Das Unternehmen wird für seine gute Work-Life-Balance, flexible Arbeitsmodelle und Unterstützung sowohl im beruflichen als auch im persönlichen Bereich geschätzt.
Viele Mitarbeiter heben positiv hervor, dass JLL ein innovatives Unternehmen ist, das in Weiterbildung und Technologie investiert und sich auf Nachhaltigkeit und ethisches Verhalten konzentriert.
Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und bietet interessante Aufgaben und Projekte, die die Mitarbeiter motivieren und engagieren.
Die Vergütung und Sozialleistungen werden als angemessen und wettbewerbsfähig beschrieben, und einige Mitarbeiter profitieren von Karrieremöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
Einige Bewertungen deuten auf eine schlechte Arbeitsatmosphäre hin, insbesondere aufgrund von hohem Druck, mangelnder Unterstützung durch das Management und unzureichender Anerkennung der Mitarbeiterleistungen.
Es wird berichtet, dass das Unternehmen Probleme mit der internen Kommunikation hat, wobei Informationen oft nicht effektiv weitergegeben werden.
Die Kritik umfasst auch Inkonsistenzen bei der Anwendung von Unternehmensrichtlinien, die je nach Standort oder Abteilung variieren können, was zu Unzufriedenheit unter den Mitarbeitern führt.
Einige Mitarbeiter fühlen sich in Bezug auf die Gleichberechtigung und den Umgang mit älteren Kollegen benachteiligt, was zu einer wahrgenommenen Ungerechtigkeit im Unternehmen führt.
Das freundliche und motivierende Arbeitsumfeld bei JLL ermöglicht es Ihnen, Ihre Karriere zu entwickeln und gemeinsam ehrgeizige Ziele zu erreichen.
Träumst Du von einem geheimnislosen Arbeitsmarkt? Du kannst schon jetzt beginnen, ihn zu gestalten. Füge eine ehrliche Meinung über die Firma JLL als Arbeitgeber hinzu. Dein Kommentar ist wichtig.
Das Thema JLL wird zurzeit nicht aktualisiert, vielleicht habt Ihr aber ein paar neue Nachrichten über die Beschäftigung dort? Wir warten auf Berichte über die aktuelle Position der Firma.