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Das integrative Arbeitsumfeld bei Randenborg, van Heiner P.D. Dr. med Urologe in Berlin stellt sicher, dass sich jeder akzeptiert und geschätzt fühlt. Gibt es spezielle Schulungen zur Förderung der Inklusion? Welche Auswirkungen haben diese Initiativen in der Praxis?
Die kulturelle Vielfalt der Teams bei Randenborg, van Heiner P.D. Dr. med Urologe in Berlin ist ein unschätzbarer Vorteil, der nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung jedes Mitarbeiters ermöglicht.