JLW Holding AG in Winsen Gehalt
Winsen
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Gehalt aus Positionen in JLW Holding AG
JLW Holding AG rekrutiert für Positionen:
Referent
Anforderung
- Sie zeichnen sich durch einen ausgeprägten Eigenantrieb und eine hohe Motivation aus, Projekte eigenverantwortlich und zielgerichtet voranzutreiben
- In Ihrer Arbeitsweise sind Sie in der Lage, Schnittstellen über alle Hierarchieebenen hinweg auf Augenhöhe zu managen und erfolgreich zu koordinieren
- Ein starkes Interesse an der Agrarwirtschaft sowie an der Entwicklung neuer Geschäftsfelder ist für Sie selbstverständlich
- Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr Organisationstalent sind herausragend, und Sie verstehen es, sowohl Menschen zu motivieren als auch Prozesse zu steuern
- Sie gehen sicher mit den gängigen MS Office-Anwendungen und Projektmanagement-Tools um und verfügen über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder einer vergleichbaren Fachrichtung und verfügen idealerweise über erste Erfahrungen in der Beratung oder in einer ähnlichen Position
Verantwortlichkeiten
- Projektmanagement: Eigenverantwortliche Koordination von Projekten, insbesondere bei der Begleitung von Mergers & Acquisitions, der Erschließung neuer Geschäftsfelder sowie der Prozessaufnahme
- Schnittstellenmanagement: Sie treiben die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen und externen Partnern voran und stellen sicher, dass alle Projektbeteiligten auf Kurs bleiben
- Unterstützung bei strategischen Entscheidungen: Vorbereitung und Begleitung der Geschäftsführung in Entscheidungsprozessen durch fundierte Analysen und Handlungsempfehlungen
- Administrative Unterstützung: Vorbereitung von Präsentationen, Reports und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
- Follow-Up-Maßnahmen: Durchführung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Zielerreichung und Implementierung optimierter Prozesse
- KPI-Analyse: Überwachung und Analyse von Key Performance Indicators zur Unterstützung der strategischen Entscheidungsfindung und Sicherstellung der Unternehmensziele