iwis SE Gehalt
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Wilnsdorf

Gehalt aus Positionen in iwis SE

iwis SE rekrutiert für Positionen:

Referent

Verantwortlichkeiten

  • Fachlicher Ansprechpartner für alle Bereiche und Schnittstellen bei der Umsetzung transaktionaler Aufgaben mit Schwerpunkt Prozesse
  • Begleitung von Spezialthemen wie Intercompany-Verrechnungen
  • Implementierung von Kontrollmechanismen sowie Erarbeitung von Richtlinien und Dokumentationen
  • Mitentwicklung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten
  • Aktive Mitwirkung bei der Konzernkonsolidierung, Unterstützung bei Prüfungen
  • Unterstützung bei der Bearbeitung aller anfallenden Buchhaltungsvorgänge für diverse deutsche Konzerngesellschaften in SAP

Anforderung

  • Ausbildung als Bilanzbuchhalter oder Steuerfachangestellter bzw. gleichwertige kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige fundierte Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit SAP Modul FI, gute Kenntnisse in SAP SD sowie MS Office erwünscht
  • Erste EDI-Erfahrung wünschenswert
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse des deutschen Steuerrechts, speziell des Umsatzsteuerrechts
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte kommunikative, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Flexibilität, Engagement und Einsatzbereitschaft, Teamplayer

Kostenrechner Controller

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Erstellung des Betriebsabrechnungsbogens in SAP
  • Vorbereitung der Monatsergebnisse
  • Vorbereitung der Bewertungs- und Zuschlagssätze für Kalkulationen
  • Betriebswirtschaftliche Auswertungen und Sonderanalysen sowie Projektarbeit
  • Mitwirkung bei der Digitalisierung und Automatisierung von Controlling-Prozessen sowie Weiterentwicklung der Controlling- bzw. IT-Tools

Anforderung

  • Abschluss als Industriekaufmann / Industriekauffrau oder Studium der Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Controlling und Kostenrechnung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling eines Industrieunternehmens
  • Sehr gute SAP-Anwenderkenntnisse, v. a. CO / FI
  • Analytisches Denkvermögen, sehr gutes Zahlenverständnis, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke
  • Sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, Eigeninitiative sowie Durchsetzungsvermögen

Disponent

Verantwortlichkeiten

  • Bearbeitung von Kundenaufträgen und- anfragen, Bestätigung und Überwachung von Lieferterminen
  • Produktionsgrobplanung und Überwachung der Fertigstellungstermine
  • Bestellung von Produktionsmaterialien
  • Überwachung von Artikelbeständen
  • Erstellung und Kontrolle von fertigungsbegleitenden Unterlagen
  • Durchführung von Engpassabstimmungen mit Vertrieb und Montage
  • Abstimmung von Liefermengen und- terminen insb. mit Vertrieb und Montage
  • Lieferantenkommunikation

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und evtl. Weiterbildung
  • Technisches Basiswissen im Bereich Kette und Antriebssysteme
  • Relevante Berufserfahrung im Bereich Disposition
  • Analytische Fähigkeiten und gutes Durchsetzungsvermögen
  • Sichere MS-Office Kenntnisse
  • Sichere Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen
  • Wünschenswert gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte, team- und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Senior Controller

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Beteiligungscontrolling für alle Gesellschaften der Gruppe
  • Konsolidierung der Monatsreportings inklusive Abstimmung mit Divisionen und Gesellschaften
  • Erstellung von Hochrechnungen, Forecasts und Abweichungsanalysen auf Gruppenebene
  • Konsolidierung der Planungsdaten und aktive Mitarbeit im Planungsprozess
  • Aufbereitung und Analyse von Konzern-Kennzahlen zur Steuerung und Entscheidungsunterstützung
  • Vorbereitung von Beirats- und Managementpräsentationen
  • Mitverantwortung für Teile des Jahresabschlusses inklusive Abstimmung mit Wirtschaftsprüfern
  • Unterstützung bei der Standardisierung und Harmonisierung von Finanzprozessen, Reportingstrukturen und Abschlüssen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen
  • Mehrjährige Erfahrung im Konzern- oder Beteiligungscontrolling, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
  • Umfassende Kenntnisse in Controlling, Finanz- und Rechnungswesen sowie Risikomanagement
  • Umfassende Kenntnisse im Controlling, Finanz- und Rechnungswesen sowie Risikomanagement
  • Sehr gute SAP S/4HANA-Kenntnisse, idealerweise auch Erfahrung mit SAP R/3
  • Sicherer Umgang mit Excel und MS Office, hohe Affinität zu digitalen Finanz- und Controlling-Tools
  • Erfahrung in der Konsolidierung und im Umgang mit komplexen Unternehmensstrukturen
  • Kommunikationsstärke, professionelles Auftreten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln

Customer Service

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung von IT Security und Compliance in allen Arbeitsplatzsystemen
  • Verantwortung für die userorientierte Organisation des IT Service Desk
  • Kontinuierliche Verbesserung der Servicequalität und User Experience durch Weiterentwicklung und Steuerung von SLAs / XLAs, Self-Service-Portalen oder Chatbots
  • Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Serviceprozesse gemäß Standard-Frameworks
  • Förderung von teamübergreifender Zusammenarbeit, Wissensaustausch und Innovationskultur
  • Entwicklung der Mitarbeitenden durch gezielte Weiterbildung und Coaching
  • Strategische und operative Steuerung der Arbeitsplatzsysteme wie auch der Weiterentwicklung von Standards für Endgeräte, Prozesse, Software und User Experience
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Abteilungen, Informationssicherheit und weiteren Stakeholdern

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams im Bereich IT Service Desk oder Arbeitsplatzsystem / Modern Workplace
  • Fundierte Kenntnisse im IT Service Management, z. B. ITIL, Serviceprozesse, Automatisierung
  • Erfahrung im Aufbau oder in der Weiterentwicklung von Self-Service-Angeboten und Automatisierung im Service Desk
  • Erfahrung in der Auswahl und Steuerung von IT-Dienstleistern und Lieferanten
  • Stark ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz sowie Erfahrung im Change Management und in der Entwicklung von Teams
  • Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu treiben

IT Engineer

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 56500 € - 76500 € pro Jahr

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Leiter Service

Sprache

  • deutsch