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PERSONALPROJEKT LE rekrutiert für Positionen:
Mitarbeiter
Mitarbeiter
Verantwortlichkeiten
Betreuung aller individual- und kollektivrechtlichen Fragestellungen sowie entsprechende Beratung der Fachbereiche und Führungskräfte
Betreuung der arbeitsgerichtlichen Verfahren und ggf. Koordination mit externen Partnern
Betreuung aller gesetzlich und betrieblich notwendigen informations- und mitbestimmungspflichtigen Angelegenheiten unter Einbindung der entsprechenden Sozialpartner (z
B
Betriebsrat, Schwerbehindertenvertretung) und Behörden (z
Integrationsamt)
Betreuung von übertragenen Informations- und Mitbestimmungsangelegenheiten mit Konzerngremien
Begleitung und Vor-/ Nachbereitung von Verhandlungen zu Betriebsvereinbarungen, Regelungsabreden und Verständigungen mit dem Betriebsrat
Anforderung
Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten & ein sehr hohe Motivations- & Konfliktlösungspotenzial
Sehr gute Deutschkenntnisse & Englischkenntnisse
Sehr hohe Eigenverantwortlichkeit, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit & Fähigkeit im abstrakten Denken und Bearbeiten komplexer rechtlicher und tatsächlicher Fragestellungen
Sehr gute Präsentationsfähigkeiten & konzeptionelle bzw. analytische Fähigkeiten
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