J. Zumsande Gesellschaft für Technologie und Umweltberatung in Lehe Gehalt

Unternehmensbewertung
Sprenkelnder Str. 6, 26892 Lehe, Deutschland
Telefon:  +49 4962 9969890
MwSt-IdNr.: Osnabrück früher Meppen HRB 121319
  Architektur und Ingenieurwesen
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J. Zumsande Gesellschaft für Technologie und Umweltberatung
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Gehalt aus Positionen in J. Zumsande Gesellschaft für Technologie und Umweltberatung

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J. Zumsande Gesellschaft für Technologie und Umweltberatung rekrutiert für Positionen:

Berater

  • Berater

Verantwortlichkeiten

  • Die Themenfelder bei uns sind sehr breit aufgestellt
  • Ein beispielhafter Überblick der Themenfelder mit seinen Bestandteilen
  • Ökologie mit z.B
  • BewertungLebenszyklusanalysen /Ökobilanz von GebäudenBewertung von Risiken für die lokale Umwelt Verantwortungsbewusste Ressourcengewinnung Trink- und AbwasserbedarfFlächeninanspruchnahmeBiodiversität am Standort
  • Ökonomie mit z.B. BewertungGebäudebezogene Kosten im LebenszyklusFlexibilität und UmnutzungsfähigkeitMarktfähigkeit
  • Technik mit z.B. BewertungSchallschutz und ImmissionsschutzQualität der GebäudeülleReinigungsfreundlichkeitReceyclingfreundlichkeitMobilitätsinfrastruktur
  • Prozess mit z.B. BewertungQualität der ProjektvorbereitungNachhaltige Aspekte in Ausschreibung und Vergabestädtebauliche VerfahrenBaustelle/Bauprozesse/Qualitätssicherung auf der BaustelleInbetriebnahmeprozesseNutzerkommunikationFM-gerechte Planung
  • StandortMikrostandortEinfluss auf das QuartierVerkehrsanbindungNähe zu nutzungsrelevanten Objekten und Einrichtungen

Anforderung

  • Spezialisierungen in den Themengebieten je nach besonderen Interessen und Fähigkeiten sind sehr gut möglich und werden gefördert
  • Wir suchen sowohl Mitarbeitende, für ingenieurmäßige Bearbeitungen, aber auch Mitarbeitende die an den Themen mit- und zuarbeiten können
  • Klassische Berufsqualifikationen finden sich im Baugewerbe wieder
  • Über die klassische Berufsqualifikation hinausgehend sind auch Berufseinsteiger oder Professionals ingenieurwissenschaftlicher Berufe mit Interesse an den Themenfeldern angesprochen (z.B
  • und nicht abschließend Elektrotechnik, Energiemanagement, Wirtschaftsingenieure, Maschinenbau, Energiesysteme, ...)
  • Aufgrund der sehr breit gefächerten Themenfeldern bei der Bewertung von nachhaltigen Gebäuden kann auch das Profil für Mitarbeiter recht breit sein. Ein grundsätzliches Interesse für die Arbeit im Bauwesen ist sicherlich vorteilhaft
  • Wichtigste Grundlage für eine Arbeit in dem Umfeld bildet die Bereitschaft mit hohem Verantwortungsbewusstsein und strukturierter Arbeitsweise an den Themen zu arbeiten