Exner Gehalt

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Paderborn
MwSt-IdNr.:
Paderborn HRB 2255

Gehalt aus Positionen in Exner

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Verkäufer
360 €
▲10%

Gehaltsentwicklung – Verkäufer

Durchschnittliches Jahresgehalt

Aktuell

360€

aktuelles Angebot

Gesamtveränderung

+10%

seit 2024

Letzte Änderung

+10%

im Vergleich zur Vorperiode

Durchschnittliche Dauer

343€

von 2 Punkten

090 €180 €270 €360 €
090 €180 €270 €360 €
2024
2025

Die Daten basieren auf Stellenangeboten, die das Unternehmen veröffentlicht hat.

Gehalt aus Positionen in Exner

Durchschnittsgehalt in dieser Position
Durchschnittsgehalt in dieser Position im Land
Filialleiter
330 €
1199%
4284 €
Verkäufer
360 €
398%
1791 €

Nationales Durchschnittsgehalt

4188 €

Durchschnittsgehalt in diesem Unternehmen

340 €

Geschätztes Gehalt

€ 340

Mediangehalt bei Exner

€ 320 Niedrigstes Gehalt
€ 340 Das Durchschnittsgehalt
€ 360 Höchstes Gehalt

Exner rekrutiert für Positionen:

Verkäufer

Leistungen

  • Firmenwagen

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • eigenverantwortliche Warenpräsentation
  • kundenorientierte Verkaufsweise
  • täglich frisches Backen unserer Teiglinge
  • Zubereitung von Kaffeespezialitäten u.a. an Siebträgermaschinen
  • Sie unterstützen neue Kollegen
  • Bedienung des Kassensystems
  • Sie vermitteln ihnen die Fähigkeiten und das Wissen, das sie brauchen, um in ihrer Rolle zu glänzen
  • Strukturen und Arbeitsabläufe kennen und einhalten

Anforderung

  • Hauptschulabschluss oder gleichwertig
  • Verkauf: 1 Jahr
  • Verkauf: 1 Jahr
  • Ihre Dienstleistungsmentalität ist für Sie selbstverständlich
  • sehr gute Serviceorientierung und hohe Einsatzbereitschaft
  • Schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit, auch wenn es mal stressig wird

Filialleiter

Vertragstyp

  • Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Anforderung

  • Hauptschulabschluss oder gleichwertig
  • Verkauf: 1 Jahr
  • Verkauf: 1 Jahr
  • Ihre Dienstleistungsmentalität ist für Sie selbstverständlich
  • sehr gute Serviceorientierung und hohe Einsatzbereitschaft
  • Schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit, auch wenn es mal stressig wird
  • Mitarbeiterverantwortung und Führungsqualität

Verantwortlichkeiten

  • eigenverantwortliche Warenpräsentation und kundenorientierte Verkaufsweise
  • täglich frisches Backen unserer Teiglinge
  • Zubereitung von Kaffeespezialitäten u.a. an Siebträgermaschinen
  • Bedienung des Kassensystems
  • eigenständiges Durchführen und Kalkulation von Bestellungen/Produkten
  • verantwortlicher Umgang mit der Kasse und dem Warenumsatz
  • Umsetzung des HACCP-Konzepts
  • Verantwortung für alle Bereiche Ihres Cafés, wie zum Beispiel der Dienstplanung und Führung von 4 bis 8 Mitarbeitern in Ihrem Fachgeschäft

Systemgastronom

Vertragstyp

  • Vollzeit, Berufsausbildung

Verantwortlichkeiten

  • Kontrollieren der Kosten

Anforderung

  • ein Organisationstalent