Gehalt aus Positionen in Progress-Werk Oberkirch Aktiengesellschaft
Sie suchen einen Job?
Beschreiben Sie dem Arbeitgeber, welche Erfahrungen Sie haben, und erhalten Sie interessante Karriereangebote! Lassen Sie sich von anderen Nutzern bei Ihrer Wahl beraten.
Progress-Werk Oberkirch Aktiengesellschaft rekrutiert für Positionen:
Manager
Manager
Junior Einkäufer
Vertriebsdisponent
Business Manager
Stanz Umformmechaniker
Anforderung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalwesen und idealerweise Zusatzqualifikation im Bereich Personalwesen
Ausgeprägte Serviceorientierung und souveränes Auftreten
Strukturierte Arbeitsweise, Diskretion und Loyalität - gutes Zahlenverständnis
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe Kundenorientierung und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
Unternehmerisches Denken und wirtschaftliches Handeln sowie umfangreiche Organisationsfähigkeit
Mindset um Veränderungen voranzutreiben
Verantwortlichkeiten
Mitwirken bei kapazitätsabhängigen Personalaktionen
Die Seite hat sich geändert.Bitte, Klicken Sie hier, um die Seite neu zu laden