungen in der Personalführung
Motivierte Arbeitsweise, Flexibilität und Zuverlässigkeit
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister/in oder Techniker/in im Bereich Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär bzw. Erfahrungen im Bereich Projektleitung H/L/S
Selbständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
Motivierte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
sichere Kommunikation in Wort und Schrift
gute MS Office Kenntnisse
IT Systemadministrator
Leistungen
Weihnachtsgeld
Sprache
deutsch
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT und/oder mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Systemadministration
Fundierte Kenntnisse mit VOIP Telefonanlagen, in der Softwarepaketierung, Softwareverteilung und Patch Management mit Matrix42
Service- und lösungsorientierte, selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, starker Teamgeist und kompetentes Auftreten
Fundierte Kenntnisse mit Multi Device Managementsystemen sowie in Monitoring Systemen und in Storage Systemen von IBM, DataCore und NetApp
Verantwortlichkeiten
Installation, Konfiguration und Administration sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit unserer IT-Systeme
Eigenständige Bearbeitung und Lösung von Anfragen und Störungsmeldungen
Bereitstellung und Wartung der gesamten technischen Hardware sowie Planung von Umzügen und Rollouts
Verwaltung der User- und Zugangsberechtigungen
Betreuung der laufenden Updates und Software-Erweiterungen
Verantwortlich für die nachhaltige Dokumentation der Prozesse
Mitarbeit in IT-Projekten zur Realisierung von Innovationen und Optimierungen
Unterstützen der Mitarbeiter*innen bei allen IT-bezogenen Fragen, Problemen und Aufgabenstellungen
Technischer Systemplaner
Leistungen
Weihnachtsgeld
Verantwortlichkeiten
Anfertigung Technischer Zeichnungen der TGA im CAD
Erstellung von Stücklisten
Zusammenstellung von Dokumentationen und Revisionsunterlagen
Erstellung technischer Berechnungen der Gewerke HLSK
Anforderung
eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner, Technischen Systemplaner oder eine gleichwertige Qualifikation
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
sichere Kommunikation in Wort und Schrift
gute MS Office Kenntnisse
sicherer Umgang mit Auto CAD
Umgang mit C.A.T.S. – Planungssoftware ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Elektriker
Leistungen
Weihnachtsgeld
Verantwortlichkeiten
Unterstützung bei Arbeiten an elektrotechnischen Anlagen
Durchführung von Kleinreparaturen und Umbauten
Verantwortung für die Lagerorganisation und operative Abwicklung
Warenannahme und Warenausgabe
Lagerhaltung und Kommissionierung
Auf- und Abladetätigkeiten einschließlich Ladungssicherung
Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Lagerprozesse
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik z.B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektriker, Elektroinstallateur oder vergleichbar
Berufserfahrung als Elektriker / Elektroniker / Haustechniker im Bereich Gebäudetechnik wünschenswert
Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Spaß an der Arbeit im Team mit freundlichen Kollegen
Führerschein der Klasse B
Elektroniker Gebäudetechnik
Leistungen
Weihnachtsgeld
Verantwortlichkeiten
Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen
Prüfungsleistungen nach DGUV V3, VDE, DIN und VDMA mit Protokollierung
In- und Außerbetriebnahmen sowie Verändern von Schaltzeiten oder Soll- und Grenzwerten
Inspizieren, Erweitern und Umbauen elektrotechnischer Anlagen inkl. Dokumentation
Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
Systematische Störungssuche und Störungsbeseitigung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung
Durchführen von Leistungsmessungen
Anforderung
Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik, Elektroinstallateur, Mechatroniker o. Ä
Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung
MS-Office-Grundkenntnisse
Selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
Motivierte Arbeitsweise, Flexibilität und Zuverlässigkeit
Gültiger Führerschein Klasse B
Manager
Verantwortlichkeiten
Ihr vielseitiges Aufgabenfeld umfasst das gesamte Spektrum des Officemanagements
Erste Anlaufstelle für die Mitarbeiter bei allen organisatorischen Fragen
Verlässlicher Erstkontakt zu Kunden und Dienstleistern
Betreuung der Telefonzentrale inkl. Weiterleitung von Anfragen an die zuständigen Abteilungen und deren Ansprechpartner
Bearbeitung von Korrespondenz und Verwaltung relevanter Dokumente
Erstellen und Prüfen von Rechnungen
Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings, Dokumentationen und Projekten
Enge Zusammenarbeit im Assistenzbereich sowie Urlaubsvertretung
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erfahrung in den Bereichen Assistenz, Sekretariat oder Front Desk wünschenswert
Positives Naturell sowie Freude am Umgang mit Menschen
Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Organisationstalent gepaart mit Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit, Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit