Mauderer Alutechnik Gehalt

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Lindenberg

Gehalt aus Positionen in Mauderer Alutechnik

Gehälter und Personalbeschaffung

Überblick über die veröffentlichten Gehälter und Stellenausschreibungen der letzten 12 Monate

Gehalt im Unternehmen

—

Marktmedian

—

Stellenangebote / 12 Monate

4

Personalbeschaffung

Verlauf der letzten 12 Monate

Stellenangebot veröffentlicht
  • Dez
  • Jan
  • Feb
  • Mär
  • Apr
  • Mai
  • Jun
  • Jul
  • Aug
  • Sep
  • Okt
  • Nov

Mauderer Alutechnik rekrutiert für Positionen:

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Durchführen von Qualitätskontrollen und -prüfungen an Produkten und Prozessen
  • Produktionsplanung und Steuerung
  • Identifizieren und Dokumentieren von Qualitätsmängeln sowie Einleiten von Korrekturmaßnahmen
  • Erstellung eines Produktionsplanes für alle Abteilungen
  • Überwachung des Auftragseinganges und Abstimmung mit der Produktion hinsichtlich der Erfüllung des Produktionsplanes
  • Mitwirken bei der Optimierung von Qualitätssicherungsprozessen
  • Lagerbestände und Losgrößen optimieren
  • Pflege der produktionsrelevanten Stammdaten im ERP-System

Anforderung

  • abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung im Qualitätswesen
  • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • mehrere Jahre Berufserfahrung im Qualitätswesen
  • Lesen von technischen Zeichnungen
  • sicheres technisches Verständnis sowie Kenntnisse im Lesen und Anwenden von Normen und Toleranzen
  • Kenntnisse in der Metallbearbeitung
  • hohes Maß an Genauigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
  • Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

Mitarbeiter Einkauf

Sprache

  • deutsch

Anforderung

  • mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf eines produzierenden Unternehmens
  • agiles, strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten, Denken und Handeln
  • idealerweise Abschluss als Techniker oder Fachwirt
  • selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationskompetenz
  • sicherer Umgang mit ERP Systemen und MS-Office
  • ausgeprägter Teamgeist gepaart mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

Verantwortlichkeiten

  • Abwicklung und ständige Verbesserung der Einkaufsprozesse in unserem ERP-System

Gruppenleiter

Verantwortlichkeiten

  • Fachliche Anleitung des Personals im entsprechenden Produktionsbereich
  • Mitarbeit, Kontrolle und Koordination aller Montagetätigkeiten
  • Tagesfeinplanung und Vorkommissionierung der Fertigungsmaterialien bei Bedarf
  • Montage nach Arbeits- und Prüfanweisungen
  • Endkontrolle der fertigmontierten Bauteile und Baugruppen nach Vorgabe und Zeichnung / Prüfanweisungen
  • Steuerung und Überwachung des Produktionsablaufs
  • Personalkoordination und Einsatzplanung
  • Erarbeiten von Verbesserungen gemeinsam mit dem Personal

Anforderung

  • ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Führungs- und Sozialkompetenz
  • sicheres und kompetentes Auftreten, Durchsetzungsfähigkeit
  • Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
  • gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse
  • selbstständige, vorausschauende Arbeitsweise
  • gutes technisches Verständnis sowie lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise

CNC-Fräser

Vertragstyp

  • Festanstellung
  • Vollzeit
  • Teilzeit

Verantwortlichkeiten

  • CNC-gesteuerte Fräsmaschinen selbstständig rüsten und bedienen
  • Fertigungsaufträge anhand technischer Zeichnungen und Stücklisten bearbeiten
  • Vor- und Nacharbeiten wie das Entgraten von Werkstücken durchführen
  • Einzelteile und Baugruppen durch Fräsen, Schleifen, Sägen, Bohren, Stanzen und Umformen bearbeiten

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker oder mehrjährige Erfahrung mit CNC-Frässystemen
  • Erste praktische Erfahrung im CNC-Bereich, idealerweise im Fräsen
  • Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
  • Auch für Quereinsteiger geeignet

Leistungen

  • Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
  • Vermögenswirksame Leistungen, Prämien und Mitarbeiterhilfsfonds
  • Bis zu 32 Tage Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

Aluminiumschweißer

Vertragstyp

  • Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Schweißarbeiten an Aluminium mit den Verfahren MIG 131 und WIG 141 ausführen
  • Werkstücke nach Vorgabe vorbereiten
  • Selbstständig nach Zeichnungen, Arbeitsplänen und Schweißfolgeplänen arbeiten
  • Qualitätskontrollen der gefertigten Bauteile durchführen

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im MIG- und/oder WIG-Schweißen von Aluminium
  • Technisches Verständnis und sichere Kenntnisse im Lesen technischer Zeichnungen
  • Hohe Eigenmotivation sowie Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein

Leistungen

  • Freiwillige Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, Prämien und ein Mitarbeiterhilfsfonds
  • Bis zu 32 Tage Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten

produktzulassungsmanager

Vertragstyp

  • Vollzeit oder Teilzeit