Gehalt aus Positionen in Firstlead

Firstlead rekrutiert für Positionen:

Recruiter

Verantwortlichkeiten

  • Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess - von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung
  • Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung bis zur Vertragsunterzeichnung
  • Du entwickelst kreative Wege zur optimalen Kandidat innen-Gewinnung

Anforderung

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium - idealerweise mit einem Schwerpunkt im HR-Bereich
  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium – idealerweise mit einem Schwerpunkt im HR-Bereich
  • Du bringst erste Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition mit - ob Inhouse, im Personalmarketing oder in der Beratung
  • Du bist kommunikationsstark, empathisch und gut organisiert
  • Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert - und packst lieber an, statt nur zu verwalten
  • Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert – und packst lieber an, statt nur zu verwalten
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Technical Account Manager

Verantwortlichkeiten

  • Du bist erste*r Ansprechpartner*in bei technischen Fragen und Herausforderungen unserer Kund*innen
  • Du erkennst technische Hindernisse frühzeitig, behebst sie und sorgst für eine reibungslose Kommunikation mit unseren Kund*innen
  • Du führst die Implementierung von Tracking-Lösungen, API und weiteren technischen Integrationen auf der Kundenseite durch
  • Du berätst Advertiser zu Best Practices bei der Implementierung unserer technischen Services
  • Du arbeitest eng mit dem Vertrieb, der IT-Abteilung und weiteren internen Teams zusammen, um reibungslose Implementierungsprozesse sicherzustellen
  • Du verfolgst stets aktuelle technische Markttrends und teilst diese Kenntnisse durch die regelmäßige Durchführung von internen Schulungen

Anforderung

  • Du hast eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit einem technischen Schwerpunkt
  • Du hast Grundkenntnisse in HTML und JavaScript sowie erste Berührungspunkte mit API-Integrationen
  • Idealerweise hast Du bereits Erfahrung mit E-Commerce Plattformen gesammelt
  • Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für technische Prozesse und bringst die Fähigkeit mit, komplexe Sachverhalte schnell zu analysieren und zu lösen
  • Du bringst eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit, die sich zusätzlich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit auszeichnet

Developer

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung und Optimierung unserer internen Systeme & Webanwendungen mit PHP
  • Technische Verantwortung für Architekturentscheidungen und Code-Qualität in enger Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Geschäftsleitung
  • Aufbau und Weiterentwicklung von hochverfügbaren, skalierbaren und event-gesteuerten Systemen
  • Design und Optimierung bestehender Datenbanken hinsichtlich Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit

Anforderung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, speziell für Web-Anwendungen
  • Fundierte Kenntnisse in PHP und modernen Frameworks
  • Erfahrung mit verteilten Datenbanksystemen
  • Kenntnisse in JavaScript & Angular für performante Frontend

Softwareentwickler

Sprache

  • englisch
  • deutsch