Pinel
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2025-01-15 18:23
Bewertungen über Pinel:
3.5/5
basierend auf 33 Bewertungen 
Vorteile:
  • Förderung von Selbstbestimmtheit bei der Arbeitszeit, regelmäßige Supervision und Fallbesprechungen, und Unterstützung bei der Weiterbildung.

  • Lösungsorientierte Zusammenarbeit im Team und ein partizipativer Führungsstil, der als offen und zugänglich beschrieben wird.

  • Positive Erwähnungen des Sozialbewusstseins des Unternehmens, einschließlich Angebote wie BVG Tickets und Job-Rad.

  • Gute Work-Life-Balance mit flexibler Arbeitszeitgestaltung.

  • Karrierechancen durch frühzeitige Ausschreibung von Stellen und Unterstützung bei Fortbildungen.

Nachteile:
  • Beschwerden über schwache Bezahlung und mangelnde finanzielle Anerkennung trotz steigender Inflation.

  • Psychische Gesundheit von Mitarbeitern wird nicht priorisiert, und es besteht eine Kultur des Tot schweigens von Problemen.

  • Arbeitsbedingungen in einigen Bereichen werden als suboptimal beschrieben, mit Engpässen an Arbeitsplätzen und einer als autoritär empfundenen Führungsweise.

  • Fehlender Raum für offene Kritik und mangelhafte Konfliktlösung innerhalb der Teams.

  • Berichte über schlechte Stimmung und hohe Fluktuation, insbesondere am Standort Schöneberg, was auf einen möglichen Mangel an Wertschätzung und Unterstützung hindeutet.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen

Bei Pinel ist Innovation nicht nur ein Schlagwort, sondern Realität. Hier hat jede Idee eine Chance, in einem förderlichen Umfeld verwirklicht zu werden.

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