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Gehalt aus Positionen in LWL-Klinik Münster

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LWL-Klinik Münster rekrutiert für Positionen:

Personalreferent

  • Personalreferent

Verantwortlichkeiten

  • Eigenverantwortliche Personalbetreuung für einen festgelegten Mitarbeitendenkreis
  • Tarif- und arbeitsrechtliche Beurteilung der Vorgänge
  • Klärung und Bearbeitung gehaltsabrechnungsrelevanter Sachverhalte
  • Mitwirkung bei der Steuerung der internen Aufgabenorganisation, Teamentwicklung und Optimierung von Prozessen
  • Begleitung und Durchführung von arbeitsrechtlichen Einzelmaßnahmen
  • Projektarbeit
  • Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen

Anforderung

  • Eine kaufmännische oder verwaltungstechnische Berufsausbildung, z.B
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, vorzugsweise im Krankenhaus, wünschenswert
  • Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken
  • Hohes Maß an Sozialkompetenz, Engagement sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Eigenverantwortliche, proaktive und sorgfältige Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten
  • Kauffrau:Kaufmann im Gesundheitswesen, Verwaltungsfachangestellte:r, Sozialversicherungsfachangestellte:r oder ein Studium der Betriebswirtschaft, der Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar