Erlbau Deggendorf Gehalt

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  Deggendorf
Oberer Stadtplatz 18, 94469 Deggendorf, Deutschland
Telefon:  +49 991 370600
  http://www.erl.de
MwSt-IdNr.: HRB 5540
  Baugewerbe und Renovierung
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Gehalt aus Positionen in Erlbau Deggendorf

Erlbau Deggendorf rekrutiert für Positionen:

Kranführer

Verantwortlichkeiten

  • Führen und bedienen von Kranen
  • Be- und Entladetätigkeiten mit dem Kran
  • Versetzen von Schalungs- und Fertigteilen
  • Ordnung auf der Baustelle halten

Anforderung

  • Kranschein
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
  • Gute körperliche Belastbarkeit und handwerkliches Geschick

Maurer

Verantwortlichkeiten

  • Erstellen von Fundamenten, Mauerwerk und Putzen
  • Errichtung von Wänden aus Naturstein oder künstlichen Steinen
  • Errichtung von Rohbauten für Wohn– und Geschäftsgebäude
  • Ausbesserungsarbeiten an beschädigtem Mauerwerk und Mauerwerkssanierung
  • Anbringung von Putzen im Innen– und Außenbereich
  • Einbau von Dämmstoffen zum Wärme– Schall– und Brandschutz

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Maurer
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Gute körperliche Belastbarkeit und handwerkliches Geschick
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Erfolgreicher qualifizierter Hauptschulabschluss
  • Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
  • Gute Noten in Mathematik
  • Führerschein Klasse B

Kundendienstmonteur

Verantwortlichkeiten

  • Instandsetzung, Kundendienst, Montage und Wartung von haustechnischen Anlagen
  • Turnusmäßiger Bereitschaftsdienst
  • Selbstständiges Arbeiten bei Kunden vor Ort

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf, z.B. im Bereich der Sanitär, Heizungs- oder Elektrotechnik
  • Führerschein der Klasse B
  • Einsatzbereitschaft, Flexibilität, hohes Verantwortungsbewusstsein
  • zuverlässig, team- und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke
  • Qualitäts- und kostenbewusstes Handeln
  • Kundenfreundliches Verhalten und gepflegtes Erscheinungsbild

Sanitär Heizungs Klimatechnik

Verantwortlichkeiten

  • Instandsetzung, Kundendienst, Montage und Wartung von haustechnischen Anlagen
  • Turnusmäßiger Bereitschaftsdienst
  • Selbstständiges Arbeiten bei Kunden vor Ort

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf, z.B. im Bereich der Sanitär, Heizungs- oder Elektrotechnik
  • Führerschein der Klasse B
  • Einsatzbereitschaft, Flexibilität, hohes Verantwortungsbewusstsein
  • zuverlässig, team- und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke
  • Qualitäts- und kostenbewusstes Handeln
  • Kundenfreundliches Verhalten und gepflegtes Erscheinungsbild

Zimmerer

Verantwortlichkeiten

  • Ab– und Montagearbeiten für Dach, Carport und Wand
  • Dacheindeckung Steildach
  • Innenausbau und Trockenbau
  • Holzrahmenbau
  • Dachfenstermontage
  • Fassadenverkleidungen

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Zimmerer oder Schreiner
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Gute körperliche Belastbarkeit und handwerkliches Geschick
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B

Schreiner

Verantwortlichkeiten

  • Allgemeine Schreinerarbeiten
  • Ab- und Montagearbeiten für Dach, Carport und Wand
  • Dacheindeckung Steildach
  • Holzrahmenbau
  • Fassadenverkleidung

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Schreiner
  • Gute körperliche Belastbarkeit und handwerkliches Geschick
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B

Pflegefachhelfer

Anforderung

  • Ausbildung als einjährig examinierte Pflegehilfskraft
  • Freude am Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
  • Empathie, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Sozialkompetenz und Belastbarkeit

Verantwortlichkeiten

  • Begleitung und Betreuung der Bewohner im Alltag
  • Mitarbeit im Rahmen der Pflegedokumentation und der Pflegeplanung
  • Serviceorientierte Kommunikation mit Bewohnern und deren Angehörigen

Mitarbeiter

Verantwortlichkeiten

  • Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung
  • Prüfung und Kontierung sämtlicher Geschäftsvorfälle
  • Klärung und Abstimmung der Konten
  • Bearbeitung des Mahnwesens und Zahlungsverkehrs
  • Unterstützung bei statistischen Meldungen
  • Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung in der Finanzbuchhaltung vorzugsweise in der Pflegebuchführungsverordnung
  • Sorgfältige, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion

Mitarbeiter Rechtsabteilung

Verantwortlichkeiten

  • Erledigung der anfallenden allgemeinen Verwaltungsaufgaben in der Rechts- und Complianceabteilung
  • Erstellung von Schreiben bzw. Schriftsätzen, sowie gemäß Diktat und Vorgaben durch den Vorgesetzten / gegebenenfalls eigenständig
  • Selbständige Kontrolle und Überwachung der laufenden Fristen

Anforderung

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Bürokaufmann , Rechtsanwaltsfachangestellte oder Rechtsfachwirt
  • Berufserfahrung vorzugsweise in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung eines Unternehmens erwünscht
  • Selbständige, genaue und priorisierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit

Konstrukteur Metallbau

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung unserer Projektleiter durch die CAD Planung- und Konstruktion von Metallbauprojekten
  • Entwurf, Konstruktion und technische CAD Werkplanung von Klärung technischer Detaillösungen und Metallbauprojekten
  • Ausarbeitung von Planungen und Erstellen von CAD Zeichnungen und Modellen

Anforderung

  • Fachzeichner CAD 3D
  • idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion/Kalkulation
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • fundierte Kenntnisse in HiCad
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit