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Die flachen Hierarchien bei Salus-Gesundheitszentrum in Bad Reichenhall fördern eine kultur des Miteinanders und erleichtern den Zugang zum Management. Wie wirken sich solche Strukturen auf den Arbeitsalltag aus? Gibt es dadurch schnellere Entscheidungsprozesse?
Ein freundliches und motivierendes Umfeld bei Salus-Gesundheitszentrum in Bad Reichenhall führt zu Loyalität und hoher Arbeitsmoral der Mitarbeiter. Die Mitarbeiter schätzen diese Einstellung des Managements!