Kramp Gehalt

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  Strullendorf
Siemensstraße 1
Telefon:  +49 9543 4430100
  http://www.kramponline.com
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Gehalt aus Positionen in Kramp

Kramp rekrutiert für Positionen:

Tischler

Handel

  • Montage & Instandhaltung
  • Montage & Instandhaltung

Anforderung

  • Stellenangebote
  • Berufe
  • Aktuelles
  • Demnächst
  • Events
  • Meldungen
  • Baustellen-Updates
  • Presse

Verantwortlichkeiten

  • Sanierung

Glaser

Anforderung

  • Stellenangebote
  • Berufe
  • Aktuelles
  • Demnächst
  • Events
  • Meldungen
  • Baustellen-Updates
  • Presse

Verantwortlichkeiten

  • Cookie Laufzeit Sitzung

Management

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Groß-und Außenhandel oder vergleichbare Ausbildung
  • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Hohes Maß an Kontaktfreude
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Hervorragende Projektmanagementfähigkeiten
  • Hervorragende Projektmanagementfähigkeiten
  • Gute IT- Kenntnisse
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Verantwortlichkeiten

  • Festlegung geeigneter Vorgehensweisen, Empfehlungen oder Reaktionen auf Anfragen
  • Initiierung, Leitung und Unterstützung von lokalen und internationalen Projekten
  • Planung, Koordinierung und Sicherstellung der Tagesordnung und der Terminkalender des Commercial und Operations Director
  • Ausarbeitung und Aufbereitung von strategischen Konzepten und Analysen, jährlichen Businessplänen und Präsentationen
  • Vorbereitung, Teilnahme und Nachbereitung von lokalen Meetings
  • Sie unterstützen den Commercial und Operations Director im Tagesgeschäft und behalten den Überblick über alle organisatorischen und administrativen Aufgaben. Sie behandeln dabei Themenstellungen stets sensibel und vertraulich

Logistics manager

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Du stellt einen reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäft in enger Zusammenarbeit mit deinen Teamchefs sicher
  • Du führst und coachst deine Mitarbeitenden umsichtig und entwickelst ihre Talente stetig weiter
  • Du bist ein Vorbild für unsere Kramp Werte und sorgst für die Sicherstellung von Qualität und Arbeitssicherheit
  • Du implementierst neue und optimierst bestehende operative Prozesse und Kommunikationsstrukturen innerhalb der Logistik
  • Du initiierst und leitest Projekte im Logistikumfeld
  • Du übersetzt unsere Logistikstrategie in operative und taktische Vorgaben erreichst vorgegebene Kennzahlen
  • Du erstellst Budgetpläne und stellst eine effiziente Personalplanung sicher

Anforderung

  • Schicke uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive deines frühesten Eintrittstermins sowie deine Gehaltsvorstellungen über unsere Karriereseite
  • Deine Ansprechpartnerin ist Christina Herold-Klinger
  • Strullendorf
  • Hast du einen Studienabschluss der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion?
  • Hast du erste Erfahrung im Führen und Weiterentwickeln von Teams?
  • Hast du bereits Kenntnisse über Logistikprozesse und –systeme?
  • Bist du fit in MS-Office sowie zahlenaffin?

Sales engineer

Sprache

  • englisch

Leistungen

  • Firmenwagen

Verantwortlichkeiten

  • Du bist ein Profi in Sachen Werkstattausrüstung und kannst Geräte wie Hydraulikpressen, Klimaservice- oder Radmontagegeräte beim Landtechnikhändler vorführen und erklären
  • Du arbeitest gerne eng mit deinen Teamkollegen im Außendienst zusammen und erarbeitest gemeinsam abgestimmte Vorgehensweisen
  • Deine Leidenschaft zur Werkstatt teilst du gerne mit den Kunden und baust dadurch langfristige Partnerschaften auf
  • Du weißt, wie eine professionelle Lagerhaltung aussieht und unterstützt unsere Kunden dabei in jederlei Hinsicht
  • Zudem teilst du mit den entsprechenden Kollegen im Produktmanagement deinen Input und tauscht dich mit dem Vertrieb, Einkauf, Customer Service, der Werkstatt und anderen Abteilungen aus
  • Du erweiterst dein ohnehin schon tiefes Fachwissen stetig, indem du wertvolle Produkt- sowie Marktinformationen beim Händler sammelst. Darüber hinaus hast du einen Riecher für Trends und bildest dich gerne eigenverantwortlich weiter

Anforderung

  • Du fühlst dich in einer Landtechnik-Werkstatt zu Hause
  • Du kannst durch Wissen über Hydraulikverschraubungen/-schläuche, sowie Din-&Normteile punkten
  • Im Umgang mit Softwareprogrammen bist du fit
  • Du bist bereit regelmäßig durch den süddeutschen Raum zu reisen
  • Du arbeitest gerne in Projekten mit dem Motto – Geht nicht, gibt’s nicht

Supervisor

Sprache

  • englisch
  • deutsch
  • English

Arbeitszeit

  • Teilzeit
  • Vollzeit

Arbeitszeit

  • Feste Arbeitszeiten
  • Spätschicht

Vertragstyp

  • Minijob
  • Angestelltenverhältnis

Erfahrung

  • Mit Berufserfahrung

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung eines zugeteiltes Team sowie Umsetzung von Maßnahmen für Teambildung und Mitarbeitermotivation
  • ✓ Veranlassen interner Filialtransporte und Austausch mit Kollegen im internationalen Umfeld
  • Vertretung des Supervisors bei Abwesenheiten
  • Unterstützung und Vertretung des Teamchefs bei der Personalplanung, Mitarbeitergesprächen und Weiterentwicklung des Team
  • Verantwortung für die operativen Prozesse im Warenausgang
  • ✓ Umsetzung eines effektiven und effizienten Tagesgeschäfts
  • ✓ Kontrolle von Überlieferungen und Falschlieferungen sowie Abgleich von Artikeln mit Lieferscheinen
  • Personalverantwortung für bis zu 50 Mitarbeitende mit hohem Anteil an Flurförderzeugfahrern und -bedienern

Anforderung

  • mind. abgeschlossene zweijährige Berufsausbildung
  • Kenntnisse von Logistikprozessen und Logistiksystemen sowie gute motorische Fähigkeiten und körperliche Belastbarkeit
  • Abgeschlossenes Bachelor Studium mit Schwerpunkt Logistik oder abgeschlossene Ausbildung mit Fachrichtung Logistik oder vergleichbare Ausbildung
  • Lernbereitschaft und Motivation, sich in weiterführende Logistik- und Führungsthemen einzuarbeiten
  • Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern sowie im Umgang mit Logistikkennzahlen
  • Zahlenaffinität und Erfahrung mit Leistungskennzahlen
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit sowie Teamgeist
  • Technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Zahlenaffinität, gute Englischkenntnisse

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Überwachung und Steuerung von Lager- und Logistikprozessen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
  • ✓ Erkennen von Prozessstörungen oder Ineffizienzen und Einleiten geeigneter Korrekturmaßnahmen
  • ✓ Anfallende Arbeiten in der Hydraulischen Werkstatt, wie bspw. Fertigung von Hydraulikschläuchen, Umbau von Hydraulischen Komponenten, Hydraulische Montagearbeiten
  • ✓ Pflege, Eingabe und Überprüfung von Lager- und Bewegungsdaten in den Unternehmenssystemen
  • ✓ Durchführung einfacher Datenanalysen zur Unterstützung von Prozessverbesserungen
  • ✓ Mitarbeit im gesamten Bereich Technical Service
  • ✓ Unterstützung bei der internen Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Lager, Logistik und anderen Abteilungen
  • ✓ Pflege und Wartung der Technik

Anforderung

  • ✓ Du hast Erfahrung im Bereich Lagerlogistik oder in der Steuerung von Logistikprozessen
  • ✓ Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Fokus Hydraulik oder vergleichbare dreijährige Ausbildung
  • ✓ Du arbeitest sorgfältig und genau bei der Datenerfassung und -pflege in Unternehmenssystemen
  • ✓ Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • ✓ Du bist in der Lage, Abläufe zu analysieren, Probleme zu erkennen und Verbesserungsvorschläge einzubringen
  • ✓ lösungsorientiertes und strukturelles Arbeiten
  • ✓ Du verfügst über grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Daten und kannst einfache Auswertungen durchführen
  • ✓ Technische Affinität

Teammanager

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Leitung, Motivation und Weiterentwicklung Deines Teams
  • ✓ Koordination und Steuerung sämtlicher sicherheitsrelevanter Maßnahmen auf dem Betriebsgelände
  • ✓ Sicherstellung des technischen Betriebs und der Instandhaltung von Gebäuden und Außenanlagen
  • ✓ Steuerung und Überwachung externer Dienstleister wie Sicherheitsdienste, Gebäudereinigung und Grünflächenpflege
  • Leitung, Motivation und Weiterentwicklung Deines Teams
  • ✓ Identifikation von Störungen im Tagesgeschäft sowie eigenständige und proaktive Umsetzung von Gegenmaßnahmen
  • Koordination und Steuerung sämtlicher sicherheitsrelevanter Maßnahmen auf dem Betriebsgelände
  • ✓ Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Leistungs- und Budgetzielen

Anforderung

  • ✓ Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Meister/Techniker oder vergleichbare Qualifikation
  • ✓ Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise in einem logistiknahen Umfeld
  • ✓ Erste Führungserfahrung oder klare Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung
  • ✓ Technisches und wirtschaftliches Verständnis sowie sicherer Umgang mit MS Office
  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Meister/Techniker oder vergleichbare Qualifikation
  • ✓ Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise in einem logistiknahen Umfeld
  • ✓ Teamorientierung, Empathie und Organisationsgeschick

Debitorenbuchhalter

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Betreuung der Debitorenbuchhaltungsthemen für unsere drei Standorte in DACH
  • Debitorenbuchhaltungsthemen unserer drei Standorte in DACH
  • ✓ Sicherstellung von Zahlungseingängen und Überwachung und Kontrolle der offenen Vorgänge
  • Aktualisierung der Debitorenaufzeichnungen sowie Sicherstellung von Zahlungseingängen
  • ✓ Forderungsmanagement, Mahnwesen und Auszahlung von Gutschriften
  • Betreuung der Debitorenbuchhaltungsthemen für unsere drei Standorte in DACH
  • Bearbeitung von telefonischen Kundenanfragen bezüglich Zahlungsmodalitäten oder Rechnungsverzug
  • ✓ Bearbeitung telefonischer Kundenanfragen zu Zahlungsmodalitäten, insbesondere bei Rechnungsverzug und Zahlungsdifferenzen

Anforderung

  • ✓ Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
  • ✓ Berufserfahrung im Debitorenmanagement von Vorteil
  • ✓ Analytische Fähigkeiten mit einer Affinität für Zahlen
  • ✓ Sicherer Umgang mit MS Office
  • ✓ Gute Englischkenntnisse , Französischkenntnisse von Vorteil
  • ✓ Selbstständige Arbeitsweise, Detailgenauigkeit, Problemlösungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • ✓ Freude am Umgang mit Kunden sowie teamorientierte Arbeitsweise

Customer Service

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • ✓ Umsetzung der Vertriebsstrategie im Innendienst für das Verkaufsgebiet
  • Umsetzung der Vertriebsstrategie im Innendienst für das Verkaufsgebiet
  • ✓ Betreuung, Beratung und Weiterentwicklung der Neu- sowie Bestandskunden am Telefon
  • Betreuung, Beratung und Weiterentwicklung der Neu- sowie Bestandskunden am Telefon
  • ✓ Zielorientierte Marktbearbeitung und Marktanalyse
  • Zielorientierte Marktbearbeitung und Marktanalyse
  • ✓ Auswerten und Bearbeiten von Verkaufsstatistiken, sowie sorgfältige Datenpflege
  • Auswerten und Bearbeiten von Verkaufsstatistiken, sowie sorgfältige Datenpflege

Anforderung

  • Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
  • Du besitzt gute Markt- und Branchenkenntnisse, sowie Kenntnisse im Bereich E-Commerce
  • Du hast fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Außerdem besitzt du gute EDV-Kenntnisse , sowie Affinität zu anderen Softwareprogrammen
  • ✓ Du hast eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
  • Du hast eine freundliche und verbindliche Art
  • ✓ Du hast fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Außerdem ist für Dich ein hohes Maß an Kundenorientierung, Eigenmotivation, Flexibilität und Belastbarkeit selbstverständlich