SAUTER Deutschland, Sauter FM Gehalt
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Köln
An d. Wachsfabrik 1, Rodenkirchen

Gehalt aus Positionen in SAUTER Deutschland, Sauter FM

Wählen Sie eine Position aus
Facility Management
3.3k €
▼21%
Teamassistent Management
3.8k €
▼10%

Gehaltsentwicklung – Facility Management

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

3333€

aktuelles Angebot

Gesamtveränderung

-21%

seit 2025

Letzte Änderung

-21%

im Vergleich zur Vorperiode

Durchschnittliche Dauer

3785€

von 2 Punkten

01k €2k €3k €4k €
01k €2k €3k €4k €
2025
2026

Gehaltsentwicklung – Facility Management

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

3333€

aktuelles Angebot

Gesamtveränderung

-21%

seit 2025

Letzte Änderung

-21%

im Vergleich zur Vorperiode

Durchschnittliche Dauer

3785€

von 2 Punkten

01k €2k €3k €4k €
01k €2k €3k €4k €
2025
2026

Die Daten basieren auf Stellenangeboten, die das Unternehmen veröffentlicht hat.

Geschätztes Gehalt

€ 3996

Mediangehalt bei SAUTER Deutschland, Sauter FM

€ 3333 Niedrigstes Gehalt
€ 3985 Das Durchschnittsgehalt
€ 4667 Höchstes Gehalt

SAUTER Deutschland, Sauter FM rekrutiert für Positionen:

Facility Management

Arbeitszeit

  • Vollzeit
  • vor 6 Tagen

Vertragstyp

  • Feste Anstellung
  • Angestelltenverhältnis

Gehalt

  • 30000 € - 50000 € pro Jahr
  • 38700 € - 58120 € pro Jahr
  • 43000 € - 68000 € pro Jahr

Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Wartungstechniker

Arbeitszeit

  • vor 2 Tagen

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Teamassistent Management

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 35000 € - 55000 € pro Jahr
  • 39000 € - 61000 € pro Jahr

Mobiler Hausmeister

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung
  • Angestelltenverhältnis

Gehalt

  • 30000 € - 50000 € pro Jahr

Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Kältetechnik Mechatroniker

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Sprache

  • Deutsch

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Technisches Gebäudemanagement

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 36000 € - 49000 € pro Jahr

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Einsatzorganisation und Routenoptimierung für die operativen Objektmitarbeiter
  • schriftliche und telefonische Terminorganisation mit Nachunternehmern
  • Bearbeitung von Kundenanfragen an die Objekt­leiter und Gewährleistung eines bereichs­übergrei­fenden Informationsflusses
  • Unterstützung bei der Angebotserstellung, Materialbestellung und Arbeitsvorbereitung
  • Nachverfolgung der Auftragserfüllung
  • Bearbeitung von Kundenanfragen an die Objektleiter und Gewährleistung eines bereichsübergreifenden Informationsflusses
  • Ticketbearbeitung und Dokumentation im Sauter-CAFM System

Anforderung

  • eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Facility Management / Baugewerbe / Immobilienmanagement / Handwerk von Vorteil
  • mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Facility Management / Baugewerbe / Immobilienmanagement / Handwerk
  • Kenntnisse im Bereich Auftragsabwicklung, Bestellwesen, Angebotswesen, Disposition
  • hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässig­keit
  • Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit im Team
  • hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit

Gebäudetechniker

Leistungen

  • Firmenwagen

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • zuverlässig warten Sie die gebäudetechnischen Anlagen Ihres Fachgebietes und halten diese instand
  • zuverlässig warten Sie die elektrotechnischen Anlagen und halten diese instand
  • Sie bedienen die hochwertige Gebäudetechnik und führen regelmäßige Prüfungen aus
  • kontinuierlich nehmen Sie die Inspektionen sowie Funktionskontrollen an den haustechni­schen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren Störungen
  • kontinuierlich nehmen Sie die Inspektionen sowie Funktionskontrollen an den gebäudetechnischen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren Störungen
  • jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden, Mieter und Nachunternehmer vor Ort
  • jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden und Mieter
  • mit leichteren Reparaturarbeiten und Reinigungstätigkeiten sorgen Sie für Sicherstellen der Ordnung und des einwandfreien Gesamt­zu­stan­des der betreuten Immobilie

Anforderung

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Elektro­niker*in für Gebäude- und Infrastruktur­systeme, Elektroinstallateur*in, Anlagenmechaniker*in SHK, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer*in bzw. eine vergleichbare Ausbildung
  • eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Gebäude- und Infrastruktursysteme, Elektroinstallateur*in bzw. eine vergleichbare Ausbildung
  • eine abgeschlossene Ausbildung in einem Handwerksberuf
  • erste Berufserfahrung in der Gebäudetechnik
  • Weiterbildung als „elektrotechnisch unterwiesene Person / EuP“, „Sprinklerwart“, o. ä. von Vorteil
  • gewerkeübergreifende Kenntnisse im Bereich Elektro-, HLKS-, Brandschutztechnik wünschenswert
  • gewerkeübergreifende Kenntnisse im Bereich HLKS- oder Brandschutztechnik wünschenswert
  • Berufserfahrung als Hausmeister*in

Kaufmann für Büromanagement

Vertragstyp

  • unbefristete Anstellung

Verantwortlichkeiten

  • Auftragswesen und Materialwirtschaft kennenlernen und unterstützen
  • Termine und Besprechungen organisieren
  • Schriftverkehr sowie Posteingang und -ausgang bearbeiten
  • Bei der Rechnungserstellung mitwirken und den Zahlungsverkehr verfolgen

Anforderung

  • Mittlere Reife oder (Fach-)Abitur mit guten Leistungen
  • Interesse an kaufmännischen Prozessen und technischen Zusammenhängen
  • Erste praktische Erfahrungen durch Praktika sind wünschenswert
  • Hohe Motivation, Kundenorientierung und Teamgeist
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Leistungen

  • Ausbildungsvergütung ab 1.140 € brutto, steigend pro Ausbildungsjahr
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Steuerfreier Zuschuss für AralCard, D-Ticket, Wellpass oder JobRad
  • Strukturierte und abwechslungsreiche Ausbildung mit individueller Betreuung
  • Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken
  • Einführungstage, Azubi-Projekte und regelmäßiger Austausch

Servicetechniker

Leistungen

  • Firmenwagen

Arbeitszeit

  • Schichtarbeit

Vertragstyp

  • Angestelltenverhältnis

Fernarbeit

  • Kein Home Office

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Zuverlässig nehmen Sie die Aufträge aus dem Ticketsystem entgegen und führen die Wartungs - und Instandhaltungsarbeiten an den gebäudetechnischen Anlagen durch
  • Sorgfältig zeichnen Sie Gewährleistungsmängeln auf, um diese fristgerecht zu verfolgen
  • Verantwortungsbewusst führen Sie die Dokumentation der erbrachten Leistungen durch und nehmen im Wechsel mit Kollegen*innen an der Rufbereitschaft

Anforderung

  • gewerkeübergreifende Kenntnisse im Bereich Elektro-, HLKS-, Kälte-, Brandschutztechnik von Vorteil
  • eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in für Gebäude- und Infrastruktursysteme, Elektroinstallateur*in, Anlagenmechaniker*in SHK, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer*in, Mechatroniker*in Kältetechnik, Kälteanlagenbauer*in bzw
  • eine vergleichbare Ausbildung
  • ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohe Einsatzbereitschaft
  • Führerschein der Klasse B wünschenswert
  • Führerschein der Klasse B

Mitarbeiter Einkauf

Verantwortlichkeiten

  • eigenständig bearbeiten Sie die Bedarfs­meldungen aus unseren Niederlassungen
  • zielorientiert führen Sie die Auftragsverhandlungen mit den Nachunternehmern und Lieferanten durch
  • eigenständig bearbeiten Sie die Bedarfs­mel­dungen aus unseren Niederlassungen
  • sorgfältig prüfen Sie die eingeholten Angebote und vergleichen diese untereinander
  • zielorientiert führen Sie die Auftrags­verhandlungen mit den Nachunternehmern und Lieferanten durch
  • Sie bearbeiten die Bedarfsmeldungen aus den Niederlassungen
  • zielorientiert führen Sie die Auftrags­ver­handlungen mit den Nachunternehmern und Lieferanten durch
  • in Abstimmung mit unseren Objektleitern beauftragen Sie Wartungs-, Bau- und Instandsetzungsleistungen für die von uns betreuten Objekte

Anforderung

  • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B.  als Kaufmann*frau für Büromanagement, Industriekaufmann*frau
  • eine kaufmännische Ausbildung, bevorzugt aus dem Baubereich alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann*frau für Büromanagement, Industriekaufmann*frau mit entsprechender Berufserfahrung
  • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann*frau für Büromanagement, Industriekaufmann*frau
  • Berufserfahrung im Einkauf von Vorteil
  • Berufserfahrung im Bereich Bau, Ausbau oder Facility Management
  • Kenntnisse in der Beauftragung von Dienst-, Wartungs- und Bauleistungen wünschenswert
  • Kenntnisse im Bau- und Dienstleistungsrecht erforderlich
  • gute ERP- und MS-Office-Kenntnisse