Lesen Sie 5 Bewertungen über Egmont Ehapa Rights Management von Kandidaten, ehemaligen und aktuellen Mitarbeitern.
Sie können auch Ihre Meinung und Bewertung des Unternehmens hinzufügen, eine Frage stellen und die Gehälter bei diesem Unternehmen überprüfen.
Was denken Mitarbeitende bei Egmont Ehapa Rights Management in Berlin über die Digitalisierung von Arbeitsdokumenten?
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeiten und regelmäßig After-Work-Events.
Mitarbeiter sprechen von einem respektvollen und wertschätzenden Arbeitsklima, insbesondere die Unterstützung durch Vorgesetzte wird geschätzt.
Es gibt angebotene Massagen und gemeinsame Frühstücke bei Infoveranstaltungen, was zur Verbesserung des Arbeitsklimas beiträgt.
Interessante Produkte und kreative Kollegen werden als positiv hervorgehoben.
Einige Mitarbeiter empfinden das Management als inkompetent mit fehlendem Weitblick und unzureichender Kommunikation der Strategie.
Die Arbeitslast ist hoch, und viele Mitarbeiter fühlen sich überlastet. Hinzu kommt, dass offene Positionen nicht nachbesetzt werden, was den Druck weiter erhöht.
Politik scheint über Kompetenz zu stehen, und der Umgang mit Konflikten sowie der Kommunikationsstil werden kritisiert.
Die technische Ausstattung und die Büroräume werden als veraltet und unangemessen beschrieben.
Man kann nur Positives berichten!
Schreibt, welche Infos über die aktuelle Position der Firma Egmont Ehapa Rights Management ihr habt. Wir laden die aktuellen Mitarbeiter ein, ihre Bewertungen hinzuzufügen!
Mit Sitz in Berlin ist Egmont Ehapa Rights Management ideal für Personen, die Wert auf kontinuierliche berufliche Entwicklung und Zugang zu Mentoring- und Schulungsprogrammen legen.