MAX-DELBRÜCK-CENTRUM FÜR MOLEKULARE MEDIZIN (MDC) IN DER HELMHOLTZ-GEMEINSCHAFT Gehalt

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Gehalt aus Positionen in MAX-DELBRÜCK-CENTRUM FÜR MOLEKULARE MEDIZIN (MDC) IN DER HELMHOLTZ-GEMEINSCHAFT

MAX-DELBRÜCK-CENTRUM FÜR MOLEKULARE MEDIZIN (MDC) IN DER HELMHOLTZ-GEMEINSCHAFT rekrutiert für Positionen:

Personalreferent

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Sie entwickeln unsere Strategien und Policies zu personalbezogenen Fragestellungen weiter, wie z.B
  • Dabei arbeiten Sie eng zusammen mit der Gleichstellungsbeauftragten, der Schwerbehindertenvertretung, dem Stab Strategie und anderen Stakeholder*innen am Max Delbrück Center
  • Sie setzen die Maßnahmen unserer Diversitäts- und Organisationsentwicklungskonzepte um
  • Sie sind verantwortlich für Monitoring, Reportings und Qualitätssicherung hinsichtlich unserer Policies und DEI-Aktivitäten
  • Sie planen, koordinieren und moderieren interne und externe Netzwerkaktivitäten insbesondere der Helmholtz-Gemeinschaft und der Berliner Wissenschafts-Community
  • Dieser setzt sich zusammen aus Wissenschaftler*innen, Technische Angestellte, Verwaltungsangestellte, Doktorand*innen, Stipendiat*innen und weiteren Beschäftigtengruppen
  • Sie führen personal- und diversitätsbezogene Projekte, Audits und Kooperationen durch
  • Personalbedarfe, On- und Offboardingkonzepte, Diversität und Organisationsentwicklung, insbesondere unsere Strategie zu Diversity, Equity, Inclusion , das Leitbild gegen Diskriminierung, Mobbing und Belästigung

Anforderung

  • Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau möglichst im Bereich Personal, oder Betriebswirtschaft mit entsprechendem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse und Erfahrungen bezüglich Personalarbeit und personalbezogener Organisationsentwicklung
  • Ein abgeschlossenes Bachelor-Studium in dem Bereich Personalwesen
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse und Erfahrungen bezüglich der Themen Diversity, Equity, Inclusion
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit
  • Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und selbständig
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- Sozialversicherungsrecht und idealerweise im Personalvertretungsrecht sowie im TVöD-Bund
  • Sie sind neugierig und begeisterungsfähig, haben Teamgeist und die Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in komplexe Sachverhalte

Fremdsprachensekretär

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • allgemeine Assistenz- und kaufmännisch-verwaltende Tätigkeiten in deutscher und englischer Sprache in Abstimmung mit den Forschungsgruppen- und Technologieplattformleitungen
  • Sie übernehmen das Verfassen und Korrekturlesen von Briefen und E-Mails und kümmern sich um Übersetzungen wissenschaftlicher Inhalte
  • selbständige Organisation des Sekretariats
  • Reisemanagement
  • Die Koordination von Dienstleistern (z.B
  • Personalwesen
  • Catering, Agenturen) gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Betreuung neuer Mitarbeiter*innen und Gäste
  • Mittelverwaltung, Budgetüberwachung, Abrechnung von Servicekosten

Anforderung

  • abgeschlossene Ausbildung als Europassistent*in oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung in Wissenschaftsadministration oder Büromanagement
  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fremdsprachensekretär*in, Bürokaufmann*frau, Kaufmann*frau für Bürokommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
  • idealerweise Berufserfahrung im Bereich Sekretariat, Verwaltung, Assistenz der Projektleitung, Eventmanagement oder ähnlich
  • Erfahrung in der Kommunikation mit internationalen Partnern und Institutionen
  • Organisationsgeschick und selbstständige Arbeitsweise
  • sicherer Umgang mit gängigen IT- und Office-Anwendungen sowie Kommunikationstools
  • sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Prozessen
  • selbstständige, zuverlässige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationsgeschick und hohe Eigeninitiative

Helpdesk Mitarbeiter

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung
  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung der wissenschaftlichen Arbeitsgruppen beim Setup und Support von Systemen unter Linux
  • Unterstützung der wissenschaftlichen Arbeits­gruppen beim Setup und Support von Systemen unter Linux
  • Annahme und selbständige Bearbeitung der eingehenden Störungs­meldungen per Telefon und Ticketsystem
  • Annahme und selbständige Bearbeitung der eingehenden Störungs­meldungen per Telefon und Ticket­system
  • Unterstützung der Kolleginnen*Kollegen beim Support von Systemen unter MacOS bzw. Microsoft Windows im Falle von Urlaub/​​Krankheit
  • Unterstützung der Kolleg*innen beim Support von Systemen unter MacOS bzw. Microsoft Windows im Falle von Urlaub/​Krankheit
  • Unterstützung/Beratung bei allg. Fragen zu IT‑Systemen; Nutzer­management
  • Unterstützung/​Beratung bei allg. Fragen zu IT‑Systemen; Nutzermanagement

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Fachinformatiker*in oder einen vergleichbaren Abschluss und nachweisbare Berufserfahrung in den genannten Aufgaben­bereichen
  • Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Fachinformatiker*in oder einen vergleichbaren Abschluss und nachweisbare Berufserfahrung in den genannten Aufgabenbereichen
  • Notwendig sind fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Umgang mit Systemen unter Linux
  • Kenntnisse im Bereich von Infrastrukturen/​​Netzwerk
  • Kenntnisse im Bereich von Infrastrukturen/Netzwerk
  • Von Vorteil Kenntnisse mit Automatisierungs-, Management- und Monitoring­systemen unter Linux wie z. B. Puppet, Ansible, SLURM, oder CheckMK sowie mit der Verwaltung eigener RPM‑Repositories

Sachbearbeiter Einkauf

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Vorbereitung, Bekanntmachung und Durchführung von Vergabeverfahren unter Beachtung der vielfältigen rechtlichen Anforderungen
  • Teilnahme an Submissionen
  • Eignungsprüfung von Bietern und Bewerbern
  • Einholung von Angeboten und deren Prüfung und Bewertung
  • Durchführen von Abrufen aus Rahmenverträgen
  • Bearbeitung von Nachträgen und Bestelländerungen
  • Anlegen und Führen von Wert- und Mengenkontrakten inkl. Kontrolle und Anpassung von Vertragslaufzeiten
  • Prüfung der Leistungsbeschreibungen, Vorbereitung von Vergabeunterlagen, Bekanntmachung, Treffen und Begründen vergaberechtlicher Entscheidungen, Beantwortung Bieterfragen, Submission, Auswertung, Abstimmung mit Mitarbeitern der Bauabteilung und externen Planern, Begleiten von Verhandlungen und Bietergesprächen

Anforderung

  • Mind. eine abgeschlossene kaufm. Ausbildung
  • Berufserfahrung und Kenntnisse im Vergabewesen und –recht sind erwünscht
  • Gute IT-Kenntnisse, insbesondere SAP und sicherer Umgang mit MS-Officeanwendungen
  • Sicherer Umgang mit Rechtsvorschriften, Urteilen und Kommentaren sowie die Bereitschaft zur laufenden Weiterbildung
  • freundliches, zielgerichtetes, sicheres, hilfsbereites und kompetentes Auftreten, auch in Belastungssituationen
  • Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
  • Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Recognition of Degrees and Achievments

Assistent

Verantwortlichkeiten

  • Genotypisierung von Mäusen
  • Zusammenarbeit mit der Tierhaltung bei der Züchtung transgener Mausstämme
  • Verhaltenstraining von Mäusen
  • OP-Techniken an Mäusen
  • Herstellung von Lösungen
  • Anfertigung und histologische Aufarbeitung von Hirnschnitten und Mikroskopie
  • Unterstützung bei der Labororganisation und Bestellungen

Anforderung

  • Ausbildung zum/zur Biologielaborant*in, BTA oder gleichwertiger Abschluss
  • Kenntnis molekularbiologischer und histologischer Standardtechniken
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Selbstorganisation
  • Bereitschaft, sich weiter zu qualifizieren und bei entsprechenden zeitlichen Kapazitäten zusätzliche Aufgaben zu übernehmen
  • Interesse an Grundlagenforschung und Freude an einer dynamischen und internationalen Umgebung
  • Sprachkenntnisse: Grundkenntnisse in der englischen Sprache und die Motivation, sich darin weiter zu verbessern sind unverzichtbar

Personalcontroller

Verantwortlichkeiten

  • Sie entwickeln eigenverantwortlich, standardisieren und erstellen Ad-hoc-Auswertungen sowie diverse Personalstatistiken
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Finanz-Controlling stimmen Sie Personalkennzahlen ab und entwickeln diese weiter
  • Sie erstellen die Personalkostenplanung und arbeiten kontinuierlich an deren Optimierung
  • Sie führen Plan-/Ist-Analysen durch und leiten daraus wertvolle Handlungsempfehlungen ab
  • Sie unterstützen spannende bereichsübergreifende Digitalisierungs- und Prozessoptimierungsprojekte

Anforderung

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie bringen Erfahrung in der Personalarbeit und/oder im Personalcontrolling mit
  • Sie zeichnen sich durch sehr gute analytische Fähigkeiten aus
  • Sie sind hochmotiviert, flexibel und engagiert – und arbeiten stets strukturiert, selbstständig und präzise
  • Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab
  • Recognition of Degrees and Achievments