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2025-01-13 17:57

Vorteile:

Starke Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten mit 99% der Manager und Direktoren, die intern befördert wurden.
Teamgeist und gute Kollegialität, zusammen mit humorvoller und unterstützender Arbeitsatmosphäre.
Möglichkeit für bis zu vier Tage Homeoffice abhängig von der Beförderungsstufe.
Anreize und Veranstaltungen, wie Incentive-Trips und Teamevents, die die Teammoral und Motivation stärken.
Transparente und faire Gehaltsstrukturen und Kommissionsmodelle, insbesondere für leistungsorientierte Positionen.
Offene Kommunikation, die sowohl berufliche als auch private Unterstützung durch Vorgesetzte umfasst.

Nachteile:

Begrenzte Work-Life-Balance in Vertriebsrollen mit langen Arbeitszeiten und hohem Einsatz.
Das Grundgehalt wird als unterdurchschnittlich wahrgenommen, besonders im Vergleich zu anderen Beratungen.
Technische Ausstattung und Büroinfrastruktur verbesserungsbedürftig; ältere Computer und fehlende moderne Ausrüstung.
Ungleichheit bei der Zuteilung von Homeoffice-Tagen und flexiblen Arbeitszeiten, die mit der Karriereleiter variieren.

KI-generierter Inhalt basierend auf echten Benutzerbewertungen