Flexible Arbeitsregelungen sind bei media akzent tv produktion Standard, inklusive Telearbeit. Was denkt ihr, wie gut lassen sich damit berufliche und private Verpflichtungen kombinieren?
Gibt es immer noch keinen Beschäftigten, der seine Beobachtungen teilen möchte? Wie sieht die aktuelle Jobsituation in media akzent tv produktion aus?