Gehalt aus Positionen in Crespel & Deiters

Crespel & Deiters rekrutiert für Positionen:

Lawyer

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Anforderung

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Recht/Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
  • Erste Berufserfahrung im Bereich Handels-, Gesellschafts- und Vertragsrecht und ggf. Compliance
  • Eigenständiger, strukturierter und organisierter Arbeitsstil, auch bei hoher Belastung und in Stresssituationen
  • Hervorragende analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Offene und empathische Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
  • Souveränität und Verbindlichkeit gegenüber internen und externen Partnern
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Verantwortlichkeiten

  • Sie bauen ein digitales Vertragsmanagement auf

Bautechniker

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Anforderung

  • Gute Dokumentations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Fähigkeit zum strukturierten, zielgerichteten Arbeiten und Kommunizieren in Teams

Fuhrparkmanager

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Anforderung

  • Gültiger Führerschein der Klasse B
  • Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Absolute Diskretion

Verantwortlichkeiten

  • Erster Ansprechpartner und Koordinator bei Unfällen/Fahrzeugschäden, Rechnungskontrollen sowie technischer Ansprechpartner für Versicherungen

Rechtsberater

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Sales Manager

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 45000 € - 63000 € pro Jahr

Sprache

  • englisch
  • deutsch

Leistungen

  • Urlaubsgeld

Manager

Arbeitszeit

  • Homeoffice möglich
  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 56000 € - 77000 € pro Jahr

Industriemechaniker

Arbeitszeit

  • Vollzeit

Vertragstyp

  • Feste Anstellung

Gehalt

  • 34000 € - 45000 € pro Jahr