Schwarz & Grantz Schwerin Gehalt

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  Schwerin
Schulzenweg 24, 42723 Schwerin.
Telefon:  +49 385 644000
  https://www.schwarz-grantz.de
MwSt-IdNr.: Schwerin HRA 1283
  Baugewerbe und Renovierung
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Gehalt aus Positionen in Schwarz & Grantz Schwerin

Schwarz & Grantz Schwerin rekrutiert für Positionen:

Projektleiter

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Planung, Beratung und Abwicklung von Serviceaufträgen
  • Rechnungsvorbereitung von Aufträgen
  • Angebotserstellung und Auftragsabwicklung
  • Einsatzplanung der Kundendienstmonteure
  • Kosten- und Terminkontrolle
  • Durchführung der technischen Rechnungsprüfung
  • Koordination der Gewerke sowie Anleitung und Führung der Montage
  • Verantwortung für die Mängelbeseitigung und Dokumentationserstellung

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Ingenieur/in, Meister/in oder Techniker/in, im Bereich Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär bzw. Erfahrungen im Bereich Projektleitung H/L/S
  • Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert, erste Erfahrungen in der Personalführung
  • Motivierte Arbeitsweise, Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister/in oder Techniker/in im Bereich Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär bzw. Erfahrungen im Bereich Projektleitung H/L/S
  • Selbständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
  • Motivierte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • sichere Kommunikation in Wort und Schrift
  • gute MS Office Kenntnisse

IT Systemadministrator

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Sprache

  • deutsch

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT und/oder mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Systemadministration
  • Fundierte Kenntnisse mit VOIP Telefonanlagen, in der Softwarepaketierung, Softwareverteilung und Patch Management mit Matrix42
  • Service- und lösungsorientierte, selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, starker Teamgeist und kompetentes Auftreten
  • Fundierte Kenntnisse mit Multi Device Managementsystemen sowie in Monitoring Systemen und in Storage Systemen von IBM, DataCore und NetApp

Verantwortlichkeiten

  • Installation, Konfiguration und Administration sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit unserer IT-Systeme
  • Eigenständige Bearbeitung und Lösung von Anfragen und Störungsmeldungen
  • Bereitstellung und Wartung der gesamten technischen Hardware sowie Planung von Umzügen und Rollouts
  • Verwaltung der User- und Zugangsberechtigungen
  • Betreuung der laufenden Updates und Software-Erweiterungen
  • Verantwortlich für die nachhaltige Dokumentation der Prozesse
  • Mitarbeit in IT-Projekten zur Realisierung von Innovationen und Optimierungen
  • Unterstützen der Mitarbeiter*innen bei allen IT-bezogenen Fragen, Problemen und Aufgabenstellungen

Technischer Systemplaner

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Anfertigung Technischer Zeichnungen der TGA im CAD
  • Erstellung von Stücklisten
  • Zusammenstellung von Dokumentationen und Revisionsunterlagen
  • Erstellung technischer Berechnungen der Gewerke HLSK

Anforderung

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner, Technischen Systemplaner oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • sichere Kommunikation in Wort und Schrift
  • gute MS Office Kenntnisse
  • sicherer Umgang mit Auto CAD
  • Umgang mit C.A.T.S. – Planungssoftware ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung

Elektriker

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei Arbeiten an elektrotechnischen Anlagen
  • Durchführung von Kleinreparaturen und Umbauten
  • Verantwortung für die Lagerorganisation und operative Abwicklung
  • Warenannahme und Warenausgabe
  • Lagerhaltung und Kommissionierung
  • Auf- und Abladetätigkeiten einschließlich Ladungssicherung
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Lagerprozesse

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik z.B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektriker, Elektroinstallateur oder vergleichbar
  • Berufserfahrung als Elektriker / Elektroniker / Haustechniker im Bereich Gebäudetechnik wünschenswert
  • Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Spaß an der Arbeit im Team mit freundlichen Kollegen
  • Führerschein der Klasse B

Elektroniker Gebäudetechnik

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an technischen Anlagen
  • Prüfungsleistungen nach DGUV V3, VDE, DIN und VDMA mit Protokollierung
  • In- und Außerbetriebnahmen sowie Verändern von Schaltzeiten oder Soll- und Grenzwerten
  • Inspizieren, Erweitern und Umbauen elektrotechnischer Anlagen inkl. Dokumentation
  • Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
  • Systematische Störungssuche und Störungsbeseitigung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung
  • Durchführen von Leistungsmessungen

Anforderung

  • Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder Betriebstechnik, Elektroinstallateur, Mechatroniker o. Ä
  • Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung
  • MS-Office-Grundkenntnisse
  • Selbstständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
  • Motivierte Arbeitsweise, Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Gültiger Führerschein Klasse B

Manager

Verantwortlichkeiten

  • Ihr vielseitiges Aufgabenfeld umfasst das gesamte Spektrum des Officemanagements
  • Erste Anlaufstelle für die Mitarbeiter bei allen organisatorischen Fragen
  • Verlässlicher Erstkontakt zu Kunden und Dienstleistern
  • Betreuung der Telefonzentrale inkl. Weiterleitung von Anfragen an die zuständigen Abteilungen und deren Ansprechpartner
  • Bearbeitung von Korrespondenz und Verwaltung relevanter Dokumente
  • Erstellen und Prüfen von Rechnungen
  • Unterstützung bei der Vorbereitung von Meetings, Dokumentationen und Projekten
  • Enge Zusammenarbeit im Assistenzbereich sowie Urlaubsvertretung

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung in den Bereichen Assistenz, Sekretariat oder Front Desk wünschenswert
  • Positives Naturell sowie Freude am Umgang mit Menschen
  • Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Organisationstalent gepaart mit Kommunikationsstärke
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
  • Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office