Gehalt aus Positionen in Orizon GmbH, NL Rhein-Main kfm.
Geschätztes Gehalt
€ 480
Mediangehalt bei Orizon GmbH, NL Rhein-Main kfm.
€ 400Niedrigstes Gehalt
€ 536Das Durchschnittsgehalt
€ 740Höchstes Gehalt
Orizon GmbH, NL Rhein-Main kfm. rekrutiert für Positionen:
Supporter
Verantwortlichkeiten
Annahme und Bearbeitung von Incident-Tickets über das Incident-Management-Tool
Analyse und Behebung von Störungen vor Ort, z.B. Durchmessen von Netzwerkverbindungen
Eigenverantwortliche Wiederherstellung durch Austausch von Geräten aus dem Gerätepool
Konfiguration von IT-Objekten gemäß Vorgaben des Auftraggebers
Durchführung von Funktionstests zur Sicherstellung der Betriebsfähigkeit
Überprüfung und Dokumentation nicht autorisierter Zugangsversuche im Netzwerk
Scannen und Aufnehmen von Gerätedaten sowie Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten
Annahme und Durchführung von IMAC/R-Aufträgen über das Servicecenter-Tool
Anforderung
Gute Netzwerkkenntnisse und Erfahrung im Patchen von LAN-Anschlüssen
Erfahrung im Umgang mit Ticket-Systemen und Asset-Management-Systemen
Kenntnisse im Auf- und Abbau von Selbstbedienungsgeräten, Multifunktionsdruckern und weiterer IT-Hardware
Starkes Selbstmanagement und Problemlösungskompetenz
Teamfähigkeit und ausgezeichnete Zusammenarbeit mit Kollegen
Legal advisor
Sprache
deutsch
Verantwortlichkeiten
Beratung aller Einheiten der Bank im Rahmen der Grundsatzarbeit auf allen Hierarchieebenen
Überprüfung der Policen auf Übereinstimmung mit den regulatorischen Rahmenvorgaben und internen Richtlinien
Analyse und Bewertung rechtlicher und regulatorischer Anforderungen sowie deren Auswirkungen auf das Bankgeschäft
Entwicklung und Implementierung von Handlungsempfehlungen zur Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben
Erstellung, Überprüfung und Verhandlung von Verträgen, Richtlinien und sonstigen rechtlichen Dokumenten
Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich Aufsichtsbehörden und externen Beratern
Unterstützung bei der Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitern zu regulatorischen und rechtlichen Themen
Anforderung
Ein akademischer Abschluss im Bereich Recht oder Wirtschaftsrecht
Umfassendes Verständnis des rechtlichen und regulatorischen Umfelds und seiner Auswirkungen auf das Bankwesen
Ausgezeichnete Fähigkeiten in der Erstellung von Dokumenten sowie in der mündlichen und schriftlichen Kommunikation
Sehr gutes Verhandlungsgeschick sowie lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise
Strukturierte, detailorientierte und organisierte Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit - auch unter Zeitdruck
Seniorität und Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aller Hierarchieebenen
Hohe Konflikt- und Teamfähigkeit mit ausgeprägter sozialer Kompetenz
Debitorenbuchhalter
Verantwortlichkeiten
Telefonische und schriftliche Korrespondenz mit Eltern, Sozialrathäusern, Rechtsanwälten, Schuldnerberatungen etc
Buchung von Zahlungen
Überwachung und Bearbeitung offener Forderungen
Treffen von Zahlungsvereinbarungen im Rahmen der bestehenden Richtlinien
Erstellung forderungsrelevanter Auswertungen und Statistiken
Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie Unterstützung bei Projekten
Anforderung
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Umfangreiche und praxisnahe Erfahrung in der kaufmännischen Buchführung
Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse in der Debitorenbuchhaltung
Sehr gute Auffassungsgabe, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie interkulturelle Kompetenz Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis
Kundenbetreuer
Verantwortlichkeiten
Sie sind zuständig für die Vorbereitung von Aufträgen für Einzelmaßnahmen und Dokumentation in technischen Datenbanken
Sie arbeiten mit Handwerkern zusammen
Sie unterstützen bei Rechnungsklärungen
Sie erstellen Verträge für Netzanschlüsse, einschließlich Workflows Strom und Gas, sowie den damit verbundenen Netzanpassungen in den Bereichen Strom und Gas
Anforderung
Sie bringen eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung z.B. als Industriekaufmann mit
Sie besitzen ein ausgeprägtes kundenorientiertes Verhalten
Sie sind sicher im Umgang mit modernen Kommunikationsmedien
Sie verfügen über gutes technisches Verständnis
Sie arbeiten selbstständig und haben organisatorische Fähigkeiten
Telefonist
Anforderung
Sie verfügen über ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift
Sie sind serviceorientiert, freundlich und können auch in stressigen Situationen einen professionellen Umgang bewahren
Eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren, sind für Sie selbstverständlich
Erfahrung in der Kundenbetreuung oder im Bereich der Anrufannahme sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
Sie sind bereit, sich in verschiedene Bereiche einzuarbeiten und sind offen für neue Herausforderungen
Verantwortlichkeiten
Inbound-Anrufannahme: Sie nehmen Anrufe aus verschiedenen Bereichen entgegen und sorgen für eine professionelle und freundliche Gesprächsführung
Betreuungsanfragen: Sie bearbeiten eingehende Betreuungsanfragen und sind verantwortlich für die Weiterleitung an die zuständigen Stellen, gegebenenfalls bis zur finalen Beauftragung
Dokumentation: Sie führen eine präzise Dokumentation aller Vorgänge durch, um eine transparente und nachvollziehbare Arbeitsweise sicherzustellen
Allgemeiner Schriftverkehr: Neben der Anrufannahme sind Sie für den allgemeinen Schriftverkehr zuständig und unterstützen bei der Kommunikation mit Kunden und internen Abteilungen
Personalreferent
Verantwortlichkeiten
Beratung in personellen, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Angelegenheiten des jeweiligen Betreuungsbereichs
Verantwortung für sämtliche Personalprozesse – vom Eintritt bis zum Austritt
Erstellung sämtlicher personalbezogener Dokumente entlang des gesamten Employee-Lifecycles
Ansprechpartner*in für tarifrechtliche Fragestellungen
Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit Einrichtungsleitungen, Mitarbeitenden, internen Schnittstellen sowie externen Partnern
Mitwirkung bei Projekten im Personalbereich, z. B. im Rahmen der Digitalisierung von HR-Prozessen
Förderung einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung
Anforderung
Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalwesen
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einer Einrichtung des öffentlichen oder kirchlichen Dienstes
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und - im Idealfall - Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen
Ausgeprägte IT-Affinität und Erfahrung in der Digitalisierung von HR-Prozessen
Hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und selbstständiger Arbeitsweise
Hohe Belastbarkeit
Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Freude an Teamarbeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sachbearbeiter
Sprache
englisch
deutsch
Verantwortlichkeiten
Eigenverantwortliche Abwicklung von Luftfrachtsendungen nach Qualitätsstandards
Planung und Entwicklung maßgeschneiderter Transportlösungen
Abwicklung von Gefahrgutsendungen gemäß DGR-Vorschriften
Durchführung und Überwachung von Kühlgutsendungen gemäß den geltenden Vorschriften
Kommunikation und tägliche Korrespondenz mit internationalen Kunden und dem weltweiten Netzwerk in englischer Sprache
Anforderung
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie besitzen eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung und Luftsicherheitsschulung
Sie arbeiten sicher mit MS Office Programmen und bringen bestenfalls Erfahrung im Programm Cargo Wise 1 mit
Sie sind aufgeschlossen gegenüber neuen Entwicklungen und Herausforderungen sowie Kommunikationsstark und teamfähig
Erfahrung im Bereich Healthcare/Luftfracht von Vorteil
Speditionskaufmann
Sprache
englisch
deutsch
Verantwortlichkeiten
Eigenverantwortliche Abwicklung von Luftfrachtsendungen nach Qualitätsstandards
Planung und Entwicklung maßgeschneiderter Transportlösungen
Abwicklung von Gefahrgutsendungen gemäß DGR-Vorschriften
Durchführung und Überwachung von Kühlgutsendungen gemäß den geltenden Vorschriften
Kommunikation und tägliche Korrespondenz mit internationalen Kunden und dem weltweiten Netzwerk in englischer Sprache
Anforderung
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie besitzen eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung und Luftsicherheitsschulung
Sie arbeiten sicher mit MS Office Programmen und bringen bestenfalls Erfahrung im Programm Cargo Wise 1 mit
Sie sind aufgeschlossen gegenüber neuen Entwicklungen und Herausforderungen sowie Kommunikationsstark und teamfähig
Erfahrung im Bereich Healthcare/Luftfracht von Vorteil
Kaufmann Groß Außenhandel
Sprache
englisch
Verantwortlichkeiten
Kundenberatung zu Produkten, Preise und Lieferbedingungen
Erstellung von Angeboten, Aufträgen und Rechnungen
Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen
Reklamationsbearbeitung, lösen von Problemen bei defekten oder fehlerhaften Produkten
Angebotseinholung, Preisvergleiche und Bestellung der Waren in Zusammenarbeit mit dem Einkauf
Planung und Koordination von Warentransporten sowie Lieferterminkontrolle
Datenpflege - Aktualisierung von Kunden-, Lieferanten- und Produktdaten im ERP-System
Anforderung
Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel , Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation
Ein offenes Ohr für Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, maßgeschneiderte Lösungen anzubieten
Sicheres Auftreten und klarer Ausdruck im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Kollegen
Verhandlungsgeschick, um Konditionen erfolgreich zu vereinbaren
Projektkaufmann
Verantwortlichkeiten
Ordnungsgemäße Abwicklung sämtlicher kaufmännischer Vorgänge im Rahmen der betreuten Projekte unter Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben (insb
Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen, insbesondere bei der Ermittlung und Durchführung von Abgrenzungen
Mitwirkung bei der Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen
Durchführung eines fundierten Auftrags- und Projektcontrollings
Anforderung
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z
B
Erfahrung in der Projektbuchhaltung oder im öffentlichen Sektor von Vorteil
Sicherer Umgang mit kaufmännischen Prozessen sowie Kenntnisse im Projektcontrolling
Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten sowie hohe Zahlenaffinität
als Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement, Kaufmann im Groß- und Außenhandel oder Studium der Wirtschaftswissenschaften oder der Nachweislich gleichwertige Qualifikation bei einschlägiger Berufserfahrung als Quereinsteiger
Gehalt aus Positionen in Orizon GmbH, NL Rhein-Main kfm.