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Die Unternehmenskultur von Neugel Divisions in Oberrieden fördert Offenheit und Transparenz, wodurch die Zusammenarbeit gestärkt wird. Gibt es Kommunikationswerkzeuge, die diese Kultur unterstützen? Wie werden Mitarbeiter ermutigt, offen zu kommunizieren?
Innovative Ansätze im Projektmanagement und eine offene Kommunikation sind grundlegend für den Erfolg von Neugel Divisions in Oberrieden. Jeder Mitarbeiter hat hier ein Mitspracherecht.