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Gehalt aus Positionen in Lululemon

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Lululemon rekrutiert für Positionen:

Retail Manager

  • Retail Manager
  • Manager Assistent
  • Store Manager
  • Manager
  • Assistant store manager

Verantwortlichkeiten

  • Leadership im Verkaufsbereich für die Teammitglieder, einschließlich der Planung der Verkaufsflächenabdeckung und der Entscheidungsfindung zur Aufrechterhaltung der Effizienz und Effektivität der Verkaufsflächenabläufe
  • Entwicklung, Pflege und Verbreitung von Produkt- und allgemeinem Unternehmenswissen über geeignete Kommunikationskanäle
  • Verstehen und Einhalten von Richtlinien und Verfahren zur Mitarbeitersicherheit, um eine sichere Arbeitsumgebung zu gewährleisten

Anforderung

  • Integrität/Ehrlichkeit: Sich ehrlich, fair und ethisch verhalten
  • Entscheidungsfindung: Nutzt Logik und Argumentation, um Alternativen zu bewerten und wirksame, zeitnahe Entscheidungen zu treffen
  • Gast-Experience: Freude an der Arbeit und dem Kontakt mit Gästen, Verständnis für Gäste und Hilfsbereitschaft gegenüber Gästen
  • Guest Experience