Gehalt aus Positionen in Deutsche Energie-Agentur GmbH dena
Deutsche Energie-Agentur GmbH dena rekrutiert für Positionen:
Referent
Verantwortlichkeiten
Qualitätssicherung von Veröffentlichungen, Studien und Positionspapieren der Geschäftsbereiche in enger Koordination mit dem Büro der Geschäftsführung
Anforderung
Hohes Engagement bei der Einarbeitung in neue Aufgabengebiete, Belastbarkeit, Diskretion sowie politische Sensibilität
Versierter Umgang mit MS-Office und den gängigen Internetanwendungen
Umsichtig, selbstständige und analytische Arbeitsweise
Kommunikatives, offenes und teamorientiertes Auftreten mit ausgeprägtem Sprachgefühl, sowie verhandlungssicheren Englischkenntnissen
Mitarbeiter
Verantwortlichkeiten
Ansprechperson für dena-Mitarbeitende in allen administrativen Personalprozessen sowie für die Erstellung von Bescheinigungen und laufenden Vertragsänderungen
Organisation und Beratung im Hinblick auf unsere betriebliche Altersvorsorge
Stammdatenpflege und Dokumentenablage in unseren verschiedenen Systemen
Erstellen von Übersichten und Auswertungen zu verschiedenen Personalthemen
Beurteilen und Erfassen der abrechnungsrelevanten Mitarbeiterdaten in DATEV
Bewertung und Bearbeitung lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
Korrespondenz mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
Buchen der Abrechnungsdaten sowie Führung und Abstimmung der Finanzbuchhaltungskonten
Anforderung
Systematischer, präziser und dienstleistungsorientierter Arbeitsstil