InfraServ GmbH & Co. Höchst Gehalt

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Frankfurt
Industriepark Höchst

Gehalt aus Positionen in InfraServ GmbH & Co. Höchst

InfraServ GmbH & Co. Höchst rekrutiert für Positionen:

Leiter Unternehmenssicherheit

Verantwortlichkeiten

  • Leitung und Steuerung der Unternehmenssicherheit mit über 100 Mitarbeitern
  • Aufrechterhaltung der Sicherheit und Ordnung im Industriepark Höchst
  • Kosten-, Umsatz- und Ergebnisverantwortung sowie Sicherstellung des laufenden operativen Geschäftes
  • Kundenbetreuung
  • Auswahl, Qualifizierung und Weiterbildung des Personals
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Anforderung

  • Ausgeprägte Führungsqualitäten, Stressresistenz und Konfliktfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten, kundenorientierte und selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Gute Kenntnisse mit den gängigen MS-Office-Programmen

Projektmanager

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung und Umsetzung von nachhaltigen Strategien und Projekten
  • Aktive Mitarbeit bei der Durchführung von Analysen, insbesondere Struktur-, Prozess- und Finanzanalysen
  • Unterstützung bei der Identifikation von Opti­mierungspotenzialen und Entwicklung von Restrukturierungskonzepten
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Teams zur Datenerhebung und -auswertung
  • Erstellung von Berichten, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für das Management
  • Überwachung und Dokumentation des Projekt­fortschritts sowie Mitarbeit bei der Implemen­tierung von Veränderungsmaßnahmen

Anforderung

  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
  • Sehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
  • Analytische Fähigkeiten, selbstständige, struk­turierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Mitarbeiter

Sprache

  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Abwicklung der Besucher- und Partner­firmen­formalitäten zum Zutritt in den Industriepark Höchst
  • Empfang und Weiterleitung von Gästen und Besuchern
  • Anmelden und Einweisen von Lieferanten und Partnerfirmen
  • Annahme und Weiterleitung von eingehenden Telefonaten für Kunden
  • Ansprechpartner für Gäste und Mitarbeiter des IPH
  • Kontrolle und Überwachung des Gebäudezutritts

Anforderung

  • Engagement, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis
  • Grundkenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Elektromeister

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung und Aufrechterhaltung der Strom­versorgung im Industriepark Höchst und des Eigenstromnetzes auch bei Netzauftrennung
  • Führen von Schaltgesprächen zur Durchführung von Schalthandlungen gemäß DIN VDE 0105-100
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Schalt­handlungen im Bereich von Hoch-, Mittel­spannungs­anlagen
  • Eigenverantwortliche Störungsbehebung und Fehlereingrenzung
  • Durchführung und Protokollierung von Stations­begehungen zur Sicherstellung des ordnungs­gemäßen Zustandes von Anlagen
  • Mittelfristige Übernahme einer Schicht­leiter­funktion

Anforderung

  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Schnelle Auffassungsgabe, Analysefähigkeit und Stressresistenz
  • Hohe Motivation, Eigeninitiative und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

Energiemanagement

Sprache

  • englisch

Verantwortlichkeiten

  • Optimierung des Anlagen­portfolios für die Erzeugung von Strom und Wärme in den Beschaffungs- und Absatz­märkten
  • Intraday Optimierungen des Portfolios sowie die Optimierung des Portfolios im Regel­energiemarkt
  • Beschaffung von Energien und Weiter­entwicklung der Beschaffung vor dem Hinter­grund der Anforderungen zur Klima­neutralität
  • Erarbeitung von zukunfts­orientierten Lösungen und Strategien, insbe­­sondere hinsichtlich der Anforderungen zur Bereit­stellung von klima­neutralen Energien
  • Einbringen von eigenen Ideen sowie Unter­stützung in der Entwicklung innovativer Konzepte zur Optimierung unseres Geschäfts­portfolios

Anforderung

  • Engagement und Eigeninitiative, Kreativität, strategisches Denken, hohe Team­fähigkeit sowie gute Kommunikations­fähigkeiten aufgrund der Interaktion mit Geschäfts­partnern
  • Kenntnisse der Energie­technik, der Energie­wirtschaft und der Energie­märkte von Vorteil

IT Engineer

Verantwortlichkeiten

  • Arbeiten in Projekten/Teilprojekten zur Informationssicherheit und Umsetzung von Maßnahmen der OT-Sicherheit im Rahmen des strategischen Plans
  • Kommunikation von Festlegungen, Standards und konzernweite Richtlinien zur OT-Sicherheit
  • Identifikation, Umsetzung und Kontrolle von Schutzmaßnahmen für die OT nach Stand der Technik
  • Betreuung von Systemen zur Fernwartung, Patchmanagement, Backups usw
  • Unterstützung im Aufgabenbereich IT/OT-Security von Produktionsanlagen mit Prozessleittechnik
  • Administration und Betrieb eines Intrusion Detection System für die Überwachung und Abwehr von Cyber-Angriffen zum Schutz der kritischen Infrastruktur und weiteren Betriebsbereichen

Wirtschaftsingenieur

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme von Aufgaben im Regulierungs­management
  • Verantwortung für Projekte und Einführung neuer Prozesse, bspw. im Rahmen Redispatch 2.0
  • Durchführung der Marktkommunikation sowie Weiterentwicklung der ent­sprechen­den IT-Systemlandschaft
  • Betreuung von Kunden
  • Auswertung von Daten für Melde- und Veröffent­lichungspflichten, die Anfertigung von Analysen sowie die Vorbereitung von Präsentationen und Recherche­tätigkeiten

Anforderung

  • Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Facility Management

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Erstellen von Personal- / Kapazitätsplanungen sowie Steuerung und Zuteilung von Service- und Wartungsaufträgen an die Monteure
  • Monitoren und Bearbeiten von Servicetickets inklusive der Disposition von Instandhaltungs­aufträgen und Beheben von Störungen durch den Einsatz eigener Servicetechniker oder Fremd­firmen
  • Leistungs- und Bedarfsermittlung bei Nach­unternehmen inklusive Einholen von Angeboten, Anfertigen von Preisspiegeln, Bestellung und Wareneingangs­buchung von Fremdleistungen sowie Materialien
  • Pflege des technischen Abschlusses und der Dokumentation von Instand­haltungsaufträgen im Wartungs- und Serviceportal
  • Stichprobenkontrolle von kontierten Planzeiten vs. IST-Zeiten

Sachbearbeiter Auftragsabwicklung

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Bearbeitung von Aufträgen im SAP PM-Modul
  • Anlegen und Anpassen von Wartungs­plänen und Pflege der Wartungs­dokumentation
  • Zuordnung von Wartungs- und Instand­setzungs­aufträgen auf das Wartungspersonal mithilfe der SAP-Software
  • Einholung und Prüfung von Angeboten sowie Abwicklung des Rechnungs- und Bestell­wesens
  • Einholung und Prüfung von Lieferantenangeboten
  • Steuerung von Fremd­firmen
  • Abwicklung des Rechnungs- und Bestellwesens
  • Pflege der Wartungsdokumentation, der im System angelegten SAP-Stammdaten und des Leistungsverzeichnisses

Anforderung

  • Selbst­ständige und strukturierte Arbeits­weise sowie kunden­orientiertes, freundliches und souveränes Auftreten
  • Hohes Maß an Motivation, Engagement und Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Motivation, Engagement und Team­fähigkeit
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Techniker

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Inbetriebnahme und Wartungstätigkeiten von HVAC-Anlagen sowie Mess-, Steuerungs- und Regelungsanlagen im Industriepark Höchst, Rhein-Main Gebiet
  • Programmierung / Parametrierung von DDC- und GLT-Anlagen sowie Bus- Systemen, Siemens Desigo, Neuberger PMC2, Neuberger ProGraf NT wünschenswert
  • Lokalisierung und Beseitigung von Störungen bei RLT- und MSR-Anlagen an den genannten GA-Systemen
  • Abwicklung von Projekten im Bereich der Gebäude­automation
  • Bereitschaft zur Rufbereitschaft

Anforderung

  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Kenntnisse über Systemintegration und Netzwerktechniken
  • Organisatorische Fähigkeiten, Fähigkeit im Team zu arbeiten und anzuleiten
  • Analytische Fähigkeiten, methodisches Denken sowie zielorientiertes Arbeiten