Die Evangelische Heimstiftung wird als zuverlässiger Arbeitgeber beschrieben, der die Förderung von Weiterbildungen unterstützt und eine tarifliche Bezahlung mit kleinen Extras bietet.
Positive Aspekte umfassen auch den kollegialen Zusammenhalt und die Gleichberechtigung aller Mitarbeiter.
Die Stiftung hat eine partizipative Führungsstruktur in der Eingliederungshilfe und bietet interessante und abwechslungsreiche Aufgaben.
Kritiken richten sich auf die mangelnde Unterstützung durch die Vorgesetzten, sowie auf fehlende Transparenz und schlechte Kommunikation.
Die Arbeitsbedingungen werden als herausfordernd beschrieben, mit veralteter Technik und zu hohen Anforderungen an das Personal.
Es gibt Berichte über Mobbing und eine hohe Fluktuation, was auf eine allgemein hohe Arbeitsbelastung und Unzufriedenheit hindeutet.
In einigen Bewertungen wird das Gefühl der Ausbeutung und unzureichende Berücksichtigung von Work-Life-Balance kritisch angemerkt.
Zudem werden die Räumlichkeiten als teilweise steril und unangemessen beschrieben, und es wird eine mangelnde Einhaltung von Umweltschutzpraktiken beklagt.
Könnten Sie bitte mehr Informationen zur Vergütung für die Position der Erzieherin im Mutter-Kind-Haus geben? Gibt es Möglichkeiten für Weiterbildung und Fortbildungen in Evangelische Heimstiftung? Wie ist das Betriebsklima in der Einrichtung?
Das Team von Evangelische Heimstiftung in Stuttgart ist eine Mischung aus verschiedenen Talenten, die ambitionierte Mitarbeiter aus der ganzen Welt anzieht.
Ralph Thaidigsmann Kosmetikartikelgroßhandel ist in der Nähe. Geht es genauso gut wie Evangelische Heimstiftung?