Gehalt bei quatraCare - Gesundheitsakademie Hamburg

Verantwortlichkeiten

• Sie gewährleisten die Beratung von Bildungsinteressierten und deren Partner auf virtueller und persönlicher Ebene
• Sie finden mit uns gemeinsam neue Netzwerke und Kooperationspartner und betreuen unsere Kunden und Teilnehmenden in unseren vielfältigen Bildungsangeboten
• Sie sorgen für eine aktive Vernetzung und Abstimmung mit in- und externen Kooperationspartnern
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• Sie wirken intensiv bei der Erarbeitung von Markt- und Absatzstrategien mit
• Sie stellen die kontinuierliche Analyse und Optimierung der Vertriebsaktivitäten unter Einhaltung der KPI-Vorgaben sicher
• Sie berichten direkt an die Standortleitung und arbeiten eng mit dem gesamten Team des Standortes zur Weiterentwicklung der Customer Journey zusammen
• Sie planen und steuern eigenverantwortlich die Akquise- und Öffentlichkeitsaufgaben und vertreten unser Unternehmen als erste/n Ansprechpartner/in auch auf Messen, Kongressen und auf Informations- und Aufnahmeveranstaltungen

Anforderung

• Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Personalmanagement, Industrie, Büromanagement oder Groß- und Außenhandel mit
• Sie haben idealerweise Kenntnisse aus der Bildungsbranche oder Erfahrung im Kundenservice
• Sie haben Freude am Vertrieb und Erfahrung in der Gewinnung von Privat- und Geschäftskunden
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• Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Gewissenhaftigkeit, Verantwortungsbewusstsein
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit aus und Sie sind ein Organisationstalent mit Hands-On Mentalität
• Sie haben eine gewinnende Persönlichkeit und ergebnis- sowie vertriebsorientiertes Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, kommunizieren verhandlungssicher in deutscher Sprache und bringen gute Englischkenntnisse mit

Aktuelle Stellenangebote:

Verantwortlichkeiten

• selbstständige Führung des Sekretariats- Office Management
• Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen und administrativen Aufgaben
• Bindeglied zwischen Buchhaltung und Geschäftsführung
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• Kommunikation mit in- und ausländischen Kunden
• administrative Vorbereitung von Personalangelegenheiten
• eigenverantwortliche Büro- und Terminorganisation für die Standortleitung / Geschäftsführung
• Vorbereitung von Veranstaltungen
• Bearbeitung eigenständiger Projekte
• Allgemeine Verwaltungstätigkeiten
• Personalverantwortung
• Qualitätssicherung

Anforderung

• Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Entwicklung
• Geschick, mit unterschiedlichen Kunden- und Berufsgruppen zusammenzuarbeiten
• Sehr hohe Beratungskompetenz sowie Kunden- und Dienstleistungsorientierung
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• Erfahrungen mit EDV- Programmen wie MS Office und Datenbanken sind dringend erforderlich
• Kommunikatives Geschick und freundliches Auftreten am Kunden
• Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Diskretion runden Ihr Profil ab
• Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Team- und Sozialkompetenz
• Abgeschlossene Berufsausbildung , alternativ abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen Bereich sowie einschlägige Berufserfahrung, gerne auch Quereinsteiger aus der Hotellerie / Dienstleistungsbranche
• Starke analytische Arbeitsweise, die „über den Tellerrand denkt“

Handel

• Büro und Verwaltung
• Büro und Verwaltung

Aktuelle Stellenangebote:

Anforderung

• Referenzen
• Erfahrungen
• Kernkompetenzen
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• mit einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozialkompetenz, Aufgeschlossenheit, Humor und Leidenschaft für Menschen

Handel

• Erziehung & Bildung
• Erziehung & Bildung

Aktuelle Stellenangebote: