Erstellen und Buchen von Rechnungen – präzise, zügig und nachvollziehbar
Selbstständige Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung
Prüfen und Bearbeiten von Provisionsabrechnungen von Versorgern und an Vertriebspartner
Überprüfung und Buchung der Eingangs- und Ausgangsrechnungen
Vorbereiten der Jahresabschlüsse
Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Erstellen der Umsatzsteuervoranmeldungen
Durchführung des Zahlungsverkehrs sowie Bearbeitung des Mahnwesens
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Umfassende Berufserfahrung in der Buchhaltung oder in einer ähnlichen Position
Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie mit Buchhaltungssoftware, vorzugsweise DATEV oder Lexware
Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation
Gute Teams- und Kommunikationsfähigkeit
Fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis
Strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise
Teamleiter
Sprache
deutsch
Leistungen
Urlaubsgeld
Verantwortlichkeiten
Gleichzeitig sorgen Sie mit Ihrem Team dafür, dass die bestehende Warenwirtschaft bis zur vollständigen Migration auf SAP effizient weiterbetrieben wird
Dabei haben Sie stets die Kosten-Nutzen-Relation im Blick
In enger Zusammenarbeit und kontinuierlicher Kommunikation mit den Fachbereichen und Dienstleistern stellen Sie einen reibungslosen Betrieb des ERP-Systems sicher
Dazu gehört auch die fortlaufende Optimierung des Customizings unter Berücksichtigung eines ausgewogenen Kosten-Nutzen-Verhältnisses
Sie leiten ein Team von ERP/SAP-Experten , das maßgeblich an der Einführung von SAP in der Unternehmensgruppe beteiligt ist und diese aktiv mitgestaltet
Sie fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowohl der bestehenden als auch der neuen Teammitglieder
Sie gewährleisten die Einhaltung von Qualitätsstandards und Best Practices sowohl im Betrieb als auch in der Wartung und Weiterentwicklung der aktuellen Warenwirtschaft und des zukünftigen SAP-Systems
Innerhalb der IT-Organisation arbeiten Sie eng mit Ihren Kollegen zusammen, um ein harmonisches Zusammenspiel zwischen dem ERP-System und weiteren Applikationen zu gewährleisten
Anforderung
Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Betriebswirtschaft etc. oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
Sie verfügen über nachweisbare mehrjährige Führungs- und Projekterfahrung im ERP-Umfeld, vorzugsweise im Bereich SAP
Ihr Führungsstil ist geprägt von partnerschaftlicher Kommunikation mit Ihren Mitarbeitenden sowie regelmäßigem, konstruktivem Feedback
Sie bringen einen hohen Gestaltungswillen mit, kombiniert mit unternehmerischem Denken und ausgeprägter Sozialkompetenz
Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und arbeiten lösungs- sowie kundenorientiert
Ihre Hands-on-Mentalität zeigt sich in einer direkten und engagierten Herangehensweise an Aufgaben im Mittelstand
Projektmanager
Sprache
deutsch
Leistungen
Urlaubsgeld
Verantwortlichkeiten
Gleichzeitig sorgen Sie mit Ihrem Team dafür, dass die bestehende Warenwirtschaft bis zur vollständigen Migration auf SAP effizient weiterbetrieben wird
Dabei haben Sie stets die Kosten-Nutzen-Relation im Blick
In enger Zusammenarbeit und kontinuierlicher Kommunikation mit den Fachbereichen und Dienstleistern stellen Sie einen reibungslosen Betrieb des ERP-Systems sicher
Dazu gehört auch die fortlaufende Optimierung des Customizings unter Berücksichtigung eines ausgewogenen Kosten-Nutzen-Verhältnisses
Sie fördern die persönliche und fachliche Weiterentwicklung sowohl der bestehenden als auch der neuen Teammitglieder
Sie gewährleisten die Einhaltung von Qualitätsstandards und Best Practices sowohl im Betrieb als auch in der Wartung und Weiterentwicklung der aktuellen Warenwirtschaft und des zukünftigen SAP-Systems
Innerhalb der IT-Organisation arbeiten Sie eng mit Ihren Kollegen zusammen, um ein harmonisches Zusammenspiel zwischen dem ERP-System und weiteren Applikationen zu gewährleisten
Anforderung
Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Betriebswirtschaft etc. oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
Sie verfügen über nachweisbare mehrjährige Führungs- und Projekterfahrung im ERP-Umfeld, vorzugsweise im Bereich SAP
Ihr Führungsstil ist geprägt von partnerschaftlicher Kommunikation mit Ihren Mitarbeitenden sowie regelmäßigem, konstruktivem Feedback
Sie bringen einen hohen Gestaltungswillen mit, kombiniert mit unternehmerischem Denken und ausgeprägter Sozialkompetenz
Sie besitzen ausgeprägte analytische Fähigkeiten und arbeiten lösungs- sowie kundenorientiert
Ihre Hands-on-Mentalität zeigt sich in einer direkten und engagierten Herangehensweise an Aufgaben im Mittelstand
Industriemechaniker
Anforderung
Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. Mechatroniker, Industriemechaniker, Elektrotechniker oder eine vergleichbare technische Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich, vorzugsweise in der Lebensmittelproduktion oder einem ähnlichen Umfeld
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Praktische Fähigkeiten: Sie sind ein leidenschaftlicher Tüftler, der Spaß daran hat, an Maschinen zu arbeiten und innovative Lösungen zu entwickeln
Verantwortlichkeiten
Technische Wartung und Instandhaltung: Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung und Wartung der Maschinen, um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten
Praktische Reparaturen und Modernisierungen: Sie führen selbstständig Reparaturen und Modernisierungen der Produktionsanlagen durch, um deren Effizienz und Zuverlässigkeit zu steigern
Überprüfung neuer Produkte: Sie testen und integrieren neue Produkte in die Produktionsprozesse, um sicherzustellen, dass alles einwandfrei funktioniert
Optimierung von Arbeitsabläufen: Sie identifizieren Verbesserungspotenziale in den Produktionsprozessen und setzen kreative Lösungen zur Effizienzsteigerung um
Technische Problemlösung: Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um technische Herausforderungen zu bewältigen und Lösungen zu entwickeln
Sicherstellung der Hygiene: Sie achten darauf, dass alle Hygienestandards und Vorschriften eingehalten werden, um die Qualität der Bio-Lebensmittel zu garantieren