Gehalt aus Positionen in DRK Rettungsdienst Rhein-Main-Taunus

DRK Rettungsdienst Rhein-Main-Taunus rekrutiert für Positionen:

Rettungssanitäter

Handel

  • Fahrdienst
  • Fahrdienst

Vertragstyp

  • Festanstellung, Berufsausbildung, Vollzeit

Anforderung

  • Hauptschulabschluss oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
  • Körperliche und gesundheitliche Eignung, Mindestalter 18 Jahre
  • Führerschein Klasse 3 oder B, idealerweise Klasse C1
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und Angehörigen
  • Identifikation mit den Grundsätzen des DRK

Verantwortlichkeiten

  • Führen der Einsatzfahrzeuge

Bereichsleiter

Handel

  • Management
  • Management

Vertragstyp

  • Festanstellung, Vollzeit

Anforderung

  • Anerkennung als Notfallsanitäter sowie einschlägige Berufserfahrung im Rettungsdienst
  • Belastbarkeit sowie eine selbstständige und kooperative Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung und Empathie im Umgang mit unseren Mitarbeitern und Führungskräften
  • Versierter Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und gerne erste Anwenderkenntnisse in Dienstplanprogrammen
  • Identifikation mit den Grundsätzen des DRK
  • Wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung: Führungserfahrung

Verantwortlichkeiten

  • Sicherstellung und Aufrechterhaltung des Dienstbetriebes
  • Führung und Entwicklung des Teams inkl. der Durchführung von Mitarbeiter- und Teamgesprächen

Sekretär

Leistungen

  • Weihnachtsgeld

Vertragstyp

  • Teilzeit, Festanstellung

Verantwortlichkeiten

  • Zuverlässige Kommunikation zwischen internen und externen Beteiligten sowie Erstellung von komplexem Schriftgut
  • Organisation von diversen Veranstaltungen, Sitzungen und Besprechungen
  • Übernahme individueller Projekt- und Sonderaufgaben

Anforderung

  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Erfahrung in vergleichbaren Positionen
  • Umfassende und fundierte MS-Office-Kenntnisse
  • Erkennen von Situationen, die eine schnelle Entscheidung erfordern
  • Vertrauenswürdige, selbstbewusste, einfühlsame Kommunikation
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Diskretion und verbindliches Auftreten

Lager

Vertragstyp

  • Minijob

Anforderung

  • Körperliche Fitness / Belastbarkeit
  • Grundlegende MS-Office-Kenntnisse
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • Führerschein Klasse B mit Fahrpraxis
  • Lagerlogistik: 1 Jahr
  • German

Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung bei der Durchführung von Inventuren
  • Transferfahrten von Material
  • Kontrolle der Lieferungen