Betreuung eines festen Kunden- und Mitarbeiterstamms
Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter
Durchführung, Erhaltung und Erweiterung von Dienstleistungsaufträgen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Belange
Sie halten die Regelungen zu den etablierten Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzsystemen und unserem Qualitätsmanagementsystem ein
Erfassung der erforderlichen Daten zur Lohnabrechnung
Erstellung der Einsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung
Anforderung
Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen
Einsatzbereitschaft und Stressresistenz
Hohe Eigenmotivation sowie Kommunikationsstärke
Führerschein Klasse B
Projektleiter Elektrotechnik
Sprache
deutsch
Verantwortlichkeiten
Sie leiten und koordinieren Projekte im Bereich Einbruchmeldetechnik und Videotechnik
Dabei stellen Sie sicher, dass Zeit-, Budget- und Qualitätsvorgaben eingehalten werden
Sie arbeiten mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich Kunden, Lieferanten und Behörden und führen Eigen- sowie Fremdpersonal
Sie arbeiten mit internen und externen Stakeholdern , einschließlich Kunden, Lieferanten und Behörden und führen Eigen- sowie Fremdpersonal
Sie tragen die Verantwortung für die Planung, Überwachung und Steuerung der Projektphasen – von der Projektanbahnung bis hin zur Abnahme und Übergabe an den Kunden
Anforderung
Sie konnten bereits langjährig Berufserfahrung in der Projektleitung - bevorzugt im Bereich Einbruchmeldeanlagen oder Videoüberwachungsanlagen sammeln
Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS Office und haben Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie keine Fremdwörter
Teamfähigkeit , Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie keine Fremdwörter
Sie haben einen KFZ-Führerschein
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, idealerweise mit Spezialisierung auf Sicherheitstechnik oder sind Meister in der Elektrotechnik, Datentechnik, Kommunikationstechnik, Netzwerktechnik oder Medientechnik
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf , idealerweise mit Spezialisierung auf Sicherheitstechnik oder sind Meister in der Elektrotechnik, Datentechnik, Kommunikationstechnik, Netzwerktechnik oder Medientechnik
Agent Call Center
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitszeit
Schichtarbeit
Nachtschicht
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Sprache
Deutsch
Erfahrung
Mit Berufserfahrung
Mitarbeiter
Arbeitszeit
Vollzeit
Arbeitszeit
Wochenendschicht
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Erfahrung
Mit Berufserfahrung
Fernarbeit
Kein Home Office
Recruiting Manager
Verantwortlichkeiten
Steuerung des gesamten Recruiting Prozesses
Einführung und aktive Beteiligung an allen Prozessen des Bewerbermanagements
Aktiver Aufbau und die Etablierung von Active Sourcing sowie die stetige Weiterentwicklung der Kanäle - Employer Branding
Beratung und Unterstützung von Führungspersonen bei personalrelevanten Entscheidungen
Aufgaben in der Verwaltung wie z.B. die Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen oder Kündigungen
Verwirklichung von bereichsübergreifenden Projekten im HR Bereich zusammen mit den Tochtergesellschaften
Markttrends stets im Auge behalten und die kontinuierliche Einbringung der innovativen und kreativen Ideen in die Weiterentwicklung unseres Recruitings/Personalmarketings
Anforderung
Hohes Maß an Engagement und Eigeninitiative
Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten
Organisationstalent
Einsatzleiter Sicherheitsdienst
Handel
Land- & Forstwirtschaft
Land- & Forstwirtschaft
Verantwortlichkeiten
Betreuung eines festen Kunden- und Mitarbeiterstamms
Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter
Durchführung, Erhaltung und Erweiterung von Dienstleistungsaufträgen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Belange
Sie halten die Regelungen zu den etablierten Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzsystemen und unserem Qualitätsmanagementsystem ein
Erfassung der erforderlichen Daten zur Lohnabrechnung
Erstellung der Einsatz-, Dienst- und Urlaubsplanung
Anforderung
Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen
Einsatzbereitschaft und Stressresistenz
Hohe Eigenmotivation sowie Kommunikationsstärke
Führerschein Klasse B
Einsatzleiter
Handel
Private und öffentliche Sicherheit
Private und öffentliche Sicherheit
Verantwortlichkeiten
Einsatzleitung auf diversen Veranstaltungen
Entwicklung, Planung und Durchführung sowie Nachbereitung von Veranstaltungen
Erstellung von Sicherheitskonzepten
Personaldisposition
Koordination der Kooperationspartner
Kundenbetreuung vor, während und nach der Veranstaltung
Anforderung
Belastbarkeit, souveräner Umgang mit Zeit- und Termindruck
Sehr gute Kenntnisse in MS Office Standardsoftware sind unabdingbar
Eintragungsfreies Führungszeugnis
Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Leiter Rechnungswesen
Arbeitszeit
Vollzeit
Vertragstyp
Angestelltenverhältnis
Erfahrung
Langjährige Erfahrung
Verantwortlichkeiten
Fachliche und disziplinarische Leitung der Finanzbuchhaltung, einschließlich der Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 6 Mitarbeitenden
Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchführung, die Vorbereitung und Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
Verantwortung für die Durchführung der Jahresabschlussprüfung im Konzern, Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Finanzbehörden
Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung sowie den Führungspersonen der elko Gruppe
Leitung von Projekten im kaufmännischen Bereich
Anforderung
Strukturiertes und lösungsorientiertes Agieren mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität
Personalsachbearbeiter
Verantwortlichkeiten
Erfassung und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten in unserem HR-System "P&I LOGA"
Selbstständige, eigenverantwortliche Durchführung der termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mandantenkreis inkl. aller vor- und nachgelagerten Tätigkeiten
Kompetente Ansprechperson in allen Abrechnungs-, Steuer-, und Sozialversicherungs-Fragen
Erfassung und Aktualisierung von Personalstammdaten sowie abrechnungsrelevanten Bewegungsdaten in unserem HR-System “P&I LOGA“
Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens
Allgemeine Personaladministration inkl. der Erstellung von unter anderem Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
Abstimmung relevanter Buchhaltungskonten sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten und Prüfungen
Selbstständige Korrespondenz und enge Zusammenarbeit mit Ämtern, Behörden und Krankenkassen
Anforderung
Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten
Eigeninitiative gepaart mit einer strukturierten und zuverlässigen Arbeitsweise