SAF-HOLLAND Gehalt

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  Bessenbach
Hauptstraße 26
Telefon:  +49 6095 3010
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Gehalt aus Positionen in SAF-HOLLAND

SAF-HOLLAND rekrutiert für Positionen:

Personalsachbearbeiter

Handel

  • Vertrieb
  • Vertrieb

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises hinsichtlich Stammdatenverwaltung, Abrechnungserstellung sowie Zeitkontenpflege
  • Beratung bei personalrelevanten Themen und Fragestellungen
  • Führung von Personalakten sowie Übernahme von allgemeinen Verwaltungsaufgaben
  • Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
  • Mitwirkung bei der Betreuung des Bewerbermanagements
  • Durchführung von Sonderaufgaben und Unterstützung bei Projekten

Anforderung

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Personalwesen
  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick
  • Ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, Flexibilität und Teamgeist

Service Manager

Sprache

  • deutsch

Qualitätsplaner

Verantwortlichkeiten

  • Verwaltung und Pflege der im PMH festgelegten Prozesse im Rahmen von COP
  • Durchführung von internen und Lieferantenaudits im Rahmen der GRA / COP-Anforderungen
  • Aufbau, Entwicklung und Pflege der vorhandenen COP-Struktur
  • Abarbeitung des COP-Prüfplans
  • Beauftragungen externen Prüflabore
  • Bewertung und Analyse der externen Prüfergebnisse
  • Erstellung von Präsentationen und Auswertungen im Rahmen der COP-Prüfungen und Maßnahmenverfolgung
  • Koordination und Abwicklung der COP-Prüfungen intern und extern

Anforderung

  • Abgeschlossenes technisches Studium mit entsprechender Weiterbildung im Qualitätsmanagement
  • COP-Ausbildung
  • Berufserfahrung im Qualitätsmanagement und Qualitätsplanung
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eigeninitiative, Flexibilität, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit