MediCare Personalmanagement Gehalt

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basierend auf 26 externen Bewertungen
4 Bewertungen insgesamt
  Neumarkt in der Oberpfalz
Ostendstraße 186, 90482 Nürnberg
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Gehalt aus Positionen in MediCare Personalmanagement

Geschätztes Gehalt

€ 540

Mediangehalt bei MediCare Personalmanagement

€ 340 Niedrigstes Gehalt
€ 1280 Das Durchschnittsgehalt
€ 4500 Höchstes Gehalt

MediCare Personalmanagement rekrutiert für Positionen:

Examinierter Altenpfleger

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Arbeitnehmerüberlassung
  • Arbeitnehmerüberlassung, Vollzeit

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung und Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen im Rahmen eines Pflegeheims oder im ambulanten Pflegebereich
  • Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege
  • Unterstützung des Kernteams bei der Pflege der Senioren
  • Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung
  • Durchführung ärztlicher Verordnungen
  • Maßnahmen der Qualitätssicherung

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft
  • Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
  • aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
  • Altenpflege oder Krankenpflege: 1 Jahr
  • Keine Deutschkenntnisse erforderlich

Personaldisponent

Leistungen

  • Firmenwagen
  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Sie führen und betreuen eigenverantwortlich ein tolles Team
  • Sie verantworten die Einsatz- und Dispositionsplanung für ihre Mitarbeiter
  • Sie führen Vorstellungs- und Mitarbeitergespräche und gewinnen weitere engagierte Mitarbeiter
  • Sie nehmen Aufträge entgegen und bearbeiten Kundenanfragen
  • Sie erstellen Angebote und bauen den Kundenstamm aus
  • Neukundenakquise

Vertragstyp

  • Festanstellung, Vollzeit

Anforderung

  • Sie trauen sich zu, ein engagiertes Team zu führen und gehen darin auf, für ihre Mitarbeiter da zu sein
  • Sie sind ein Organisationstalent und sehr kommunikationsfreudig
  • Sie verfügen über sehr gute MS Office-Kenntnisse
  • Sie lieben es zu gestalten anstatt einfach zu verwalten
  • Sie haben bereits Erfahrungen im Bereich Vertriebs- bzw. Personaldisposition, vorzugsweise im medizinischen- , pädagogischen- oder Pflegebereich und die Tarifverträge der Personaldienstleistung sind Ihnen bekannt
  • der Personaldienstleistung: 1 Jahr

Gesundheits Krankenpfleger

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Arbeitnehmerüberlassung

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung und Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen im Rahmen eines Pflegeheims oder im ambulanten Pflegebereich
  • Durchführung der allgemeinen Grund- und Behandlungspflege
  • Unterstützung des Kernteams bei der Pflege der Senioren
  • Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung
  • Durchführung ärztlicher Verordnungen
  • Maßnahmen der Qualitätssicherung

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann
  • Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach „Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
  • aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit
  • Altenpflege oder Krankenpflege: 1 Jahr
  • Keine Deutschkenntnisse erforderlich

Küchenhelfer

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung, Arbeitnehmerüberlassung

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei der Zubereitung von Speisen nach den vorgegebenen Rezepturen und Qualitätsstandards
  • Vorbereitung von Zutaten, Gemüse, Fleisch und anderen Lebensmitteln
  • Mithilfe bei der Organisation und Reinigung der Küchenutensilien und Arbeitsflächen
  • Gewährleistung der Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsstandards in der Küche
  • Unterstützung bei der Lagerverwaltung und Kontrolle von Lebensmittelvorräten
  • Flexibles Arbeiten in verschiedenen Bereichen der Küche je nach Bedarf
  • Ausgabe von Speisen
  • 1-jährig examinierte Pflegehilfskraft

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Erfahrung in der Küche oder Bereitschaft, sich in die Abläufe einzuarbeiten
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit, um in einem dynamischen Umfeld effektiv zu arbeiten
  • Grundkenntnisse in Lebensmittelhygiene und -sicherheit
  • Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
  • Hohe Motivation und positive Arbeitseinstellung
  • Pflege: 1 Jahr
  • gute Deutschkenntnisse

Pflegefachhelfer

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung, Arbeitnehmerüberlassung

Verantwortlichkeiten

  • Sie betreuen und begleiten unsere Kunden und übernehmen die fördernde und wertschätzende Pflege
  • Ob es um die körperbezogenen Pflegemaßnahmen oder die Umsetzung der ärztlich verordneten Behandlungspflege geht – Sie sind die erste Ansprechperson
  • Außerdem dokumentieren Sie die Pflegeprozesse und beachten dabei stets die aktuellen wissenschaftlichen und konzeptionellen Vorgaben
  • 1-jährig examinierte Pflegehilfskraft

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Ausbildung zum Altenpflegehelfer oder Krankenpflegehelfer
  • Seniorenorientierte Einstellung und Freude an der Pflege
  • Wertschätzende Kommunikation, Teamfähigkeit und Freundlichkeit
  • Erste Erfahrungen in der Pflege älterer Menschen
  • Pflege: 1 Jahr

Kinderpfleger

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung, Erziehung und Förderung der Kinder
  • Aktive Gestaltung des täglichen pädagogischen Angebots
  • Auswahl und Bereitstellung von anregendem Spiel- und Lernmaterial
  • Gemeinsame Durchführung von Bastel-, Musik- und Spielaktivitäten
  • Unterstützung bei Ausflügen und anderen projektbezogenen Freizeitaktivitäten
  • Regelmäßiger Austausch und Koordination mit dem Team zur aktuellen Planung

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische/r Assistent/in, Kinderpfleger/in oder eine ähnliche Qualifikation
  • Einfallsreichtum bei der Entwicklung und Durchführung von Spiel- und Lernaktivitäten für Kinder
  • Freude an selbstständiger Arbeit in der Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern und Kleinkindern
  • Fähigkeit zur kritischen Selbstreflexion hinsichtlich der eigenen Arbeitsweise und Haltung gegenüber Kindern
  • Sensibilität für die Dynamik innerhalb von Gruppen und unterschiedliche Verhaltensweisen der Kinder

Oberarzt

Leistungen

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Betreuung der Neugeborenen in der geburtshilflichen Abteilung
  • Screening-Untersuchungen bei allen Neugeborenen
  • Erweitertes Vorsorgeprogramm
  • Ultraschalluntersuchungen der Hüften und Nieren
  • Engagierte Mitwirkung und kollegiale, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen
  • Mitgestaltung und zukunftsorientierte Weiterentwicklung der Abteilung
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Facharzt für Pädiatrie
  • Deutsche Approbation und hervorragende Sprachkenntnisse
  • Engagierte Persönlichkeit mit Teamgeist und Freude am Arztberuf
  • Hohes Maß an interdisziplinärer Kooperations- und Leistungsbereitschaft
  • Wertschätzende Umgangsformen gegenüber Patienten und Mitarbeitern
  • Altenpflege oder Krankenpflege: 1 Jahr
  • Keine Deutschkenntnisse erforderlich

Helfer Altenpflege

Verantwortlichkeiten

  • Ausführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten wie das Eindecken der Tische und das Vorbereiten der Zimmer
  • Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Festen und Veranstaltungen
  • Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme und der Flüssigkeitsversorgung
  • Assistenz bei der Grundpflege, einschließlich Körperhygiene, Rasieren, Mundpflege und An- sowie Auskleiden
  • Begleitung, Betreuung und Pflege der Bewohner

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Krankenpflegehelfer/in ist von Vorteil
  • Ausgeprägte Bewohnerorientierung und Freude an der Pflegearbeit
  • Fähigkeit zur wertschätzenden Kommunikation, Teamarbeit und freundlichem Umgang
  • Erste Erfahrungen in der Betreuung älterer Menschen sind erwünscht

Fachkrankenpfleger

Leistungen

  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung, Arbeitnehmerüberlassung

Anforderung

  • Lehre/Ausbildung
  • Kranken- & Gesundheitspflege: 1 Jahr
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Ruhe in kritischen Situationen
  • Du bist examinierter Intensivpflegerin und behältst auch in hochkritischen Situationen einen kühlen Kopf und ein warmes Herz? Dann hast du bei uns nicht nur einen Platz, sondern den VIP-Platz verdient
  • Keine Deutschkenntnisse erforderlich

Verantwortlichkeiten

  • Fachgerechte Intensivpflege und Überwachung von Patient*innen auf ITS, IMC oder Anästhesie
  • Sicherer Umgang mit Medizintechnik, Beatmung, Monitoring & Notfallmanagement
  • Koordination mit dem ärztlichen Dienst und Fachabteilungen
  • Dokumentation, Pflegeplanung und Maßnahmen der Qualitätssicherung

Gehalt aus Positionen in MediCare Personalmanagement

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
740 €
195%
2178 €
360 €
643%
2673 €
4500 €
-22%
3538 €

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €

Durchschnittsgehalt in diesem Unternehmen

1280 €