Gehalt für Triebfahrzeugführer

Durchschnittliches Gehalt


3600 €

Grundgehalt 3000 €
Maximales Gehalt 4700 €
3000 €
Niedrigste
3850 €
mittel
4700 €
Höchste

Wie viel Geld verdienen Sie als Triebfahrzeugführer?

Durchschnittsgehalt für den Stelle Triebfahrzeugführer ist 3600 €.

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Werkzeugmacher 1100 €
Industrienäher 300 €
Dispatcher 2400 €
Chauffeur 400 €
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Unternehmen mit dem höchsten Gewinn auf Position Triebfahrzeugführer
4679 €
3800 €
MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft
Basierend auf 10 Stellenangeboten
3730 €
3725 €
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Basierend auf 17 Stellenangeboten
3700 €
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Hessische Landesbahn
Basierend auf 3 Stellenangeboten
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National Express Rail
Basierend auf 2 Stellenangeboten
3000 €

Gehalt in Unternehmen


JBC 4679 €
3000 € 4700 €
Lok-Partner 3800 €
3000 € 4700 €
MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft 3730 €
3000 € 4700 €
MEV Eisenbahn-Verkehrsgesellschaft 3725 €
3000 € 4700 €
eurobahn 3700 €
3000 € 4700 €
eurobahn Verwaltungsgesellschaft 3700 €
3000 € 4700 €
Hessische Landesbahn 3476 €
3000 € 4700 €
Giessen 3476 €
3000 € 4700 €
National Express Rail 3000 €
3000 € 4700 €

Kommentar zur Position von Triebfahrzeugführer

Leistungen


  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld

Anforderung


  • Hauptschulabschluss oder gleichwertig
  • Mindestalter: 20 Jahre
  • Deutschlandweite Praxisfahrten
  • Reisebereitschaft, Schichtbereitschaft, Lernbereitschaft
  • Sie sind im Besitz eines Triebfahrzeugführerscheins Klasse B gemäß VDV-Schrift 753 oder TfV oder geprüft nach Fahrdienstvorschrift der Deutschen Bahn
  • Ihre verkehrsmedizinische Tauglichkeit als Lokführer wurde festgestellt bzw. ihr steht nichts im Wege
  • Ihre verkehrsmedizinische Tauglichkeit wurde festgestellt bzw. ihr steht nichts im Wege
  • idealerweise sind Sie in einem unserer Netze bereits streckenkundig
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Triebfahrzeugführer mit aktuellem europäischen Triebfahrzeugführerschein und Zusatzbescheinigung Klasse B, vorrangig im Personenverkehr
  • mehrjährige Berufserfahrung als Triebfahrzeugführer mit europäischem Triebfahrzeugführerschein Klasse B, vorrangig im Personenverkehr
  • Abgeschlossene Triebfahrzeugführerausbildung gemäß Triebfahrzeugführerscheinverordnung
  • Abgeschlossene Berufsausbildung
  • Gute Kenntnisse der betrieblichen Abläufe im Bahnverkehr
  • Kfz-Führerschein Klasse B
  • KFZ-Führerschein Klasse B
  • Gesundheitliche Eignung für den beruflichen Einsatz im Schienenverkehr, uneingeschränkte Schichtdiensttauglichkeit
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Sicherheitsbewusstsein
  • Kundenorientiertes und freundliches Auftreten
  • Kundenorientiertes und freundliches Auftreten und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig und konzentriert zu handeln

Verantwortlichkeiten


  • Sie sorgen dafür, dass unsere Fahrgäste sicher ihr Ziel erreichen
  • zudem informieren Sie Fahrgäste und leisten bei Bedarf Ein- und Ausstiegshilfe
  • leichte Fahrzeugstörungen beheben Sie selbstständig und leiten alternativ Maßnahmen bei größeren Störungen ein
  • Theoretische und praktische Aus- und Weiterbildung von Triebfahrzeugführern , auch der im Verkehr in die Niederlande eingesetzten Mitarbeiter
  • theoretische und praktische Aus- und Weiterbildung von Triebfahrzeugführern , insbesondere der für eurostar eingesetzten Mitarbeitern
  • Aus- und Weiterbildung weiterer sicherheitsrelevanter Funktionen
  • Mitwirkung an der Ausbildung der EIB
  • Mitwirkung an der Auszubildenden zum Eisenbahner im Betriebsdienst
  • Planen, durchführen und dokumentieren von Dienstunterrichten im Rahmen der Aus- und Weiterbildung
  • Planung, Durchführung und Dokumentation von Dienstunterrichten im Rahmen der Aus- und Weiterbildung
  • Erarbeitung von Schulungs- und Unterrichtsmaterial
  • Erarbeitung von Schulungs- und Unterrichtsmaterialien
  • Führen von Triebfahrzeugen im Schienenpersonennahverkehr unter Berücksichtigung der geltenden Vorschriften und Fahrpläne
  • Kommunikation mit Fahrgästen und ggf. Durchführung von Durchsagen
  • Durchführung von Kontrollen und Inspektionen an den Fahrzeugen vor Fahrtantritt
  • Zusammenarbeit mit dem Disponenten und anderen beteiligten Mitarbeitern zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebsablaufs

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