Milchwerke Schwaben eG Gehalt
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Neu-Ulm
Reuttier Str. 142, 89231 Neu-Ulm, Deutschland
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+49 731 7060
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GenR 117
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Gehalt aus Positionen in Milchwerke Schwaben eG

Milchwerke Schwaben eG rekrutiert für Positionen:

Netzwerkadministrator

Sprache

  • deutsch

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Planung, Implementierung, Betrieb und Troubleshooting der internen Netzwerk- und Firewallstruktur
  • Planung, Implemen­tierung, Betrieb und Troubleshooting der internen Netzwerk- und Firewall­struktur
  • Entwicklung und Betrieb des Netzwerk- und Firewallmonitoring
  • Entwicklung und Betrieb des Netzwerk- und Firewall­monitoring
  • Planung, Implementierung, Betrieb und Troubleshooting von VPN- bzw. Remotezugriffslösungen für externe Lieferanten und Partner
  • Planung, Implemen­tierung, Betrieb und Trouble­shooting von VPN- bzw. Remotezugriffs­lösungen für externe Lieferanten und Partner
  • Automatisierung von Netzwerk- und Firewallprozessen
  • Automatisierung von Netzwerk- und Firewall­prozessen

Anforderung

  • IT-Ausbildung / Studium z. B. Fachinformatiker oder vergleichbare Erfahrung
  • IT-Ausbildung / Studium z. B. Fachinfor­matiker oder vergleich­bare Erfahrung
  • Idealerweise Erfahrung mit Sophos, Palo Alto und HP Procurve bzw. Aruba
  • sehr gute Serviceorientierung kombiniert mit Flexibilität und guten Kommunikationsfähigkeiten
  • sehr gute Serviceorien­tierung kombiniert mit Flexibi­lität und guten Kommunikations­fähigkeiten
  • Analytische Kompetenz gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe
  • Analytische Kompetenz gepaart mit einer schnellen Auffassungs­gabe
  • Ausgeprägte Fähigkeit zur strukturierten, eigenständigen und vorausschauenden Arbeitsweise, kombiniert mit einer starken Lösungsorientierung

Energiemanager

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Themenfeld "Energie" als Haupt- oder relevantes Nebenfach oder Industriemeister Lebensmittel, Molkereimeister/-techniker oder vergleichbar
  • Praktische Berufserfahrung im Bereich Energie-/Umweltmanagement / Energietechnik und Kenntnisse zu Energieträgern, Energieversorgung sowie zu Energiemanagementprozessen sind wünschenswert
  • Verständnis für komplexe Energievorgänge
  • Berufserfahrung im Bereich Energiemanagement und der ISO 50001 ist wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und hohe IT-Affinität
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gutes Organisations- und Planungsvermögen sowie Analyse- und Entscheidungsfähigkeit
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Leistungsbereitschaft, Flexibilität sowie Teamfähigkeit

Verantwortlichkeiten

  • Ermittlung geeigneter Kriterien für die Wirksamkeit, den Betrieb und die Überwachung des Energiemanagementsystems durch Energieleistungskennzahlen
  • Bearbeitung der Energie- und Stromsteuererstattungen sowie Anträge auf Begrenzung der Energieumlagen
  • Vorbereitung und Durchführung von internen Audits und jährlichem Zertifizierungsaudits nach ISO 50001
  • Erstellung und Präsentation von Energieberichten über energiebezogene Leistungsdaten für das Management

Kommissionierer

Verantwortlichkeiten

  • Kommissionierung unserer Molkereiprodukte mittels Scanner
  • Bedienung von Flurförderfahrzeugen
  • Transport und Verladung von Paletten
  • Arbeiten im Kältelager
  • Annehmen von Zutaten und Verpackungsmaterial
  • Wareneingangskontrolle

Anforderung

  • Idealerweise Erfahrung als Lagerarbeiter/Kommissionierer
  • Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
  • Gabelstaplerschein
  • Gute Deutschkenntnisse

Betriebselektriker

Verantwortlichkeiten

  • Instandhaltung der Herstell-, Verpackungsanlagen und der Energieversorgung
  • Montage und Installation von Neuanlagen
  • Wartung von Prüf- und Messsystemen

Anforderung

  • Ausbildung in der Elektro-/Elektronikbranche mit Berufserfahrung
  • Kenntnisse in der Mess- und Regeltechnik sowie in der Verfahrens- und Steuerungstechnik und Prozessautomation
  • Bereitschaft zu variablen Arbeitszeiten und Sondereinsätzen bzw. Rufbereitschaft
  • Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Selbstständiges Arbeiten

Mitarbeiter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Bestellung/Auslieferung
  • Bearbeiten der Bestellungen
  • Erstellung der Kommissionier-Scheine
  • Prüfen der Verladeplätze
  • Reklamationsbearbeitung

Anforderung

  • Kaufmännische Ausbildung
  • Belastbarkeit
  • Gute Auffassungsgabe
  • Teamfähigkeit

Lager

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Bestellung/Auslieferung
  • Bearbeiten der Bestellungen
  • Erstellung der Kommissionier-Scheine
  • Prüfen der Verladeplätze
  • Reklamationsbearbeitung

Anforderung

  • Kaufmännische Ausbildung
  • Belastbarkeit
  • Gute Auffassungsgabe
  • Teamfähigkeit

Lagerverwalter

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Verantwortlichkeiten

  • Bestellung/Auslieferung
  • Bearbeiten der Bestellungen
  • Erstellung der Kommissionier-Scheine
  • Prüfen der Verladeplätze
  • Reklamationsbearbeitung

Anforderung

  • Kaufmännische Ausbildung
  • Belastbarkeit
  • Gute Auffassungsgabe
  • Teamfähigkeit

Leiter

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Landwirtschaftliche Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Landwirtschaft sowie Fachwissen im Bereich Tierhaltung, Milchgewinnung, Milchqualität und Milchmarkt wünschenswert
  • Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit
  • Selbständiges und eigenverant­wortliches Arbeiten, Leistungs­bereitschaft, Flexibilität sowie Teamfähigkeit

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung der monatlichen Milchgeld­abrechnung mit Betreuung des dazugehörigen IT-Programms
  • Ansprechpartner für Behörden
  • Führung der Abteilung Milcherzeuger-Service
  • Monatliches Reporting und Rund­schreiben an die Milcherzeuger
  • Planung und Durchführung von Veran­staltungen für unsere Milchlieferanten

Milchwirtschaftlicher Laborant

Vertragstyp

  • Vollzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung als milchwirtschaftliche/r Laborant/in oder in einem artverwandten Beruf
  • Bereitschaft zum Schichtdienst sowie Wochenenddienst
  • Ausgeprägtes Qualitäts- und Hygienebewusstsein
  • Teamfähigkeit und Engagement

Verantwortlichkeiten

  • Hygienekontrollen in den Produktionsabteilungen sowie prozessbegleitende Kontrollen
  • Überwachung und Kalibrierung von Prüfmitteln
  • Probenahmen

Teamleiter

Anforderung

  • Koordination, Planung und disziplinarische Führung der Werkstattmitarbeiter
  • Unterstützung bei der Fehler­analyse
  • Koordination und Überwachung von Reparaturaufträgen sowie Sicherstellung der zeitgerechten Fertigstellung
  • Einholung von Angeboten
  • Kontakt zu Partnern im Servicebereich
  • Koordination Materialwirtschaft und Ersatzteilhaltung
  • Bestellungen durchführen
  • Unterstützung der QM Abteilung