Dr. Ebel Fachkliniken GmbH & Co. Gehalt

Unternehmensbewertung
basierend auf 0 Sterne-Erfahrungen
3 Bewertungen insgesamt
  Potsdam
  https://jobs.ebel-kliniken.com
Unternehmensbewertung
basierend auf 0 Sterne-Erfahrungen
3 Bewertungen insgesamt

Gehalt aus Positionen in Dr. Ebel Fachkliniken GmbH & Co.

Dr. Ebel Fachkliniken GmbH & Co. rekrutiert für Positionen:

Arzt

Verantwortlichkeiten

  • Ärztliche und administrative Versorgung der Patienten
  • Arzt-Patientenbezogene Dokumentation
  • Erstellung und Korrektur der Entlassungsberichte
  • Aktive Teilnahme an abteilungsinternen Fortbildungen und Supervisionen
  • Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team

Anforderung

  • Kreativität und Freude am Beruf des Arztes
  • Interesse an ganzheitlich patientenorientierter Versorgung
  • Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Flexibilität und Aufgeschlossenheit
  • Interesse an psychosomatischer Medizin oder begonnener Psychotherapieausbildung
  • Gerne mit türkischen Sprachkenntnissen

Facharzt Psychotherapie

Anforderung

  • Facharzt/ärztin für psychosomatische Medizin und Psychotherapie
  • Gestalterische Motivation für eine zielorientierte Patientenversorgung
  • Engagement in der Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten
  • Freude an multiprofessioneller Teamarbeit
  • Gelebte Führungsverantwortung gegenüber den unterstellten Mitarbeitern
  • Oberarzt gerne mit türkischen Sprachkenntnissen

Verantwortlichkeiten

  • Integrativen Rehabilitationsbehandlung der indikationsspezifischen Schwerpunkte: Depression, Angst- und Schmerzstörungen, Essstörungen, posttraumatische Belastungsstörungen und Persönlichkeitsstörungen

Masseur

Verantwortlichkeiten

  • Klassische Massagetherapie
  • Manuelle Lymphdrainage und Kompressionsbandagierung
  • Elektrotherapie
  • Balneotherapie
  • Thermotherapie

Anforderung

  • Abeschlossene Ausbildung zum Masseur oder
  • Abgeschlossene Ausbildung zum med. Bademeister
  • Teamfähigkeit
  • Lernbereitschaft
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Selbstorganisation
  • Wünschenswert: Weiterbildung Manuelle Lymphdrainage

Pflegehelfer

Anforderung

  • Abgeschlossene Ausbildung Krankenpflegehelfer
  • Fachliche und soziale Kompetenz
  • Bereitschaft an der Teilnahme am Schichtdienst
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Handeln
  • Bereitschaft zum abteilungsübergreifenden teamorientierten Arbeiten

Verantwortlichkeiten

  • Grundpflegerische Versorgung, inbegriffen der Dokumentation der Ihnen anvertrauten Patienten
  • Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung der Behandlungspflege
  • Begleitung der Patienten im Alltagsablauf
  • Beherrschen von Maßnahmen im Rahmen einer Reanimation

Psychologischer Psychotherapeut

Anforderung

  • Kreativität und Freude am Beruf / Teamfähigkeit als Psychotherapeut
  • Gute störungsspezifische Fachkenntnisse
  • Approbierte/n Psychologischen Psychotherapeut , Dipl. Psychologen, Master und Psychologen in Ausbildung
  • Gerne mit türkischen Sprachkenntnissen

Verantwortlichkeiten

  • Das gesamte Behandlungsspektrum der Psychotherapie und der Psychosomatik für den Psychotherapeut
  • Daneben bieten wir spezielle Fachprogramme für Angehörige sozialer Berufe, Mobbingbetroffene und türkische Migranten
  • Besondere Programme für den Psychotherapeut m/w/d existieren zu den Themen: Trauma, Angst, Schmerz, Depression und Adipositas

Bauleiter

Anforderung

  • Abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium zum Dipl.-Ingenieur oder Master in der Fachrichtung Bauingenieurswesen
  • Einschlägige Praxiserfahrung in Kalkulation, Ausschreibung, Vergabe, Bau- und Projektleitung, Nachtragswesen, Abrechnung und Qualitätswesen
  • Idealerweise Erfahrungen im Bereich Bewirtschaftung
  • Gute Kenntnisse des Bauordnungs- und Planungsrechtes
  • Gute Kenntnisse im Bauvertragswesen
  • Hohes Engagement und Organisationstalent
  • Mehrjährige Erfahrung als verantwortlicher Projektleiter in der Planung, Projektsteuerung/Koordination und Durchführung von Sanierungsprojekten unter Berücksichtigung des Brandschutzes, der Versammlungsstättenverordnung, der Verordnung für Arbeitsstätten sowie des barrierefreien Bauens

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortlichkeit für das technische und kaufmännische Facilitymanagement der Firmengruppe
  • Weiterentwicklung der Immobilienstrategie sowie des Gebäude- und Raumnutzungskonzeptes
  • Planen, Steuern und Überwachen von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen
  • Koordination des Einsatzes von Fremdfirmen
  • Zusammenarbeit mit den technischen Leitern der Einrichtungen der Firmengruppe
  • Beantragung von möglichen zur Verfügung stehenden Fördermitteln
  • Berichtswesen gegenüber der Geschäftsführung
  • Verantwortung für die Prozessschritte Planung, Kalkulation, Auftragsverhandlungen, Ausschreibungen, Vergaben und Bauleitung/Controlling

Technischer Assistent

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann oder eine gleichwertige kaufmännische Ausbildung
  • Gerne auch Quereinsteiger mit Erfahrung als Technischer Assistent
  • Technisches Verständnis
  • Versierter Umgang mit MS-Office
  • Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Zeitweise Reisebereitschaft
  • Wünschenswert: Erfahrung im Programm Allplan

Verantwortlichkeiten

  • Terminplanung, -koordination und -überwachung
  • Erstellen von CAD Zeichnungen mit Allplan 2019
  • Erstellen von Raumbüchern für verschiedene Vorhaben
  • Erstellen und Pflege des Bauausgabebuches laufender Projekte
  • Dokumentation der Brandschutzmaßnahmen
  • Aufmaß
  • Abstimmung projektbezogener Planungsbelange mit Auftraggebern, Statikern, Prüfern und Ausführung der dafür erforderlichen Korrespondenz
  • Plotten, Falten und Zusammenstellen von Genehmigungsunterlagen

Mitarbeiter

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter oder eine gleichwertige kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung in der Finanzbuchhaltung
  • Gerne auch Quereinsteiger mit Erfahrung
  • Sicherer Umgang mit DATEV
  • Versierter Umgang mit MS-Office
  • Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

  • Selbstständige Bearbeitung von regelmäßigen Geschäftsvorfällen in den Bereichen Finanzbuchhaltung / Debitoren / Kreditoren
  • Zahlungsverkehr sowie Banken- und Kassenbuchungen
  • Mitarbeit der Erstellung von monatlichen Statistiken und Sonderauswertungen ebenso Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen
  • Kontenabstimmung und Klärung offener Posten

Lohnabrechner

Anforderung

  • Erfahrung als Lohnabrechner
  • Sicherer Umgang mit DATEV / LODAS
  • Versierter Umgang mit MS-Office
  • Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für die Lohnbuchhaltung
  • Erstellen von Lohnabrechnungen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Kliniken
  • Ansprechpartner für Krankenkassen / Behörden
  • Zuarbeiten / Schnittstelle zur Personal- und Finanzabteilung

SAP Berater

Anforderung

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder abgeschlossenes Bachelor- und/oder Master-Studium
  • Berufserfahrung im Gesundheitsumfeld, idealerweise in einer Klinik oder einer Beratungsgesellschaft
  • Fundierte Kenntnisse im SAP-Umfeld
  • Erfahrungen im Bereich SAP-Benutzer- und Berechtigungsmanagement wünschenswert, aber nicht Bedingung
  • Reisebereitschaft zu den Klinikstandorten
  • Lösungsorientierte, qualitätsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
  • Hohes Engagement und Fähigkeit zur Selbstorganisation
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Verantwortlichkeiten

  • Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie SAP-Beratungspartner, Datenschutzbeauftragter, Revision