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Lesen Sie die Erfahrungen von Kandidaten, Kunden sowie ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern von Hansa-Immobilien Dr. Zimmermann.
Sie können auch eine Rezension und Bewertung des Unternehmens hinzufügen und Fragen stellen, sowie die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Positive Aspekte beinhalten offene und ehrliche Kommunikation, flexible Arbeitsmöglichkeiten, gute Work-Life-Balance, und tolle Firmenevents. Mitarbeiter schätzen den familienfreundlichen Ansatz, die Gleichberechtigung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Teamzusammenhalt und soziales Engagement werden ebenfalls positiv hervorgehoben, sowie der respektvolle Umgang mit älteren Kollegen.
Kritikpunkte umfassen Mängel in der Kommunikation und Führungsschwächen bestimmter Vorgesetzter. Es wird von Personalengpässen und damit verbundenen langen Bearbeitungszeiten berichtet.
Ebenfalls problematisch sind unkoordinierte Reaktionen auf Wartungsanforderungen, was zu größeren Schäden geführt hat. Schlechte Erreichbarkeit und fehlender Kulanz im Umgang mit finanziellen Angelegenheiten, wie Kautionen, werden bemängelt.
Wir warten auf Informationen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern! Schreibt, welche Infos über die aktuelle Position der Firma Hansa-Immobilien Dr. Zimmermann ihr habt.
Innovation und Anpassungsfähigkeit sind Schlüsselelemente für den Erfolg von Hansa-Immobilien Dr. Zimmermann in Bremen, und ihre Teams arbeiten mit Engagement an innovativen Projekten.
Können Mitarbeiter den Gesundheitsurlaub bei Hansa-Immobilien Dr. Zimmermann in Bremen verlängern?
Glauben Sie, dass sich Hansa-Immobilien Dr. Zimmermann dank der sozialen Medien entwickelt?