Kreisverwaltung Düren Gehalt
Gehalt aus Positionen in Kreisverwaltung Düren
Kreisverwaltung Düren rekrutiert für Positionen:
Leiter
Anforderung
- fachlich hohes Maß an Identifikation mit dem Aufgabenbereich und dem Wesen einer Leitstelle
- fachlich hohes Maß an Identifikation mit dem Aufgabenbereich, gerne mit persönlichem Bezug zum Katastrophenschutz
- Verantwortungsbereitschaft und Eigenständigkeit
- Gestaltungs- und Steuerungskompetenz, insbesondere im Hinblick auf Liegenschaften und kommunale Haushaltsplanung
- hohe Motivation, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Bereitschaft, unter hoher psychischer und physischer Belastung sachliche, zweckmäßige und zeitnahe Entschlüsse zu treffen
- interdisziplinäres, konzeptionelles und analytisches Denken
- hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
Verantwortlichkeiten
- Neuausrichtung und Weiterentwicklung der Leitstelle für die nächste Dekade unter Berücksichtigung der technischen Entwicklungen sowie bundesgesetzlicher Vorgaben
- Entwicklung von Strategien zur Bewältigung unterschiedlicher Einsatzlagen
- Konzeptionierung und Etablierung leitstellenbezogener Einsatzkonzepte im Bereich der Einsatzplanung und Vorbereitung
- Wahrnehmung von übergeordneten Führungsaufgaben bei Einsatzlagen
- Steuerung, Überwachung und Optimierung der Prozesse innerhalb der Leitstelle
- Qualitätsmanagement, Lagedienstführung, Einsatzvorbereitung
- Stellvertretende Leitung der Leitstelle im versetzten Tagesdienst
- Mitarbeit bei der Haushaltsplanung des Amtes 62